directrice et arrêt maladie

[alex75]

Tu es en arrêt donc ARRETE!!

ce n'est pas à toi de gérer cela.

Ta collègue percevra les indemnités d'intérim si ton arrêt se prolonge.

L'EN a une certaine facilité à nous faire culpabiliser

[virjy]

oui c'est ce que je fait Merci

[NathalieD37]

Bon ben voilà, je vois que je ne suis pas la seule dans cette situation.

Je me suis blessée la veille de la rentrée, j'ai tout de même travaillé avec une atèle à la main jusqu'au 13 sept et je suis retournée à l'hôpital car forcément ce n'était pas prudent et je me suis fait encore plus mal, résultat je suis plâtrée et en arrêt. Cela fait à présent 2 semaines et demi et personne n'assume l'intérim de la direction, j'assure à distance et l'Inspectrice le sait. Je suis en contact téléphonique au moins 10 x par jour avec l'école plus la mairie plus l'inspection. J'ai assuré la préparation des élections des représentants des parents, je consulte et réponds aux mails, je remplis les formulaires de demande d'agrément, je fais les comptes de la coopé, ... bref mon boulot habituel mais chez moi. Question : est-ce que je travaille gratuitement ou vais-je tout de même percevoir mes indemnités de direction ? Je suis en arrêt du 14 sept au 17 oct.

Merci beaucoup

[Sigma28]

Bon ben voilà, je vois que je ne suis pas la seule dans cette situation.

Je me suis blessée la veille de la rentrée, j'ai tout de même travaillé avec une atèle à la main jusqu'au 13 sept et je suis retournée à l'hôpital car forcément ce n'était pas prudent et je me suis fait encore plus mal, résultat je suis plâtrée et en arrêt. Cela fait à présent 2 semaines et demi et personne n'assume l'intérim de la direction, j'assure à distance et l'Inspectrice le sait. Je suis en contact téléphonique au moins 10 x par jour avec l'école plus la mairie plus l'inspection. J'ai assuré la préparation des élections des représentants des parents, je consulte et réponds aux mails, je remplis les formulaires de demande d'agrément, je fais les comptes de la coopé, ... bref mon boulot habituel mais chez moi. Question : est-ce que je travaille gratuitement ou vais-je tout de même percevoir mes indemnités de direction ? Je suis en arrêt du 14 sept au 17 sept.

Merci beaucoup

Sans vouloir être de mauvais augure, si tu n'as rien d'écrit indiquant que même en arrêt tu fais ton boulot de dirlo, ne compte pas sur les indemnités de direction ...

Je pense même (mais sans certitude) que ce serait illégal de te les donner pour ta période d'arrêt.

Et c'est logique : quand tu es en arrêt, tu ne travailles pas ..........

[NathalieD37]

Mouais c'est bien ce qui me semblait. Merci pour ta réponse.

Bonne soirée.

[Cécile56]

Quand j'ai été en arrêt (mai-juin 2009) pour ma grossesse dans mon école à classe unique, le remplaçant a refusé de faire la direction (on s'était mis d'accord pour que je puisse continuer à faire le travail de direction à distance (peu de boulot avec seulement 9 élèves dans l'école!)

On a contacté ensemble l'inspection pour leur dire que je continuais la direction, que lui la refusait, ne voulait pas la prime.

J'ai où ainsi continuer à percevoir la prime jusqu'à la fin

Ça n'a pas posé de problème.

Le remplaçant m'avait dit qu'il m'aurait donné la prime s'ils avaient refusé et que j'avais continué à me charger de la direction.

Donc c'est possible mais cas particulier d'une école 1 classe.

[Sigma28]

Quand j'ai été en arrêt (mai-juin 2009) pour ma grossesse dans mon école à classe unique, le remplaçant a refusé de faire la direction (on s'était mis d'accord pour que je puisse continuer à faire le travail de direction à distance (peu de boulot avec seulement 9 élèves dans l'école!)

On a contacté ensemble l'inspection pour leur dire que je continuais la direction, que lui la refusait, ne voulait pas la prime.

J'ai où ainsi continuer à percevoir la prime jusqu'à la fin

Ça n'a pas posé de problème.

Le remplaçant m'avait dit qu'il m'aurait donné la prime s'ils avaient refusé et que j'avais continué à me charger de la direction.

Donc c'est possible mais cas particulier d'une école 1 classe.

Pour ma gouverne : vous aviez mis ça par écrit (échange de mails, etc) ou un simple coup de fil à l'inspection a suffi ?

[Sigma28]

Mouais c'est bien ce qui me semblait. Merci pour ta réponse.

Bonne soirée.

Vois ça avec ton inspection : "Au fait, tant que je vous ai au tél et avant que je retourne sur les comptes de coop, ya aucun souci avec ma prime de direction, hein ?"

Et là tu sauras ...

[NathalieD37]

Merci beaucoup pour vos réponses, voilà ce que c'est lorsqu'on ne veut pas mettre en difficulté ses collègues. C'est le grand pouvoir de la culpabilisation. J'ai eu plusieurs fois mon inspectrice au tel pour régler des questions diverses mais là, je crois que je vais l'appeler pour lui demander si oui ou non j'ai la prime. La dernière fois, elle m'a demandé qui assurait l'intérim, je lui ai dit que c'était personne, que je continuais à assurer mon rôle et elle n'a rien dit. Je l'appelle dès demain !

Un grand merci !

[NathalieD37]

Si tu es en arrêt plus de trente jours d'affilée, tu perds ta prime, sinon tu la gardes.

C'est bien le cas, je vais donc essayer de reprendre avant, c'est une histoire de RDV avec le spécialiste qui me fait reprendre si tard.

Merci Dajta, tu me confirmes ce que je pensais.

[NathalieD37]

Hourra! J'ai écrit à mon IEN qui m'a répondu que mon indemnité était maintenue compte tenu de mon travail durant mon arrêt maladie.

[Cécile56]

Hourra! J'ai écrit à mon IEN qui m'a répondu que mon indemnité était maintenue compte tenu de mon travail durant mon arrêt maladie.

Super!