Bonjour,

Mon poste d'animatrice REP a été supprimé cette année. J'ai été nommée sur un poste d'adjoint maternelle sur une ouverture de classe pour la rentrée prochaine. J'aurai aimé savoir si, en cas de fermeture de cette nouvelle classe dans les années à venir j'étais "protégée" ou non.

J'ai entendu dire que je ne pouvais pas être "virée" pendant 5 ans mais ce n'était que des suppositions...

Bonjour,

Mon poste d'animatrice REP a été supprimé cette année. J'ai été nommée sur un poste d'adjoint maternelle sur une ouverture de classe pour la rentrée prochaine. J'aurai aimé savoir si, en cas de fermeture de cette nouvelle classe dans les années à venir j'étais "protégée" ou non.

J'ai entendu dire que je ne pouvais pas être "virée" pendant 5 ans mais ce n'était que des suppositions...

Dans le nord, une personne touchée par une mesure que carte scolaire garde dans son nouveau poste l'ancienneté qu'elle avait dans son poste précédent pendant 5 ans. Ca ne veut pas dire que l'on ne peut pas être touché deux année de suite.

Donc si je comprends bien, j'ai été animatrice REP depuis 2007 (à titre définitif depuis 2008) soit 5ans d'ancienneté. Du coup, je récupère ces 5 ans pour ma nouvelle école. SI jamais il y a une fermeture dans ma future école, les collègues qui auraient moins de 5 ans d'ancienneté dans l'école seraient donc susceptibles de subir la fermeture à ma place... ?

Je suppose (hélas !) qu'il y a encore une fois des règles départementales qui donc varient selon l'endroit de France où on travaille.

Dans mon département, tu peux subir une fermeture de poste deux fois de suite sans problème. Par contre tu gardes ton ancienneté de points qui correspondait à ta première fermeture de poste pour faire le mouvement, et tu as à nouveau une bonification pour fermeture.

Donc même des collègues avec moins de 5 ans d'ancienneté resteraient sur leur poste, ce serait à toi de partir.

Je suppose (hélas !) qu'il y a encore une fois des règles départementales qui donc varient selon l'endroit de France où on travaille.

Dans mon département, tu peux subir une fermeture de poste deux fois de suite sans problème. Par contre tu gardes ton ancienneté de points qui correspondait à ta première fermeture de poste pour faire le mouvement, et tu as à nouveau une bonification pour fermeture.

Donc même des collègues avec moins de 5 ans d'ancienneté resteraient sur leur poste, ce serait à toi de partir.

Pareil ici

Dans le 62 une personne qui a subi une fermeture de classe une année a une "immunité" pour l'année suivante si une classe doit fermer dans sa nouvelle école. C'est ce qui est arrivée à une collègue cette année et ele était bien contente.

Donc si je comprends bien, j'ai été animatrice REP depuis 2007 (à titre définitif depuis 2008) soit 5ans d'ancienneté. Du coup, je récupère ces 5 ans pour ma nouvelle école. SI jamais il y a une fermeture dans ma future école, les collègues qui auraient moins de 5 ans d'ancienneté dans l'école seraient donc susceptibles de subir la fermeture à ma place... ?

Vous garderez votre ancienneté de 2008 jusqu'en 2017. Si vos collègues sont toutes arrivées dans l'école avant 2008, vous pouvez de nouveau être touchée par la mesure de carte scolaire.