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Vos motivations pour travailler dans l'ASH?

Featured Replies

Posté(e)

Tout est dans le titre??

Posté(e)

Liberté et temps...luxes professionnels en voie d'extinction.

Posté(e)

Pour moi, c'est sûr, ça ne peut pas être le salaire : environ 60 E de plus (capa-sh), pour beaucoup d'h de réunions en plus (j'ai déjà épuisé les 108h).

Le travail en équipe pluri-catégorielle (la pluralité des regards sur un même enfant), la facilité pour monter des projets en dehors de la classe, pour (les) sortir de la classe...

Posté(e)

-richesse dans la relation avec ces élèves si particuliers... :wub:

-challenge devant des besoins éducatifs particuliers d'élèves auxquels il faut répondre par des moyens tout aussi innovants! (pas de routine donc!)

-reconnaissance des parents (de ne pas avoir laissé tomber Tartempion, d'avoir trouver des solutions pour leur loupiot...etc) :applause:

-Souplesse au niveau des programmes puisqu'on s'adapte aux enfants et non aux programmes + liberté pédagogique.

-travail en équipe

-la prime

Posté(e)

la liberté pédagogique

Posté(e)

J'sais rien faire d'autre .................

Posté(e)

Comme Méroute sauf : la reconnaissance des parents (jamais rencontré) et le travail en équipe (je me sens plutôt seule)

Ce que j'aime particulièrement ( mais qui prend beaucoup de temps) ce sont toutes les recherches pour trouver une pédagogie innovante/différente adaptée à chaque problématique de mes élèves

Posté(e)

- la liberté pédagogique

- le nombre d'élèves par classe

- le fait de participer à une forme de "réparation" : prendre le temps de gonfler l'estime de soi, leur rendre confiance en eux ...

Posté(e)

toujours chercher pour trouver le trucs qui lui fera comprendre la notion

changer constemment sa pratique sans avoir peur de prendre du retard

avoir l'impression d'être importante pour eux, de contribuer a leur remise en confiance

et juste une envie, un besoin, je ne sais décrire, c'est la seule chose que je me vois faire

Posté(e)

- la liberté pédagogique malgré tout ce qui est imposé malgré tout

- l'organisation plus libre qu'ailleurs mais pas forcément géniale pour le dernier arrivé

- le salaire ? Euh, ben non... vu ce que ça coûte aussi de trouver ce genre de poste.

- et sans doute quelque chose à réparer en soi...

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