Bonjour à tous

en cette période de pré-rentrée je me tarabuste l'esprit au sujet de l'évaluation de mes futurs élèves de CM1.

J'ai déjà du mal à me fixer sur un type de livret car aucun ne me convient réellement.

Mais en plus de ceci, je serai en congé maternité à partir de Toussaint jusqu'à début mai. Comment choisir un bon support, lisible, pratique et utilisable par mon remplaçant en sachant qu'il ne fonctionnera peut être pas de la même manière que moi?

Alors que choisir?

-bulletins trimestriels ou par période

-bulletins tout faits avec les compétences pré remplies et juste à cocher le niveau d'acquisition OU fiche récapitulative au fur et à mesure des évaluations??

Cela me pompe mon énergie et du coup je perds du temps sur d'autres choses....

Quel est votre avis?

Merci d'avance

Bonjour à tous

en cette période de pré-rentrée je me tarabuste l'esprit au sujet de l'évaluation de mes futurs élèves de CM1.

J'ai déjà du mal à me fixer sur un type de livret car aucun ne me convient réellement.

Mais en plus de ceci, je serai en congé maternité à partir de Toussaint jusqu'à début mai. Comment choisir un bon support, lisible, pratique et utilisable par mon remplaçant en sachant qu'il ne fonctionnera peut être pas de la même manière que moi?

Alors que choisir?

-bulletins trimestriels ou par période

-bulletins tout faits avec les compétences pré remplies et juste à cocher le niveau d'acquisition OU fiche récapitulative au fur et à mesure des évaluations??

Cela me pompe mon énergie et du coup je perds du temps sur d'autres choses....

Quel est votre avis?

Merci d'avance

Fais des évals avec des compétences listées et laisse-le ensuite décider...c'est sûrement le plus simple!

Bonjour à tous

en cette période de pré-rentrée je me tarabuste l'esprit au sujet de l'évaluation de mes futurs élèves de CM1.

J'ai déjà du mal à me fixer sur un type de livret car aucun ne me convient réellement.

Mais en plus de ceci, je serai en congé maternité à partir de Toussaint jusqu'à début mai. Comment choisir un bon support, lisible, pratique et utilisable par mon remplaçant en sachant qu'il ne fonctionnera peut être pas de la même manière que moi?

Alors que choisir?

-bulletins trimestriels ou par période

-bulletins tout faits avec les compétences pré remplies et juste à cocher le niveau d'acquisition OU fiche récapitulative au fur et à mesure des évaluations??

Cela me pompe mon énergie et du coup je perds du temps sur d'autres choses....

Quel est votre avis?

Merci d'avance

Fais des évals avec des compétences listées et laisse-le ensuite décider...c'est sûrement le plus simple!

fiche récapitulative au fur et à mesure des évaluations