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catlalib

Partir enseigner à l'étranger 2019

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Maoria
Il y a 17 heures, ichassagne a dit :

Je suis prof des écoles sur la région parisienne. 

Mon mari n'a pas trouvé de boulot encore, il est en recherche mais je ne m'en fais pas. 

Comme on veut rester sur Montréal, j'ai regardé et il n'y a qu'un seul poste vacant donc j'ai peu de chance de l'avoir. 

Par contre on a décidé de partir la bas pour les vacances de pâques. J'irai donc me présenter aux 2 collèges à cette période. On va aussi en profiter pour faire les premières démarches comme la banque. 

En tout cas les dossiers sont envoyés, il n'y a plus qu'à attendre. Enfin en espérant qu'ils arrivent car même avec un suivi la poste est incapable de me dire où ils se trouvent au bout d'une semaine. 

Bon courage à toi aussi. 

 

Au risque de me répéter, le cheminement "classique" pour un poste de PE dans un des deux LF de Montréal est

Remplacements > compléments de temps partiel > poste à temps plein > poste à vocation permanente > permanence (> résidence)

Il peut se passer beaucoup, BEAUCOUP de temps entre chaque étape. En effet, il y a peu de mouvement à Montréal, ce n'est pas un établissement d'expatrié, mais d'immigrés. Les gens sont là depuis 10, 15 ... 20 ans ! Par contre, il y a vraiment de la place pour des bons remplaçants. Entre les stages, les maladies, ... en ce moment par exemple nous manquons de remplaçants (aussi parce que vu la durée de progression citée ci-dessus, certains sont partis vers une commission scolaire). Lorsque j'ai commencé, j'étais en complément de temps partiel (un coup de chance) et des remplacements. J'ai apprécié ne pas travailler à temps plein dès mon arrivée et pouvoir faire "mes armes" avec l'appui de collègues. 

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lilie2fr
Il y a 3 heures, Maoria a dit :

Au risque de me répéter, le cheminement "classique" pour un poste de PE dans un des deux LF de Montréal est

Remplacements > compléments de temps partiel > poste à temps plein > poste à vocation permanente > permanence (> résidence)

Il peut se passer beaucoup, BEAUCOUP de temps entre chaque étape. En effet, il y a peu de mouvement à Montréal, ce n'est pas un établissement d'expatrié, mais d'immigrés. Les gens sont là depuis 10, 15 ... 20 ans ! Par contre, il y a vraiment de la place pour des bons remplaçants. Entre les stages, les maladies, ... en ce moment par exemple nous manquons de remplaçants (aussi parce que vu la durée de progression citée ci-dessus, certains sont partis vers une commission scolaire). Lorsque j'ai commencé, j'étais en complément de temps partiel (un coup de chance) et des remplacements. J'ai apprécié ne pas travailler à temps plein dès mon arrivée et pouvoir faire "mes armes" avec l'appui de collègues. 

Et niveai salaire comment faisais tu ?  Celui de ton conjoint suffisait ? 

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ichassagne
Il y a 4 heures, Maoria a dit :

Au risque de me répéter, le cheminement "classique" pour un poste de PE dans un des deux LF de Montréal est

Remplacements > compléments de temps partiel > poste à temps plein > poste à vocation permanente > permanence (> résidence)

Il peut se passer beaucoup, BEAUCOUP de temps entre chaque étape. En effet, il y a peu de mouvement à Montréal, ce n'est pas un établissement d'expatrié, mais d'immigrés. Les gens sont là depuis 10, 15 ... 20 ans ! Par contre, il y a vraiment de la place pour des bons remplaçants. Entre les stages, les maladies, ... en ce moment par exemple nous manquons de remplaçants (aussi parce que vu la durée de progression citée ci-dessus, certains sont partis vers une commission scolaire). Lorsque j'ai commencé, j'étais en complément de temps partiel (un coup de chance) et des remplacements. J'ai apprécié ne pas travailler à temps plein dès mon arrivée et pouvoir faire "mes armes" avec l'appui de collègues. 

Merci beaucoup pour ton retour. 

Je répondais juste aux questions de Zebulon... et comme je le sous entendais dans ma réponse, mon intention est bien de faire des remplacements ou autres en local pour démarrer. Au bout de 17 ans, c'est une bonne remise en question! ;) 

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Maoria
Il y a 10 heures, lilie2fr a dit :

Et niveai salaire comment faisais tu ?  Celui de ton conjoint suffisait ? 

Ce n'était pas foufou mais mon mari travaillait à temps plein de son côté. À l'époque il devait être à 65k je pense. On était locataires, on n'avait pas de voiture donc moins de frais que maintenant. Mais à partir de janvier/février ça a vraiment décollé côté remplacement et je travaillais quasiment 4 jours par semaine chaque semaine. Et avec un contrat de complément de temps partiel j'ai eu un versement pour juillet août.

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lilie2fr
il y a 6 minutes, Maoria a dit :

Ce n'était pas foufou mais mon mari travaillait à temps plein de son côté. À l'époque il devait être à 65k je pense. On était locataires, on n'avait pas de voiture donc moins de frais que maintenant. Mais à partir de janvier/février ça a vraiment décollé côté remplacement et je travaillais quasiment 4 jours par semaine chaque semaine. Et avec un contrat de complément de temps partiel j'ai eu un versement pour juillet août.

Je suis vraiment tentée, je ne vois pad d'autres possibilités. Mais je me demande si avec 2 enfants....il faudrait que mon mari trouve un job en fait.

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zebulon1726
Le 03/02/2019 à 09:00, ichassagne a dit :

Je suis prof des écoles sur la région parisienne. 

Mon mari n'a pas trouvé de boulot encore, il est en recherche mais je ne m'en fais pas. 

Comme on veut rester sur Montréal, j'ai regardé et il n'y a qu'un seul poste vacant donc j'ai peu de chance de l'avoir. 

Par contre on a décidé de partir la bas pour les vacances de pâques. J'irai donc me présenter aux 2 collèges à cette période. On va aussi en profiter pour faire les premières démarches comme la banque. 

En tout cas les dossiers sont envoyés, il n'y a plus qu'à attendre. Enfin en espérant qu'ils arrivent car même avec un suivi la poste est incapable de me dire où ils se trouvent au bout d'une semaine. 

Bon courage à toi aussi. 

 

super !!! j'aurai fait comme toi, repérage et présentation en avril, c'est génial !!! 

J'avais envoyé mon dossier après le 1er de l'an à Ottawa et Toronto, sans faire de suivi, en normal tout simplement et j'ai reçu un mail pour me dire que mon dossier était bien arrivé donc tu vas recevoir une confirmation . Moi c'était bien une dizaine de jours après ... 

On se tient au courant 

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petitpépin

Bonjour !

Bon, j'ai fini d'envoyer tous mes dossiers résidents, avec une boulette pour un dossier...J'ai oublié de signer et de faire signer la notice de candidature à mon proviseur🤦‍♀️...J'ai donc refait un envoi...

Maintenant, j'attends sereinement les commissions...Je ne me fais pas d'illusions, je sais que je n'aurai pas de propositions, mais je suis juste curieuse de savoir si je peux être classée...

Bon courage à tous et à toutes pour cette période pas toujours facile pour les nerfs !

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Timide

Bonjour,

Je suis étudiante en dernière année d'institutrice primaire (en Belgique).

Et pour l'un de mes cours, je suis à la recherche de témoignages et d'informations venant d'instituteurs/trices partis à l'étranger pour enseigner.

Je souhaiterai avec des informations sur :

     - Les démarches à suivre

     - Les papiers à se procurer (comment et où se les procurer) 

     - L'organisation par rapport au logement et à la recherche d'emploi

     - une "interview" : par rapport à vos motivations et raisons, les difficultés rencontrées, ... Votre ressenti par rapport à ce choix.

Je m'intéresse principalement au Canada, au Congo et à Chili. 

Merci d'avance de m'accorder votre temps !

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Lauw_

Petite question un peu à part: Beaucoup de ceux qui vont travailler à l'étranger finissent en contrat local/dispo. Il n'y a pas d'avancement retraite, ça ne vous inquiète pas ? Ce n'est pas ma préoccupation principale mais dès que je parle de dispo autour de moi les réactions sont les mêmes "Han mais malheureuse ! comment tu vas faire pour ta retraite !!???"

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montagny
Il y a 2 heures, Lauw_ a dit :

Petite question un peu à part: Beaucoup de ceux qui vont travailler à l'étranger finissent en contrat local/dispo. Il n'y a pas d'avancement retraite, ça ne vous inquiète pas ? Ce n'est pas ma préoccupation principale mais dès que je parle de dispo autour de moi les réactions sont les mêmes "Han mais malheureuse ! comment tu vas faire pour ta retraite !!???"

si tu travailles en local au sein de l'Union Européenne tes cotisations seront rapatriées au moment de ta retraite...il faut TOUT garder...

si tu es en local ailleurs tu peux cotiser à la CFE et même certains détachés le font car suivant les situations cela peut être plus avantageux.

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Maoria
Il y a 2 heures, Lauw_ a dit :

Petite question un peu à part: Beaucoup de ceux qui vont travailler à l'étranger finissent en contrat local/dispo. Il n'y a pas d'avancement retraite, ça ne vous inquiète pas ? Ce n'est pas ma préoccupation principale mais dès que je parle de dispo autour de moi les réactions sont les mêmes "Han mais malheureuse ! comment tu vas faire pour ta retraite !!???"

Il n'y a pas que la France dans la vie ... ça dépend de tes objectifs de vie, pour notre part le fait de revenir en France ne fait pas partie des projets ! Même si on devait partir ailleurs ce serait dans un autre pays. 

On cotise donc en local, et aussi on a un compte épargne retraite et on envisage d'investir dans l'immobilier. 

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Gazelle69

Salut à tous, je pose ma question là, les réponses peuvent servir à d’autres . Je suis en dispo actuellement, mais en poste aux Pays Bas. On va peut-être, d’ici 2 ans, bouger vers les US. Je lorgne sur le programme Codofil car la Louisiane m’attire, mais aussi d’autres endroits. Je lis qu’au momen5 de la demande de visa (ou de dossier Codofil), il faut être en poste. Je suis en poste, mais pas en France. Pensez-vous que cela pose problème ? Des expériences similaires ?

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Gazelle69
il y a une heure, Maoria a dit :

Il n'y a pas que la France dans la vie ... ça dépend de tes objectifs de vie, pour notre part le fait de revenir en France ne fait pas partie des projets ! Même si on devait partir ailleurs ce serait dans un autre pays. 

On cotise donc en local, et aussi on a un compte épargne retraite et on envisage d'investir dans l'immobilier. 

 

Ici aussi je cotise en local !

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cannel

Cotisation locale en Europe aussi : Italie, Allemagne et désormais Espagne.

Je n'ai pas l'intention de rentrer en France non plus.

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catlalib
On 2/6/2019 at 9:27 AM, Gazelle69 said:

Salut à tous, je pose ma question là, les réponses peuvent servir à d’autres . Je suis en dispo actuellement, mais en poste aux Pays Bas. On va peut-être, d’ici 2 ans, bouger vers les US. Je lorgne sur le programme Codofil car la Louisiane m’attire, mais aussi d’autres endroits. Je lis qu’au momen5 de la demande de visa (ou de dossier Codofil), il faut être en poste. Je suis en poste, mais pas en France. Pensez-vous que cela pose problème ? Des expériences similaires ?

C'est aussi ce que j'ai entendu de la part d'une collègue en poste aux US, contrat local, mais en dispo pour suivi de conjoint. Ils risquent de bouger dans un autre Etat et on lui a dit que sa demande de J1 poserait problème car elle n'est pas rattachée à la France. Si on est en détachement, on est rattaché à la France et donc pas de souci pour la demande de Visa. Je ne suis pas totalement sûre de ce que j'avance, à vérifier donc.

 

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catlalib
On 2/6/2019 at 5:18 AM, Lauw_ said:

Petite question un peu à part: Beaucoup de ceux qui vont travailler à l'étranger finissent en contrat local/dispo. Il n'y a pas d'avancement retraite, ça ne vous inquiète pas ? Ce n'est pas ma préoccupation principale mais dès que je parle de dispo autour de moi les réactions sont les mêmes "Han mais malheureuse ! comment tu vas faire pour ta retraite !!???"

J'ai pas mal de collègues qui s'inquiètent aussi. Tout dépend où on exerce. Il y a des accords entre l'Europe et la France. Pour les US, il y a des accords mais pas de cumule possible autrement dit, c'est soit l'une, soit l'autre, or, la retraite américaine c'est franchement pas grand-chose, et on est obligés d'y cotiser. C'est pourquoi, chez nous, nous sommes plutôt attachés à notre détachement (lol) en se disant que le moment venu, le montant de la retraite Educ Nat sera plus avantageux. Donc, on fait le choix de cotiser dans les deux systèmes, parfois avec des interruptions du côté français, quand cela devient trop dur financièrement, mais quand même, avec la volonté d'avoir un certain nombre d'années de cotisation. 

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Chamallow44
6 hours ago, catlalib said:

J'ai pas mal de collègues qui s'inquiètent aussi. Tout dépend où on exerce. Il y a des accords entre l'Europe et la France. Pour les US, il y a des accords mais pas de cumule possible autrement dit, c'est soit l'une, soit l'autre, or, la retraite américaine c'est franchement pas grand-chose, et on est obligés d'y cotiser. C'est pourquoi, chez nous, nous sommes plutôt attachés à notre détachement (lol) en se disant que le moment venu, le montant de la retraite Educ Nat sera plus avantageux. Donc, on fait le choix de cotiser dans les deux systèmes, parfois avec des interruptions du côté français, quand cela devient trop dur financièrement, mais quand même, avec la volonté d'avoir un certain nombre d'années de cotisation. 

Pour ma part, je ne cotise pas pour la retraite américaine. Je ne pense pas que ce soit obligatoire... Mon école prend en charge une partie de ma cotisation en France et je paie le reste. Certaines collègues, aux USA depuis longtemps, cotisent pour les deux systèmes mais c’est un choix.

J’aimerais rester ici et je suis prête à lacher mon détachement si besoin mais je suis coincée par mon visa. Il me reste 16 mois et je devrai partir 😕.

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catlalib
8 hours ago, Chamallow44 said:

Pour ma part, je ne cotise pas pour la retraite américaine. Je ne pense pas que ce soit obligatoire... Mon école prend en charge une partie de ma cotisation en France et je paie le reste. Certaines collègues, aux USA depuis longtemps, cotisent pour les deux systèmes mais c’est un choix.

J’aimerais rester ici et je suis prête à lacher mon détachement si besoin mais je suis coincée par mon visa. Il me reste 16 mois et je devrai partir 😕.

Coucou Chamallow44,

Quand je parle de retraite américaine en fait, je parle du social security, et ça, c'est obligatoire, au bout de la 2eme année je crois. Après, il y a des systèmes privés, comme 401K, que les écoles peuvent subventionner à raison de 3% ou 5% de ton salaire en s'alignant sur ta participation. Si je mets 5%, l'école mettra 5%, ça fait donc une participation de 10% et ce sont des placements, certains en bourse, mais en général on repartit dans 4 placements. C'est compliqué pour moi, la première fois que j'ai opté pour ça je me suis fait aider par la comptable pour faire mes placements et je n'y touche plus depuis, à part en augmentant ma participation. Mais je connais des gens qui changent leurs placements.... etc pour gagner plus d'argent. Je ne sais pas faire cela. L'avantage de ce système c'est que tu peux retirer ton argent avant ta retraite et du coup, ça compte pas comme une retraite. Tu payes bien sur des pénalités, des impôts, mais ça peut être avantageux si tu ne veux pas que la France te compte cela comme une retraite et diminue donc sa réversion. Ca peut aider pour l'achat d'une maison par exemple.

Peux-tu me dire dans quelle école tu es ? Je connais une seule école qui laisse le choix entre cotisation US et cotisation FR avec une participation. Si c'est celle à laquelle je pense, nous y avons postulé, et j'aurais mille questions, LOL, elle nous intéresse vivement, mais pas de poste pour moi, dans le secondaire. Tu peux me contacter en privé.

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Chamallow44

Coucou Catlalib,

Merci pour tes précisions, effectivement mon école fonctionne comme cela (401K). Je travaille près de Seattle 😉.

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catlalib
1 hour ago, Chamallow44 said:

Coucou Catlalib,

Merci pour tes précisions, effectivement mon école fonctionne comme cela (401K). Je travaille près de Seattle 😉.

Ah alors ça fait deux écoles qui fonctionnent ainsi, le LILA et Pudget Sound si c'est bien celle-ci de Seattle, je ne connais que celle-ci. Bon bin moi je vise plus la Cali que Washington. En fait, je ne vise que la Cali. J'ai un entretien mardi, au moment où je ne m'y attendais plus et où je venais de prévenir mon école que je restais. Ce n'est pas le LILA, mais le Lycée Français. Je passe l'entretien car c'est un bon moyen de se renseigner sur une école en dépassant un peu les avis extérieurs. C'est pénible car le timing est serré. Je viens de rendre ma demande de renouvellement de détachement. Nos contrats vont arriver dans les deux semaines qui viennent je suppose. Je m'étais fait une raison et je préparais déjà mon année sup à Boston, et j'en étais très heureuse et hop, il y a comme une relance des possibilités, des tergiversations... etc. A voir ....

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Chamallow44
9 hours ago, catlalib said:

Ah alors ça fait deux écoles qui fonctionnent ainsi, le LILA et Pudget Sound si c'est bien celle-ci de Seattle, je ne connais que celle-ci. Bon bin moi je vise plus la Cali que Washington. En fait, je ne vise que la Cali. J'ai un entretien mardi, au moment où je ne m'y attendais plus et où je venais de prévenir mon école que je restais. Ce n'est pas le LILA, mais le Lycée Français. Je passe l'entretien car c'est un bon moyen de se renseigner sur une école en dépassant un peu les avis extérieurs. C'est pénible car le timing est serré. Je viens de rendre ma demande de renouvellement de détachement. Nos contrats vont arriver dans les deux semaines qui viennent je suppose. Je m'étais fait une raison et je préparais déjà mon année sup à Boston, et j'en étais très heureuse et hop, il y a comme une relance des possibilités, des tergiversations... etc. A voir ....

Oui c’est bien cette école. Il y a aussi FISW à Bellevue dans l’Etat de Washington mais je ne sais pas grand chose des conditions de travail.

C’est souvent comme ça, des propositions à la dernière minute lorsqu’on a décidé des rester/de partir!

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Stroubinette Ici Ela
Le 10/02/2019 à 00:12, catlalib a dit :

Ah alors ça fait deux écoles qui fonctionnent ainsi, le LILA et Pudget Sound si c'est bien celle-ci de Seattle, je ne connais que celle-ci. Bon bin moi je vise plus la Cali que Washington. En fait, je ne vise que la Cali. J'ai un entretien mardi, au moment où je ne m'y attendais plus et où je venais de prévenir mon école que je restais. Ce n'est pas le LILA, mais le Lycée Français. Je passe l'entretien car c'est un bon moyen de se renseigner sur une école en dépassant un peu les avis extérieurs. C'est pénible car le timing est serré. Je viens de rendre ma demande de renouvellement de détachement. Nos contrats vont arriver dans les deux semaines qui viennent je suppose. Je m'étais fait une raison et je préparais déjà mon année sup à Boston, et j'en étais très heureuse et hop, il y a comme une relance des possibilités, des tergiversations... etc. A voir ....

Attention, si tu as demandé ton renouvellement, tu ne pourras pas obtenir un autre détachement (ce sont les nouvelles règles... Une fois le renouvellement déposé, il est entériné, pas de retour en arrière possible). 

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catlalib
10 hours ago, Stroubinette Ici Ela said:

Attention, si tu as demandé ton renouvellement, tu ne pourras pas obtenir un autre détachement (ce sont les nouvelles règles... Une fois le renouvellement déposé, il est entériné, pas de retour en arrière possible). 

Merci Stroubinette,

J'ai fait ma demande de renouvellement mais les dossiers ne sont pas encore partis à Washington. Mais tu as raison, je vais prévenir la personne concernée que mon dossier ne doit pas partir tout de suite. Nous avions jusqu'au 15 fevrier. Selon ce qui se passera demain, je pense que je pourrai arrêter les choses ou les poursuivre. Tout devra se jouer en une semaine. 

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Gazelle69
Le 09/02/2019 à 18:42, catlalib a dit :

Ah alors ça fait deux écoles qui fonctionnent ainsi, le LILA et Pudget Sound si c'est bien celle-ci de Seattle, je ne connais que celle-ci. Bon bin moi je vise plus la Cali que Washington. En fait, je ne vise que la Cali. J'ai un entretien mardi, au moment où je ne m'y attendais plus et où je venais de prévenir mon école que je restais. Ce n'est pas le LILA, mais le Lycée Français. Je passe l'entretien car c'est un bon moyen de se renseigner sur une école en dépassant un peu les avis extérieurs. C'est pénible car le timing est serré. Je viens de rendre ma demande de renouvellement de détachement. Nos contrats vont arriver dans les deux semaines qui viennent je suppose. Je m'étais fait une raison et je préparais déjà mon année sup à Boston, et j'en étais très heureuse et hop, il y a comme une relance des possibilités, des tergiversations... etc. A voir ....

Félicitations Catlalib! Tiens-nous au courant!

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Stroubinette Ici Ela
Il y a 11 heures, catlalib a dit :

Merci Stroubinette,

J'ai fait ma demande de renouvellement mais les dossiers ne sont pas encore partis à Washington. Mais tu as raison, je vais prévenir la personne concernée que mon dossier ne doit pas partir tout de suite. Nous avions jusqu'au 15 fevrier. Selon ce qui se passera demain, je pense que je pourrai arrêter les choses ou les poursuivre. Tout devra se jouer en une semaine. 

Je te souhaite bonne chance alors!!

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petitpépin

Alors Catlib, ça a donné quoi ????

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catlalib
11 minutes ago, petitpépin said:

Alors Catlib, ça a donné quoi ????

LOL, c'est dans une heure ! Pour l'instant c'est Zen attitude !

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catlalib
11 hours ago, Stroubinette Ici Ela said:

Je te souhaite bonne chance alors!!

Merci !

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catlalib
15 hours ago, Gazelle69 said:

Félicitations Catlalib! Tiens-nous au courant!

Oui, je vous tiens au courant.

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petitpépin
il y a 5 minutes, catlalib a dit :

LOL, c'est dans une heure ! Pour l'instant c'est Zen attitude !

J'ai pensé à toi toute la journée...Je continue alors !

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