bea64 Posté(e) 5 septembre 2007 Posté(e) 5 septembre 2007 L a mgen m'a envoyé un formulaire pour me faire adhérer à leur mutuelle en me disant que si j'étais en arrèt maladie prolongé elle prenait en charge un complément de salaire. Pouvez-vous me dire à partir de combien de jours d'arrèt on a que 50% de son salaire payé par la sécu? Est-ce vraiment nécessaire pour nous assistant d'éducation de prendre cette mutuelle(sachant que je suis très bien prise en charge par celle de mon mari)? Merci
grenouille38 Posté(e) 5 septembre 2007 Posté(e) 5 septembre 2007 L a mgen m'a envoyé un formulaire pour me faire adhérer à leur mutuelle en me disant que si j'étais en arrèt maladie prolongé elle prenait en charge un complément de salaire.Pouvez-vous me dire à partir de combien de jours d'arrèt on a que 50% de son salaire payé par la sécu? Est-ce vraiment nécessaire pour nous assistant d'éducation de prendre cette mutuelle(sachant que je suis très bien prise en charge par celle de mon mari)? Merci BONSOIR je suis avs co pour la 3ème année je suis à la MGEN secu (obligatoire) + mutuelle (non obligatoire) je n'ai jamais eu de soucis pour mon salaire en 2005 j'ai été arretée 1mois pour une pneumopathie et j'ai touché 100% de mon salaire
AubergineFelee Posté(e) 5 septembre 2007 Posté(e) 5 septembre 2007 4 années d'AE et je suis restée à la sécu. Jamais pris la MGEN. En ce qui concerne le salaire en cas de maladie, va sur le post où j'ai mis le lien pour télécharger le guide des AE. Là, tu auras la réponse à ta question.
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