Problèmes avec la directrice de mon école

[floflie]

Si vous êtes "entendables" sur ce que vous avez à dire, j'avoue que je ne trouve pas votre méthode très sympathique et je comprends les hésitations de certains collègues. Ça fait un peut cabale. Ça pourra vous être reproché.

Le problème c'est qu'elle refuse le dialogue, sa réponse étant en général que l'organisation (des locaux, des atsem...) lui appartient. Ce qui nous pose souci c'est que d'une part sa classe a souvent des droits différents des autres classes et d'autre part que même si l'équipe entière propose qqch et qu'elle ne veut pas, elle tranche à son avis (souvent sans expliquer). Je ne crois vraiment pas qu'on organise une cabale comme tu dis. On cherche des solutions pour apaiser le climat de l'école et faire au mieux pour nos élèves.

Comment t'y prendrais tu ? Que proposes tu ?

[ena]

Comment t'y prendrais tu ? Que proposes tu ?

+1

[dada]

Art. 14. - Dans chaque école est institué un conseil des maîtres de l'école. Le directeur, l'ensemble des maîtres affectés à l'école et les maîtres remplaçants exerçant dans l'école au moment des réunions du conseil ainsi que les membres du réseau d'aides spécialisées intervenant dans l'école constituent l'équipe pédagogique de l'école. Ils se réunissent en conseil des maîtres. Celui-ci est présidé par le directeur.

Le conseil des maîtres de l'école se réunit au moins une fois par trimestre en dehors de l'horaire d'enseignement dû aux élèves et chaque fois que le président le juge utile ou que la moitié de ses membres en fait la demande.

Il donne son avis sur l'organisation du service qui est ensuite arrêtée par le directeur de l'école, conformément aux dispositions du décret du 24 février 1989 susvisé. Il peut donner des avis sur tous les problèmes concernant la vie de l'école.

Un relevé des conclusions du conseil des maîtres de l'école est établi par son président, signé par celui-ci et consigné dans un registre spécial conservé à l'école. Une copie en est adressée à l'inspecteur de l'éducation nationale chargé de la circonscription d'enseignement du premier degré.

Les textes rien que les textes donc là on peut bien parler d'un conseil des maîtres car je suppose qu'au moins la moitié de l'équipe voulait ce conseil des maîtres et était présente.

Vous pouvez trouver le texte ici : http://www.legifranc...ategorieLien=id

[alines]

Je cherchais le texte, merci Dada !

et ben si, on peut se réunir dans une salle des maîtres même si la directrice n'est pas d'accord ou absente, surtout si on l'a prévenue avant.

et oui on peut appeler ça un conseil des maîtres.

et non ce n'est pas une cabale

et oui, il faut appeler l'inspection pour signaler un dysfonctionnement.

et je ne vois pas en quoi la méthode n'est pas "sympathique". elles prennent des gants qui montent jusqu'aux coudes !

continuez les filles et faites vous entendre

il n'est pas question là d'harceler ou condamner une directrice ! c'est pas le but

le but est d'agir pour le bien des élèves à ne pas oublier

Je crois que la directrice (sans doute fatiguée par cette fin d'année) a oublié les priorités du travail d'équipe.

[dada]

Je cherchais le texte, merci Dada !

et ben si, on peut se réunir dans une salle des maîtres même si la directrice n'est pas d'accord ou absente, surtout si on l'a prévenue avant.

et oui on peut appeler ça un conseil des maîtres.

et non ce n'est pas une cabale

et oui, il faut appeler l'inspection pour signaler un dysfonctionnement.

et je ne vois pas en quoi la méthode n'est pas "sympathique". elles prennent des gants qui montent jusqu'aux coudes !

continuez les filles et faites vous entendre

il n'est pas question là d'harceler ou condamner une directrice ! c'est pas le but

le but est d'agir pour le bien des élèves à ne pas oublier

Je crois que la directrice (sans doute fatiguée par cette fin d'année) a oublié les priorités du travail d'équipe.

Le conseil des maîtres étaient prévus donc pas de cabale dans le dos de la directrice et les adjoints lui ont bien dit qu'ils maintiendraient puisqu'elle est mm venue dans la salle.

Je sais par expérience ... que le travail d'équipe fait partie des obligations du PE qu'il soit directeur ou adjoint donc en oublier les priorités ponctuellement soit, mais bon là visiblement ce n'est pas un oubli c'est une habitude

[Galatée]

Je cherchais le texte, merci Dada !

et ben si, on peut se réunir dans une salle des maîtres même si la directrice n'est pas d'accord ou absente, surtout si on l'a prévenue avant.

et oui on peut appeler ça un conseil des maîtres.

et non ce n'est pas une cabale

et oui, il faut appeler l'inspection pour signaler un dysfonctionnement.

et je ne vois pas en quoi la méthode n'est pas "sympathique". elles prennent des gants qui montent jusqu'aux coudes !

continuez les filles et faites vous entendre

il n'est pas question là d'harceler ou condamner une directrice ! c'est pas le but

le but est d'agir pour le bien des élèves à ne pas oublier

Je crois que la directrice (sans doute fatiguée par cette fin d'année) a oublié les priorités du travail d'équipe.

Je crois que tu as tout bien dit !

Bon courage Ena et Floflie pour cette ambiance pesante et pour le CM de jeudi...

[ena]

Merci il va nous en falloir....

et merci Alines! .......ca allait presque être nous les méchantes là

On a deux collègues qui pensent aussi qu'on s'acharne; je ne crois sincèrement pas qu'en proposant le dialogue comme on l'a fait maintes et maintes fois on est fautives ...(mais je crois qu'elles deux passent tellement de temps dans leur classe qu'elles ne voient rien et c'est dommage)...

Impossible de travailler sereinement dans ces conditions...toutes les autres collègues sont d'accord sur ce point ! on ne peut jamais donner notre avis et dialoguer sereinement....a quoi bon donc continuer les conseils dans ce cas???.....et surtout a quoi bon rester dans cette école ?

Même si elle ne veut pas les entendre les choses seront dites...Et il faut qu'on reste le plus calme possible car ca lui ferait trop plaisir de nous voir toutes craquer....

[laurence93]

J'ai le souvenir d'une année un peu horribilis où notre école avait écopé d'une "directrice" (j'assume les guillemets) qui ressemblait un peu à la tienne. Nous (l'équipe, unanime) avions demandé un conseil d'école extraordinaire en présence de l'ien, où nous avions pu exposer tous nos griefs. Eh bien l'inspecteur a choisi de soutenir une équipe soudée plutôt qu'une directrice décriée, ce qui me semble d'assez bonne politique.

En toute logique, un ien ne devrait pas choisir de désavouer une équipe entière.

Bon courage.

C'était un Conseil d'ECole??? J'espère que c'était un conseil des maîtres...

Si c'était bien un Conseil d'Ecole, l'IEN était en faute grave...

désolée pour le retard à réagir...

Oui, bien sûr, c'était un conseil des maîtres...

[Goëllette]

Le problème c'est qu'elle refuse le dialogue, sa réponse étant en général que l'organisation (des locaux, des atsem...) lui appartient. Ce qui nous pose souci c'est que d'une part sa classe a souvent des droits différents des autres classes et d'autre part que même si l'équipe entière propose qqch et qu'elle ne veut pas, elle tranche à son avis (souvent sans expliquer). Je ne crois vraiment pas qu'on organise une cabale comme tu dis. On cherche des solutions pour apaiser le climat de l'école et faire au mieux pour nos élèves.

Comment t'y prendrais tu ? Que proposes tu ?

Art. 14. - Dans chaque école est institué un conseil des maîtres de l'école. Le directeur, l'ensemble des maîtres affectés à l'école et les maîtres remplaçants exerçant dans l'école au moment des réunions du conseil ainsi que les membres du réseau d'aides spécialisées intervenant dans l'école constituent l'équipe pédagogique de l'école. Ils se réunissent en conseil des maîtres. Celui-ci est présidé par le directeur.

Le conseil des maîtres de l'école se réunit au moins une fois par trimestre en dehors de l'horaire d'enseignement dû aux élèves et chaque fois que le président le juge utile ou que la moitié de ses membres en fait la demande.

Il donne son avis sur l'organisation du service qui est ensuite arrêtée par le directeur de l'école, conformément aux dispositions du décret du 24 février 1989 susvisé. Il peut donner des avis sur tous les problèmes concernant la vie de l'école.

Un relevé des conclusions du conseil des maîtres de l'école est établi par son président, signé par celui-ci et consigné dans un registre spécial conservé à l'école. Une copie en est adressée à l'inspecteur de l'éducation nationale chargé de la circonscription d'enseignement du premier degré.

Les textes rien que les textes donc là on peut bien parler d'un conseil des maîtres car je suppose qu'au moins la moitié de l'équipe voulait ce conseil des maîtres et était présente.

Vous pouvez trouver le texte ici : http://www.legifranc...ategorieLien=id

Je ne disais pas que vous étiez méchantes, je parlais de l'apparence, de la façon de faire, pour ne pas que ça se retourne contre vous.

Ok pour la demande du conseil, mais le texte parle-t-il de ce problème précis ?

Et comme c'est le directeur qui le préside et que là, en l’occurrence, elle n'y était pas, je ne suis pas sûre que vous ayez été dans votre droit, d'où ma préférence pour une réunion ailleurs s'appelant comme vous voulez, pour ne pas que cette réunion de cm sans elle vous desserve.

(Demain, évitez de dire devant l'ien des choses comme, "mardi, le cm s'est réuni et a décidé ...". Préférez quelque chose de plus "soft" comme "nous avions proposé un cm à la directrice pour discuter sereinement des problèmes que nous rencontrons, mais comme elle a refusé (ou mieux, n'était pas disponible, mais que nous trouvions qu'il y avait urgence, nous nous sommes réunis entre nous...".)

Je répète, en tant que directrice, je n'aurais pas aimé que mes collègues me fassent ça.

En même temps, je n'ai jamais eu l'attitude de votre directrice ...

C'était ça, mon conseil : ne pas vous mettre dans la position de coupables de quoi que ce soit, et devant l'ien, des faits, rien que des faits (dont vous avez vérifié qu'ils étaient bien contraires aux textes ou à l'intérêt des élèves), et n'oubliez pas que c'est l'ien qui doit proposer, trouver une solution à l'impasse. Si vous êtes calmes, que vous êtes tous en accord et montrez que vous cherchez la paix et son avis, vous aurez le dessus.

Et n'oubliez pas que le CM, c'est elle qui le préside.

L'ien sait bien qu'il n'est pas là par hasard et qu'il y a le feu. Si vous êtes habiles pour ne faire que répondre à ce que vous reproche la directrice et aux questions de l'ien en y développant vos faits, vous gagnerez des points.

Si vous envenimez les choses, c'est elle qui aura gagné.

Bonne chance !

[dada]

Au vue de ce que tu as souligné en rouge Goëlette moi je dis que LA DIRECTRICE s'est mise en tort en refusant d'assister au conseil des maîtres car la moitié des membres en avait fait la demande et elle en est la présidente , j'ai vraiment une autre lecture des textes que toi...

Comme toi je ne me suis jamais trouvée devant ce cas et je dirais que toi comme moi nous savons pourquoi, dont acte, quand on a à faire à des C... on agit comme eux...

[Goëllette]

Au vue de ce que tu as souligné en rouge Goëlette moi je dis que LA DIRECTRICE s'est mise en tort en refusant d'assister au conseil des maîtres car la moitié des membres en avait fait la demande et elle en est la présidente , j'ai vraiment une autre lecture des textes que toi...

Comme toi je ne me suis jamais trouvée devant ce cas et je dirais que toi comme moi nous savons pourquoi, dont acte, quand on a à faire à des C... on agit comme eux...

Le problème, à mon sens, n'est pas qu'elle ait refusé d'y assister, puisque c'est elle qui convoque, mais qu'elle ait refusé de le convoquer.

Et comme elle l'a refusé, il fallait la laisser elle seule en tort, justement, et éventuellement organiser "une réunion truc-chouette (de l'amicale des joyeux PE de l'école du paradis)", surtout pas un CM, que seule elle peut convoquer.

Je ne sais pas si dans cette situation, ça sert de jouer à "c..., c.. et demi".

Donc pour essayer de rattraper le coup, il me semble nécessaire que les collègues ne prononcent surtout pas le nom de CM devant l'ien.

Je ne sais pas si je suis claire ...

[dada]

Au vue de ce que tu as souligné en rouge Goëlette moi je dis que LA DIRECTRICE s'est mise en tort en refusant d'assister au conseil des maîtres car la moitié des membres en avait fait la demande et elle en est la présidente , j'ai vraiment une autre lecture des textes que toi...

Comme toi je ne me suis jamais trouvée devant ce cas et je dirais que toi comme moi nous savons pourquoi, dont acte, quand on a à faire à des C... on agit comme eux...

Le problème, à mon sens, n'est pas qu'elle ait refusé d'y assister, puisque c'est elle qui convoque, mais qu'elle ait refusé de le convoquer.

Et comme elle l'a refusé, il fallait la laisser elle seule en tort, justement, et éventuellement organiser "une réunion truc-chouette (de l'amicale des joyeux PE de l'école du paradis)", surtout pas un CM, que seule elle peut convoquer.

Je ne sais pas si dans cette situation, ça sert de jouer à "c..., c.. et demi".

Donc pour essayer de rattraper le coup, il me semble nécessaire que les collègues ne prononcent surtout pas le nom de CM devant l'ien.

Je ne sais pas si je suis claire ...

Goelette, le texte dit que si la moitié des membres du CM le demande il doit être convoqué, elle aurait dû le faire elle est dont quoi qu'il en soit en tort puisqu'elle a refusé. Les collègues n'avaient donc pas le choix, elles ont fait ce CM sans elle et je ne vois pas en quoi il serait négatif de parler de CM puisque c'était réellement un CM mais sans la présidente...

Pour rappel quand mm, la date de ce CM était fixée et madame l'a annulé de son propre chef alors que les collègues le souhaitait ...