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Bonjour à tous, J'ai besoin de quelques éclairages et conseils à propos du fonctionnement du budget mairie dans ma commune (et donc mon école). Voici le fonctionnement actuel (je précise que je suis en école publique) : - le budget fourniture et matériel est géré par la comptable de la mairie : je connais le budget, nous faisons les commandes, je vérifie et signe les factures que je transmets à la comptable qui se charge du payement. - pour le budget "éveil" (sorties, transports, entrées pour des spectacles etc...) ainsi que le budget piscine : de l'argent est versé sous forme de subvention sur le compte de l'asso de l'école (association loi 1901). C'est moi, directrice et trésorière de la coop, qui gère donc l'argent (j'envoie juste une synthèse en fin d'année civile à la mairie), fait les chèques etc... Ce fonctionnement du budget éveil ne me convient pas du tout : impression de prendre une responsabilité que je n'ai pas à porter (sans compter le temps supplémentaire de paperasserie...), impression d'être dans une situation "limite" en terme de légalité (le directeur d'école n'a pas le droit de gérer directement le budget de fonctionnement de l'école et les activités pédagogiques obligatoires et la piscine en fait partie non?) et d'être dans une situation de gestion "de fait" d'argent public (je crois que c'est puni par la loi...). De plus, nous souhaitons dissoudre notre asso à la rentrée prochaine pour adhérer à l'OCCE : une collègue m'a dit que ce type de subvention était refusé par l'OCCE.... A ma demande de faire fonctionner autrement le budget éveil/piscine (de le calquer sur le fonctionnement du budget fonctionnement), la mairie m'a répondu par la négative... Que me conseillez vous? La mairie donne une jolie somme pour ces activités d'éveil et paye complètement l'activité piscine (mais là, ils n'ont pas le choix me semble t-il?)... je ne voudrais pas rentrer dans un conflit avec eux et les braquer (la mairie est plutôt soutenante envers les écoles), mais, en même temps, je n'ai plus envie de ce fonctionnement qui me mets, d'après ce que je comprends des quelques textes que j'ai lu, hors la loi (mais peut-être pouvez vous m'éclairer sur ce point!) et qui me prends un temps certain. Une collègue m'a conseillé de dire "non, je ne gèrerai plus et puis c'est tout!" et de le faire, sans essayer de leur faire entendre raison... mais j'ai un peu peur qu'ils se contentent de répondre "ben tant pis pour vous" et que, pfiut!, fini les activités d'éveil et la piscine (il va falloir l'assumer face aux parents et aux collègues!) Ce qui ne m'aide pas, c'est que les 3 autres écoles publiques de la commune fonctionnent de la sorte et que cela ne semble gêner aucun autre directeur... Quelle serait votre position? Avez-vous des conseils à me donner? Des textes sur lesquels m'appuyer? Des personnes fiables à qui je pourrais demander conseil? Et puis, ai-je raison de penser que ce fonctionnement est limite hors la loi ou je me fais des idées? Merci pour vos réponses!