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Absence pour rdv médicaux de son enfant refusée


Stephie57

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Bonjour,

Tu as bien fait d'y aller !!!
Cela m'est arrivé cette année, l'autorisation était refusée sauf si je revenais l'après-midi ... Sinon perte de salaire.
Je me suis arrangée, j'ai pris une nounou pour l'après-midi mais la fois suivante je n'ai prévenu personne de mon absence et le lendemain j'ai fournit un certificat de présence que j'ai demandé à l’hôpital. 
C'est malheureux d'en venir à faire ça mais je ne regrette pas et je referai la même chose l'année prochaine.

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Il y a 1 heure, cpette a dit :

On devrait systématiquement alerter la presse.

C'est à double tranchant, car on nous rebat les oreilles avec nos trop longues vacances.

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Merci pour vos commentaires qui me font chaud au coeur!Je ne suis donc pas la seule à trouver cela choquant!

Ce n'est pas comme si j'avais abusé, je suis loin d'arriver aux 11 demi-journées pour enfant malade (je dois être à 5, hospitalisation comprise).Bref, ce matin j'ai écris une lettre expliquant tout cela en détail à mon inspecteur et j'y ai joint le certificat de présence de l'hôpital.

Apparemment la secrétaire de l'inspection a appelé exprès l'école vendredi matin pour voir si je m'y trouvais, et elle a été étonnée que je me sois absentée malgré le refus...Il est prévu qu'elle me rappelle lundi matin.On verra bien mais je compte bien argumenter que ma présence auprès de ma fille s'imposait!

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Bonjour, j'avais rendez-vous avec le médecin scolaire pour mon fils. j'ai appelé le secrétariat de l'Inspection pour leur dire que j'étais absente, la secrétaire m'a dit que cela faisait partie de mes 11 demi-journées accordées. Pas de nouvelle depuis. C'est surprenant ces différences!

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Nous aussi nous avons eu cette menace pleine de mépris : Comme il y a eu des abus (espèce de feignasses qui vont se faire soigner sur leur temps de travail tellement cool), les autorisations d'absence sur temps scolaire seront refusées,  même si toi, c'est la première fois. .... comme "les autres" abusent.....bon ben c'est toi qui prend pour "les autres"....bienveillence....tout ça. ..tout ça....

Bref, si le rdv est à l'hopital, je ne demande pas l'autorisation, j'y vais et j'envois le bulletin d'admission. ...et voilà....

C'est vrai que les spécialistes qui bossent dans les hôpitaux publics parfois seulement 1 jour par semaine adaptent leur emploi du temps pour les PE et leur réservent des créneaux apres 17h ou le samedi ou le dimanche ...c'est bien connu. ..

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il y a une heure, Goëllette a dit :

C'est à double tranchant, car on nous rebat les oreilles avec nos trop longues vacances.

Les investigations médicales pour sa fille devaient être faites très rapidement vu la pathologie.

En matière de pépins de santé, difficile de faire rimer avec planning dans certains cas ...

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il y a 31 minutes, Stephie57 a dit :

Merci pour vos commentaires qui me font chaud au coeur!Je ne suis donc pas la seule à trouver cela choquant!

Ce n'est pas comme si j'avais abusé, je suis loin d'arriver aux 11 demi-journées pour enfant malade (je dois être à 5, hospitalisation comprise).Bref, ce matin j'ai écris une lettre expliquant tout cela en détail à mon inspecteur et j'y ai joint le certificat de présence de l'hôpital.

Apparemment la secrétaire de l'inspection a appelé exprès l'école vendredi matin pour voir si je m'y trouvais, et elle a été étonnée que je me sois absentée malgré le refus...Il est prévu qu'elle me rappelle lundi matin.On verra bien mais je compte bien argumenter que ma présence auprès de ma fille s'imposait!

Tu leur mettras dans les dents qu'il était hors de question de laisser tomber ta fille.

Ne te laisse pas faire, plein de courage.

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Quand as-tu eu connaissance du refus de l'absence ? Tu peux aussi argumenter d'un délai trop court pour prévoir une personne de confiance auprès de ton enfant. Et puis au passage rappeler l'âge de l'enfant.

Bref, plein de courage et pareil, te laisse pas démonter. Au pire, oui, tu perdras une journée de salaire mais l'ien a besoin d'entendre qu'on ne laisse pas une poulette de 3 ans faire des examens médicaux sans un de ses parents et que tu ne comprends pas la motivation du refus.

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A la limite, ce n'est pas à la secrétaire de t'appeler lundi. Dis-lui que tu veux parler à l'IEN.

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C'est toujours plus facile de faire dire par quelqu'un d'autre; tu verras s'il est aussi virulent en direct.

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Il y a 18 heures, abel27 a dit :

Au pire, oui, tu perdras une journée de salaire mais l'ien a besoin d'entendre qu'on ne laisse pas une poulette de 3 ans faire des examens médicaux sans un de ses parents et que tu ne comprends pas la motivation du refus.

Et un jour d'AGS ...

Attention aussi à la façon de lui dire tout ça, car si l'absence n'était pas de droit, il se fera un plaisir de te le dire et de t'expliquer tous les moments de la journée ou de l'année ou tu auras pu prendre ce rendez-vous ... (même si tu n'as pas pu faire autrement).

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il y a 8 minutes, Crac a dit :

Je viens de vérifier : les congés pour enfant malade ne sont pas de droit mais soumises à l'autorisation de l'inspecteur. Exact. Mon IEN s'appuie là-dessus pour nous expliquer qu'elle, elle étudie les absences enfant malade par demi journée. Elle estime qu'au bout d'une matinée, nous pouvons nous débrouiller pour trouver un mode garde pour l'après midi même. Je comprends que dans l'enseignement primaire, une absence d'enseignant pose davantage de problème qu'ailleurs, mais quand même ... ce refus est extrêmement surprenant ! Pour information, les absences à titre syndical sont de droit : ça vaudrait le coup que tous les instit de la circonscription s'y mettent : l'inspecteur ne pourra rien dire et il se fera taper sur les doigts car là, il y aura une véritable désorganisation. Une enseignante qui s'absente ponctuellement, il ne faut pas exagérer. Des parents se sont plaints à l'inspection tu crois ?

J'ai eu quelques rdv pour les poumons de ma deuxième fille ( 18 mois à l'époque), un cas médical considéré comme sérieux. Le pneumo pédiatre ne recevait qu'une demi journée par semaine sur mon secteur, le mardi après midi. Je me suis vue refuser deux rdv sur trois. Les représentants du personnel sont intervenus mais ça n'a rien changé. L'IEN adjoint ayant été interpelé, c'est lui qui a pris mon dossier en main et il a lui aussi refusé car les textes étaient de son côté. J'ai du quémander un congé maladie à mon médecin traitant.

j'avais parlé à mes parents d'élèves de mon problème. Beaucoup de parents avaient été super compréhensifs, dans la mesure où, je pense, je ne suis presque jamais absente. Ils ont fait gardeur leur enfant .

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