31 réponses à ce sujet

[poujohel]

On le sentait venir avec les stages de remise à niveau...Là, il parle de nos collègues du second degré...

Il parle aussi de stage de langue d'ici la fin de l'année en cours pour nous(Quand ? Comment ?...Quand on sait que toute la formation continue est annulée ici...) et d'une semaine de stage de langue pour nous à l'avenir (pendant les vacances j'imagine là aussi..)


Dans le café pédagogique du jour :
Flash spécial : Chatel met l’annualisation et la globalisation au programme

« On portera la question devant les électeurs ». A l’occasion de la remise du rapport sur l’apprentissage des langues, mardi 7 février, Luc Chatel a annoncé à la fois la globalisation des enseignements de langues au collège et l’annualisation des services. Deux sujets qui devraient être très mal accueillis par les professeurs.



La globalisation au collège. Le ministre de l’éducation nationale voit dans ces deux dispositifs un moyen de renforcer l’apprentissage des langues. La globalisation concernerait l’ensemble des enseignements de langues pour tous les niveaux des collèges. Pour Luc Chatel et pour Suzy Halimi, présidente du Comité stratégique des langues, cela permettrait d’apporter une réponse plus souple aux enseignements. On pourrait par exemple renforcer l’anglais en 6ème quitte à alléger l’horaire par la suite. Luc Chatel a annoncé qu’elle concernerait dès la rentrée prochaine un collège sur dix. Mais ce dispositif a aussi l’avantage d’apporter plus de souplesse dans la gestion des postes et donc de pouvoir en supprimer un certain nombre. Le collège pourrait dans une certaine mesure ajuster son offre de langues aux postes existants comme cela avait été demandé par l’enseignement catholique.

L’annualisation des services est présentée par Luc Chatel comme une réponse au manque d’enseignants pour encadrer les stages de langues durant les vacances. Mais cela nécessite une refonte du statut des enseignants. Et c'est cette question que Luc Chatel veut inscrire dans la campagne électorale. L’annualisation consiste à définir le temps de travail non plus par un horaire hebdomadaire mais par un horaire annuel, 36 fois 18 heures par exemple pour un certifié. De fait cela permet d’augmenter très sensiblement le temps de travail à salaire égal en collège et lycée. Dans l’enseignement technologique et professionnel, où les élèves sont une partie de l’année en stage les gains pourraient être très importants. Luc Chatel va encore plus loin en annonçant que ces heures de travail pourraient être imposées durant les vacances.

[laeti5112]

ben oui c ça, comme ça on ne paiera plus les heures sup de profs qui assuraient les stages vacances...ça s'appelle gagner des sous...et travail plus pour gagner moins...

[FannyW]

C'est dans le programme de l'UMP qui ne cesse de répéter que le décret de 1950 est désuet (on se demande bien pourquoi puisqu'il n'a pas évolué lors du passage aux 35h dans la fonction publique). Par contre, si on détricote ces 35h, on va nous faire le coup de revoir les service à la hausse (par solidarité, peut être?).
J'insiste sur le programme de l'UMP car c'est celui qui dit clairement ce qu'il veut faire pour casser ce décret mais QUI NE CHIFFRE PAS (CLAIREMENT, cela se fera sans compensation financière (On nous refait le coup du "TRAVAILLER plus pour Gagner..." ce que l'on sait désormais)?

L'annualisation du temps de travail est la suite logique de tout ce travail de destruction progressive du droit du travail et du contrat de travail pour le seul intérêt de l'employeur et/ou des économies à réaliser (comme dit plus haut sur les stages réalisés par des volontaires durant les vacances des élèves (je précise bien, des élèves parce que dans un autre fil, il y a des personnes (pas toujours du public) qui considèrent qu'on a les doigts de pieds en éventail durant cette période (mélangeant leur petit cas personnel avec celui des autres)).

[Dajta]

FannyW, le 08 février 2012 - 10:52 , dit :

C'est dans le programme de l'UMP qui ne cesse de répéter que le décret de 1950 est désuet (on se demande bien pourquoi puisqu'il n'a pas évolué lors du passage aux 35h dans la fonction publique). Par contre, si on détricote ces 35h, on va nous faire le coup de revoir les service à la hausse (par solidarité, peut être?).
J'insiste sur le programme de l'UMP car c'est celui qui dit clairement ce qu'il veut faire pour casser ce décret mais QUI NE CHIFFRE PAS (CLAIREMENT, cela se fera sans compensation financière (On nous refait le coup du "TRAVAILLER plus pour Gagner..." ce que l'on sait désormais)?

L'annualisation du temps de travail est la suite logique de tout ce travail de destruction progressive du droit du travail et du contrat de travail pour le seul intérêt de l'employeur et/ou des économies à réaliser (comme dit plus haut sur les stages réalisés par des volontaires durant les vacances des élèves (je précise bien, des élèves parce que dans un autre fil, il y a des personnes (pas toujours du public) qui considèrent qu'on a les doigts de pieds en éventail durant cette période (mélangeant leur petit cas personnel avec celui des autres)).

Les stages de remise à niveau sont un bon truc pour amener à les rendre obligatoire pour tous les enseignants... sans compensation financière ou autre... je l'ai dit dès 2008; maintenant à ceux qui ont cru voir la poule aux oeufs d'or de se battre un peu car non seulement ils auront été la main de dieu dans cette aventure, mais en plus ils vont devoir travailler encore plus pour toujours moins... Et ne pas compter sur le soutien des autres travailleurs car il faut bien se rendre compte qu'on est les privilégiés qui ne travaillons que six mois par an alors qu'eux ont à peine cinq semaines de vacances (on oublie les RTT, les accords spécifiques, les primes, les CE, les weekend tranquilles, les vacances sans avoir autre chose à faire qu'à penser à soi, etc.). A vouloir trop gagner sans réfléchir, on finit par tout perdre...

Maintenant, un certain Président aurait (a en fait, sa copine allemande a eu la gentillesse de nous l'annoncer) un RDV avec les français et il va l'honorer; à nous de lui signifier une fin de non recevoir et de lui dire d'aller vite faire ses cartons pour quelques vacances bien méritées, en Allemagne peut-être...

[laeti5112]

Dajta, le 08 février 2012 - 13:08 , dit :

FannyW, le 08 février 2012 - 10:52 , dit :

C'est dans le programme de l'UMP qui ne cesse de répéter que le décret de 1950 est désuet (on se demande bien pourquoi puisqu'il n'a pas évolué lors du passage aux 35h dans la fonction publique). Par contre, si on détricote ces 35h, on va nous faire le coup de revoir les service à la hausse (par solidarité, peut être?).
J'insiste sur le programme de l'UMP car c'est celui qui dit clairement ce qu'il veut faire pour casser ce décret mais QUI NE CHIFFRE PAS (CLAIREMENT, cela se fera sans compensation financière (On nous refait le coup du "TRAVAILLER plus pour Gagner..." ce que l'on sait désormais)?

L'annualisation du temps de travail est la suite logique de tout ce travail de destruction progressive du droit du travail et du contrat de travail pour le seul intérêt de l'employeur et/ou des économies à réaliser (comme dit plus haut sur les stages réalisés par des volontaires durant les vacances des élèves (je précise bien, des élèves parce que dans un autre fil, il y a des personnes (pas toujours du public) qui considèrent qu'on a les doigts de pieds en éventail durant cette période (mélangeant leur petit cas personnel avec celui des autres)).

Les stages de remise à niveau sont un bon truc pour amener à les rendre obligatoire pour tous les enseignants... sans compensation financière ou autre... je l'ai dit dès 2008; maintenant à ceux qui ont cru voir la poule aux oeufs d'or de se battre un peu car non seulement ils auront été la main de dieu dans cette aventure, mais en plus ils vont devoir travailler encore plus pour toujours moins... Et ne pas compter sur le soutien des autres travailleurs car il faut bien se rendre compte qu'on est les privilégiés qui ne travaillons que six mois par an alors qu'eux ont à peine cinq semaines de vacances (on oublie les RTT, les accords spécifiques, les primes, les CE, les weekend tranquilles, les vacances sans avoir autre chose à faire qu'à penser à soi, etc.). A vouloir trop gagner sans réfléchir, on finit par tout perdre...

Maintenant, un certain Président aurait (a en fait, sa copine allemande a eu la gentillesse de nous l'annoncer) un RDV avec les français et il va l'honorer; à nous de lui signifier une fin de non recevoir et de lui dire d'aller vite faire ses cartons pour quelques vacances bien méritées, en Allemagne peut-être...

j'adore..!

[Dajta]

laeti5112, le 08 février 2012 - 14:30 , dit :

Dajta, le 08 février 2012 - 13:08 , dit :

FannyW, le 08 février 2012 - 10:52 , dit :

C'est dans le programme de l'UMP qui ne cesse de répéter que le décret de 1950 est désuet (on se demande bien pourquoi puisqu'il n'a pas évolué lors du passage aux 35h dans la fonction publique). Par contre, si on détricote ces 35h, on va nous faire le coup de revoir les service à la hausse (par solidarité, peut être?).
J'insiste sur le programme de l'UMP car c'est celui qui dit clairement ce qu'il veut faire pour casser ce décret mais QUI NE CHIFFRE PAS (CLAIREMENT, cela se fera sans compensation financière (On nous refait le coup du "TRAVAILLER plus pour Gagner..." ce que l'on sait désormais)?

L'annualisation du temps de travail est la suite logique de tout ce travail de destruction progressive du droit du travail et du contrat de travail pour le seul intérêt de l'employeur et/ou des économies à réaliser (comme dit plus haut sur les stages réalisés par des volontaires durant les vacances des élèves (je précise bien, des élèves parce que dans un autre fil, il y a des personnes (pas toujours du public) qui considèrent qu'on a les doigts de pieds en éventail durant cette période (mélangeant leur petit cas personnel avec celui des autres)).

Les stages de remise à niveau sont un bon truc pour amener à les rendre obligatoire pour tous les enseignants... sans compensation financière ou autre... je l'ai dit dès 2008; maintenant à ceux qui ont cru voir la poule aux oeufs d'or de se battre un peu car non seulement ils auront été la main de dieu dans cette aventure, mais en plus ils vont devoir travailler encore plus pour toujours moins... Et ne pas compter sur le soutien des autres travailleurs car il faut bien se rendre compte qu'on est les privilégiés qui ne travaillons que six mois par an alors qu'eux ont à peine cinq semaines de vacances (on oublie les RTT, les accords spécifiques, les primes, les CE, les weekend tranquilles, les vacances sans avoir autre chose à faire qu'à penser à soi, etc.). A vouloir trop gagner sans réfléchir, on finit par tout perdre...

Maintenant, un certain Président aurait (a en fait, sa copine allemande a eu la gentillesse de nous l'annoncer) un RDV avec les français et il va l'honorer; à nous de lui signifier une fin de non recevoir et de lui dire d'aller vite faire ses cartons pour quelques vacances bien méritées, en Allemagne peut-être...

j'adore..!

Visiblement, tu n'es pas la seule, notre Président aussi....

[matelot]

Si seulement nous étions allemands........salaire 60% supérieur et moins d'heures!...

[Neo68120]

+1 matelot sauf que nos dirigeants oublient étrangement de parler des salaires allemands...

[Dajta]

matelot, le 08 février 2012 - 19:30 , dit :

Si seulement nous étions allemands........salaire 60% supérieur et moins d'heures!...

Neo68120, le 08 février 2012 - 20:42 , dit :

+1 matelot sauf que nos dirigeants oublient étrangement de parler des salaires allemands...

Connencez par travailler pour la gloire!!!

Puis travaillez pour payer les dépenses présidentielles...

Un peu de civisme que diable...

[del-120312]

poujohel, le 07 février 2012 - 20:45 , dit :

On le sentait venir avec les stages de remise à niveau...Là, il parle de nos collègues du second degré...

Il parle aussi de stage de langue d'ici la fin de l'année en cours pour nous(Quand ? Comment ?...Quand on sait que toute la formation continue est annulée ici...) et d'une semaine de stage de langue pour nous à l'avenir (pendant les vacances j'imagine là aussi..)


Dans le café pédagogique du jour :
Flash spécial : Chatel met l’annualisation et la globalisation au programme

« On portera la question devant les électeurs ». A l’occasion de la remise du rapport sur l’apprentissage des langues, mardi 7 février, Luc Chatel a annoncé à la fois la globalisation des enseignements de langues au collège et l’annualisation des services. Deux sujets qui devraient être très mal accueillis par les professeurs.



La globalisation au collège. Le ministre de l’éducation nationale voit dans ces deux dispositifs un moyen de renforcer l’apprentissage des langues. La globalisation concernerait l’ensemble des enseignements de langues pour tous les niveaux des collèges. Pour Luc Chatel et pour Suzy Halimi, présidente du Comité stratégique des langues, cela permettrait d’apporter une réponse plus souple aux enseignements. On pourrait par exemple renforcer l’anglais en 6ème quitte à alléger l’horaire par la suite. Luc Chatel a annoncé qu’elle concernerait dès la rentrée prochaine un collège sur dix. Mais ce dispositif a aussi l’avantage d’apporter plus de souplesse dans la gestion des postes et donc de pouvoir en supprimer un certain nombre. Le collège pourrait dans une certaine mesure ajuster son offre de langues aux postes existants comme cela avait été demandé par l’enseignement catholique.

L’annualisation des services est présentée par Luc Chatel comme une réponse au manque d’enseignants pour encadrer les stages de langues durant les vacances. Mais cela nécessite une refonte du statut des enseignants. Et c'est cette question que Luc Chatel veut inscrire dans la campagne électorale. L’annualisation consiste à définir le temps de travail non plus par un horaire hebdomadaire mais par un horaire annuel, 36 fois 18 heures par exemple pour un certifié. De fait cela permet d’augmenter très sensiblement le temps de travail à salaire égal en collège et lycée. Dans l’enseignement technologique et professionnel, où les élèves sont une partie de l’année en stage les gains pourraient être très importants. Luc Chatel va encore plus loin en annonçant que ces heures de travail pourraient être imposées durant les vacances.

Heureusement que le 7 MAI 2012, ces réformes seront caduques et que nos salaires vont doubler, nos vacances rallonger et notre temps libre augmenter...
Youpi! ainsi, on aura plus d'argent et de temps, pour faire des crêpes!
Un petit tour et je repars...