Bonjour, çà fait 2 jours que je suis malade, j'ai un certificat médical de mon médecin.Au niveau de ma paye, vais je quand meme etre remunéree?

J'ai entendu dire que dans le cas d'un arret on etait pas payés les 3 premiers jours?avec un certificat médical est ce la meme chose?

Enfin (derniere question ) au niveau des papiers je dois juste envoyer le certificat à l'inspection, c'est tout?

Merci de vos réponses......

T'es salariée, il te faut donc un arrêt de travail, je doute qu'un certificat médical convienne. Et puis quand on est fonctionnaire, on touche tous les jours d'arrêt, on n'a pas de délai de carence (que je trouve totalement injuste, entre nous).

Pour l'arrêt, il faut l'envoyer à ton IEN avec une feuille de demande de congé, que ton directeur aurait dû te fournir. Ne te panique pas, ça n'existe que chez nous.

Par contre, tu devrais appeler ton IEN pour être sûre qu'un certificat médical peut suffire.

Merci pour la réponse très claire !

T'es salariée, il te faut donc un arrêt de travail, je doute qu'un certificat médical convienne. Et puis quand on est fonctionnaire, on touche tous les jours d'arrêt, on n'a pas de délai de carence (que je trouve totalement injuste, entre nous).

Pour l'arrêt, il faut l'envoyer à ton IEN avec une feuille de demande de congé, que ton directeur aurait dû te fournir. Ne te panique pas, ça n'existe que chez nous.

Par contre, tu devrais appeler ton IEN pour être sûre qu'un certificat médical peut suffire.

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Je voulais dire "ne te panique pas, ça n'existe peut être que chez nous". Oulà, encore de la fièvre, moi.

En gros, vérifie auprès du secrétariat de l'IEN.

Ca va mieux, j'espère?