Bonjour à tous, alors je v essayer de faire court. Mon directeur va quitter son poste en école REP de 11 classes pour cause de détachement. On me propose d'assurer le suivi de la direction, mais suis assez perdu et hyper stressé de prendre la relève.  En effet, je suis inscrit sur la liste d'aptitude mais jamais eu de poste de direction. Les formations des directeurs ont déjà eu lieu, et en fait j' ai peur de ne pas savoir gérer ou quoi faire. Qu'en est-il des éventuelles indemnités, de mon poste sur l'école et de l'éventuelle priorité sur ce poste au prochain mouvement. Merci à tous

Bonjour,

Il y a 21 heures, Invité Anonyme a dit :

Les formations des directeurs ont déjà eu lieu

Dans mon académie, la formation, c'était une. à deux semaines par période.

Il y a 21 heures, Invité Anonyme a dit :

en fait j' ai peur de ne pas savoir gérer ou quoi faire.

Ils (l'IEN) vont te donner un.e tuteur.trice : un.e directeur.trice que tu pourras contacter quand il y a quelque chose que tu ne sais pas faire.

Je pense que l'inspection t'aidera également.

Il y a 21 heures, Invité Anonyme a dit :

Qu'en est-il des éventuelles indemnités, de mon poste sur l'école et de l'éventuelle priorité sur ce poste au prochain mouvement

A voir avec l'IEN. Si tu peux négocier, n'hésite pas.

Ah super merci pour tous ces conseils !! 

Pour le salaire de directeur, il s'agit de l'ISS direction correspondant à ce poste (11 classes REP) majoré de 50% puisque tu seras en intérim durant cette première année. En intérim, il n'y a ni Bonification indiciaire, ni NBI.

Merci beaucoup pour l'info 👍😉