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Posté(e)

Bonjour,

Je viens de recevoir la convocation pour le crpe sur Créteil et dans la note d'informaton, il y a un point sur les candidates en congé de maternité concernant le certificat de contre-indication. Alors je voulais savoir si les femmes en congés de maternité sont elles "abstenues" de passer l'épreuve? Si oui, le congé maternité concerne t-il essentiellement les femmes qui travaillent ? La durée du congé maternité dont-ils parlent est-elle la durée légale (10 semaines après l'accouchement)? :huh:

Merci à celles et ceux qui auront la gentillesse de me répondre.

Bon courage à tous!!!

Posté(e)
Bonjour,

Je viens de recevoir la convocation pour le crpe sur Créteil et dans la note d'informaton, il y a un point sur les candidates en congé de maternité concernant le certificat de contre-indication. Alors je voulais savoir si les femmes en congés de maternité sont elles "abstenues" de passer l'épreuve? Si oui, le congé maternité concerne t-il essentiellement les femmes qui travaillent ? La durée du congé maternité dont-ils parlent est-elle la durée légale (10 semaines après l'accouchement)? :huh:

Merci à celles et ceux qui auront la gentillesse de me répondre.

Bon courage à tous!!!

Les femmes enceintes ou en congé maternité sont bien dispensées de l'épreuve d'EPS.

Et oui, le congé maternité concerne les femmes qui travaillent, (c'est à dire qu'une partie de leur salaire est pris en charge par la CPAM, le reste par l'employeur).

Maintenant, au niveau du concours, tu devrais appeler ton académie pour avoir des précisions si les femmes sans activité salariée sont également concernées par cette dispense (établie par le médecin traitant).

Je suppose effectivement qu'ils parlent de la période post-natale (10 semaines + reste des 6 semaines pré-natales si accouchement avant terme), parce qu'avant forcément tu es enceinte, donc tu entres dans la catégorie "femme enceinte"!

Pourquoi? Tu es sans activité salariée et tu auras accouché depuis moins de 10 semaines à la date des épreuves, c'est ça?

Posté(e)
Bonjour,

Je viens de recevoir la convocation pour le crpe sur Créteil et dans la note d'informaton, il y a un point sur les candidates en congé de maternité concernant le certificat de contre-indication. Alors je voulais savoir si les femmes en congés de maternité sont elles "abstenues" de passer l'épreuve? Si oui, le congé maternité concerne t-il essentiellement les femmes qui travaillent ? La durée du congé maternité dont-ils parlent est-elle la durée légale (10 semaines après l'accouchement)? :huh:

Merci à celles et ceux qui auront la gentillesse de me répondre.

Bon courage à tous!!!

Les femmes enceintes ou en congé maternité sont bien dispensées de l'épreuve d'EPS.

Et oui, le congé maternité concerne les femmes qui travaillent, (c'est à dire qu'une partie de leur salaire est pris en charge par la CPAM, le reste par l'employeur).

Maintenant, au niveau du concours, tu devrais appeler ton académie pour avoir des précisions si les femmes sans activité salariée sont également concernées par cette dispense (établie par le médecin traitant).

Je suppose effectivement qu'ils parlent de la période post-natale (10 semaines + reste des 6 semaines pré-natales si accouchement avant terme), parce qu'avant forcément tu es enceinte, donc tu entres dans la catégorie "femme enceinte"!

Pourquoi? Tu es sans activité salariée et tu auras accouché depuis moins de 10 semaines à la date des épreuves, c'est ça?

En fait, j'ai accouché en septembre 2006 et j'ai arrété de travailler fin 2005. Donc là je m'occupe de mon bébé. Je ne sais pas si ça peut être considéré comme un congé maternité sachant que des femmes prennent un an pour s'occupaient de leurs bébés.

Posté(e)

En fait, j'ai accouché en septembre 2006 et j'ai arrété de travailler fin 2005. Donc là je m'occupe de mon bébé. Je ne sais pas si ça peut être considéré comme un congé maternité sachant que des femmes prennent un an pour s'occupaient de leurs bébés.

ben ca c'est plutot un congé parental non ? :rolleyes:

si ça passe, il va yen avoir + que prévu des dispensées ;) ou dispensés parce que les papas aussi peuvent en bénéficier :)

Stephzen

Posté(e)
Bonjour,

Je viens de recevoir la convocation pour le crpe sur Créteil et dans la note d'informaton, il y a un point sur les candidates en congé de maternité concernant le certificat de contre-indication. Alors je voulais savoir si les femmes en congés de maternité sont elles "abstenues" de passer l'épreuve? Si oui, le congé maternité concerne t-il essentiellement les femmes qui travaillent ? La durée du congé maternité dont-ils parlent est-elle la durée légale (10 semaines après l'accouchement)? :huh:

Merci à celles et ceux qui auront la gentillesse de me répondre.

Bon courage à tous!!!

Les femmes enceintes ou en congé maternité sont bien dispensées de l'épreuve d'EPS.

Et oui, le congé maternité concerne les femmes qui travaillent, (c'est à dire qu'une partie de leur salaire est pris en charge par la CPAM, le reste par l'employeur).

Maintenant, au niveau du concours, tu devrais appeler ton académie pour avoir des précisions si les femmes sans activité salariée sont également concernées par cette dispense (établie par le médecin traitant).

Je suppose effectivement qu'ils parlent de la période post-natale (10 semaines + reste des 6 semaines pré-natales si accouchement avant terme), parce qu'avant forcément tu es enceinte, donc tu entres dans la catégorie "femme enceinte"!

Pourquoi? Tu es sans activité salariée et tu auras accouché depuis moins de 10 semaines à la date des épreuves, c'est ça?

En fait, j'ai accouché en septembre 2006 et j'ai arrété de travailler fin 2005. Donc là je m'occupe de mon bébé. Je ne sais pas si ça peut être considéré comme un congé maternité sachant que des femmes prennent un an pour s'occupaient de leurs bébés.

Non, tu n'es plus en congé maternité. Lorsqu'ils oarlent de congé maternité, il s'agit du congé légal de maternité.

Légalement, tu n'es plus en congé maternité

Posté(e)
En fait, j'ai accouché en septembre 2006 et j'ai arrété de travailler fin 2005. Donc là je m'occupe de mon bébé. Je ne sais pas si ça peut être considéré comme un congé maternité sachant que des femmes prennent un an pour s'occupaient de leurs bébés.

Ah ben non, là ça marche pas!!! Le congé maternité c'est 10 semaines après l'accouchement, pas 10 mois!!! :D

Faudrait peut-être pas trop pousser mémé dans les orties!

Et effectivement, le congé parental est un congé sans solde avec garantie de reprise d'emploi dans l'entreprise d'origine, mais cela n'a absolument RIEN à voir avec le congé maternité. Les femmes en congé maternité sont dipensées car les premiers mois sont très fatiguants physiquement (il faut d'abord se remettre de l'accouchement, puis supporter les nuits en pointillé, etc...), donc difficile pour elles de se préparer en plus à une épreuve sportive.

Désolée pour toi, mais il va falloir t'y coller... ;)

  • 3 semaines plus tard...
Posté(e)

je suis enceinte de 2 mois donc a la date de l'épreuve cela fera 3 mois,est ce que je peux etre dispensé ou bien je devrais faire l'épreuve. par qui doit on faire la dispense si c'es possible par mon medecin traitant ou par un medecin agrée? et si on est dispensée doit on quand meme assister a l'epreuve pratique de sport?

merci pour vos reponses

Posté(e)
je suis enceinte de 2 mois donc a la date de l'épreuve cela fera 3 mois,est ce que je peux etre dispensé ou bien je devrais faire l'épreuve. par qui doit on faire la dispense si c'es possible par mon medecin traitant ou par un medecin agrée? et si on est dispensée doit on quand meme assister a l'epreuve pratique de sport?

merci pour vos reponses

Je pense que oui, si t'as un certificat médical prouvant ta grossesse, j'ai demandé pour moi (3.5 mois ;) ) pas besoin de médecin agréé cette année.

Posté(e)
je suis enceinte de 2 mois donc a la date de l'épreuve cela fera 3 mois,est ce que je peux etre dispensé ou bien je devrais faire l'épreuve. par qui doit on faire la dispense si c'es possible par mon medecin traitant ou par un medecin agrée? et si on est dispensée doit on quand meme assister a l'epreuve pratique de sport?

merci pour vos reponses

Je pense que oui, si t'as un certificat médical prouvant ta grossesse, j'ai demandé pour moi (3.5 mois ;) ) pas besoin de médecin agréé cette année.

Donc pas besoin de médecin agrée si l'on est enceinte ou en congé mat mais faut -il faire remplir un formulaire spécifique par notre médecin traitant ?

Posté(e)
je suis enceinte de 2 mois donc a la date de l'épreuve cela fera 3 mois,est ce que je peux etre dispensé ou bien je devrais faire l'épreuve. par qui doit on faire la dispense si c'es possible par mon medecin traitant ou par un medecin agrée? et si on est dispensée doit on quand meme assister a l'epreuve pratique de sport?

merci pour vos reponses

Je pense que oui, si t'as un certificat médical prouvant ta grossesse, j'ai demandé pour moi (3.5 mois ;) ) pas besoin de médecin agréé cette année.

Donc pas besoin de médecin agrée si l'on est enceinte ou en congé mat mais faut -il faire remplir un formulaire spécifique par notre médecin traitant ?

Ca doit dépendre des académies, en Lorraine, non apparemment.

Le mieux c'est d'appeler le rectorat (enfin, ceux qui t'on envoyé la convocation :P ).

  • 2 semaines plus tard...
Posté(e)

c'est bizarre moi j'ai appelé l'academie et on m'a dit qu'il fallait aler voi un medecin agrée education nationale alors faut savoir, ... mon epreuve de sport est dans 15 jours et je dois envoyé le papier avnt mardi dernier delai mais malheureusement les medecins agrée sont complés jusqu'à la semaine prochaine je fais coment moi?

Posté(e)

ouf ca y est j'ai enfin eu un RDV et j'ai envoyer mon papier a l'IA d'angers. Maintenant la question que j eme pose c'est est ce que je dois quand meme me presenter a l'épreuve ou pas car j'ai 600 km aller retour a faire pour rien pas cool!!

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