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Posté(e)

Bonjour, je vois que je ne suis pas la seule à avoir reçu ce formulaire...reçu en février, mais étant t4, je ne me suis pas sentie concernée, n'ai pas répondu. J'ai reçu une relance, pourtant j'ai lu sur la page d'un syndicat qu'il n'y avait aucune obligation à renvoyer le doc, ni accepter l'entretien. Il fallait faire quoi de ce questionnaire?

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Posté(e)

si t dit Akouvi que sur la page d'un syndicat pas d'obligation moi je ne renvoie rien car vraiment pas le temps en ce moment. J'ai aussi demandé à mes collègues et eux n'ont rien obtenu ou tout simplement pas ouvert leur iprof lol. :bleh:

Posté(e)

Bonjour

Reçu aussi aujourd'hui dans i prof car t3 mais je n'en vois pas l'intérêt j'ai été inspectée avant les vacances alors j'ai pas envie de redire les mêmes choses à l'inspecteur.Je vais voir auprès de l'inspecteur si ça ne peut pas être annulé.

En plus un mercredi matin ils abusent....

B

Posté(e)

reçu le mail de relance aujourd'hui aussi. Moi je n'ai encore pas été inspectée et c'est ma première année en classe (statut batard de "T1 bis"). Mais c'est marqué que Madame Théophile "ne doute pas que vous saurez vous saisir de cette opportunité qui vous est offerte". Bref T1, inspectable pour la première fois l'an prochain avec le même inspecteur que cette année probablement, (hum :cry: ), et lui débaler ce que je pense vraiment, ce n'est peut-être pas une si bonne idée non? Je crois que je vais attendre d'être une vraie T2 avant de faire ce pacte de carrière.

Posté(e)

Bonjour tout le monde!

je suis T3 et ma directrice a reçu hier ma convoc' pour le fameux "entretien des 2 ans".

j'ai rendez-vous mercredi prochain à l'inspection (si vite?! :blink: ) et je ne sais pas du tout ce que je vais raconter à l'ien, la même que j'ai vu lors de ma 1ère inspection en décembre 2009....

Posté(e)

Bonjour,

J'ai aussi reçu un mail de relance. Mais je suis T2 et j'ai été inspectée en décembre 2010 donc il me semble que je ne sois pas concerné par cet entretien. En tout cas aucune des trois directrices (postes fractionnés) ne m'a transmis un mail de convocation.

Posté(e)

Salut Cocotte moineau

Alors qu'est-ce que ça a donné ce petit entretien ? Est-ce donc purement un dialogue du type "gestion des ressources humaines" sur l'entrée dans la carrière ? Ou l'inspectrice t'a posé des questions d'ordre péda ?

De mon côté, T3 et devant passer ce pacte de carrière avant le 15 juin...

Posté(e)

Salut Cocotte moineau

Alors qu'est-ce que ça a donné ce petit entretien ? Est-ce donc purement un dialogue du type "gestion des ressources humaines" sur l'entrée dans la carrière ? Ou l'inspectrice t'a posé des questions d'ordre péda ?

De mon côté, T3 et devant passer ce pacte de carrière avant le 15 juin...

salut!

effectivement c'était ce matin. l'inspectrice était beaucoup plus souriante et sympa que lors de mon inspection. c'est vrai que c'est bien aussi de les voir dans un autre contexte.

elle m'a bien redit que c'était un entretien purement "informatif pour l'institution", "rien de pédagogique " et que le compte-rendu ne serait pas joint à mon dossier (mais alors qu'en font-ils??? :blink: )

l'entretien devait durer 30 minutes, je suis restée 3/4 d'heure.

elle m'a posée les questions telles quelles, comme sur la fiche préparatoire:

quel regard je porte sur mes débuts, ce que je pensais de la nouvelle formation (PES) et si j'avais des idées pour améliorer, enrichir la formation.

ensuite, elle m'a demandé quelles difficultés j'avais encore et comment l'institution pouvait m'aider. j'ai répondu "la différenciation" parce qu'une fois que tu gères ta classe et les fiches de prép', je crois que c'est le seul point qui reste à travailler tout au long de sa carrière. j'ai aussi parlé du manque au niveau "spécialisé" parce que beaucoup de T1 sont affectés sur des postes spé et c'est clair que quand tu ne connais pas, ça peut déstabiliser, voire effrayer et même dégoûter du métier. (c'est vrai qu'à ce moment là que ça peut peut-être déborder sur le pédagogique mais ça n'a pas été mon cas)

enfin, elle m'a demandé si j'avais envie de bouger ou de rester encore dans la même école et j'ai répondu "oui". (dites oui, on dirait que c'est la bonne réponse! :lol: )

j'ai aussi précisé de j'avais demandé une mutation pour un autre département et on a rapidement parlé du pourquoi.

et elle voulait aussi si je pensais évoluer dans mon métier, comme devenir inspectrice (!) et je lui ai répondu que non, pas pour le moment car "j'aime mon métier!" :D

après ça, elle a noté rapidement les points importants de l'entretien sur une fiche appelée "relevé de conclusion entretien à 2 ans" et voilà!

l'idée est pas mal mais à quoi ça va vraiment servir??

bon courage aux prochains et prochaines qui vont y passer! :wink:

Posté(e)

Cocotte, ravie de voir que ça s'est bien passé. J'y passe le 25 mai. On verra bien, mais je ne m'inquiète pas.

  • 2 semaines plus tard...
Posté(e)

Cocotte, ravie de voir que ça s'est bien passé. J'y passe le 25 mai. On verra bien, mais je ne m'inquiète pas.

bientôt ton tour! :wink:

personne d'autre n'a passé l'entretien?

Posté(e)

Oui c'est mon tour mercredi matin à 9h tapantes.

Allez yes i can do it ! I'm the best.

:lol:

D'ailleurs, on vient de m'envoyer pour 2 jours pas loin de ton école de SF en PE2. Plus j'allais vers l'Aisne, plus je pensais à toi ma cocotte. :wub:

Posté(e)

20 min avec l'inspecteur.

C'est vite passé. Rien à dire en fait, on répond aux questions du document, il tape le compte rendu et le donne pour qu'on le garde chez nous.

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