Se faire recruter en attendant les résultats ?

[barbotinne]

ce ne sont pas les enseignants sans formation qui sont "descendus" mais le systeme qui crée des emplois précaires sous payés et exploités en lieu et place de l embauche de fonctionnaires ( et donc en lieu et place d une augmentation du nombre de places au concours ) titulaires et payés décemment.

Ce n'est pas parce que le système existe qu'il est bon. Dans le second degré, les contractuels se passeraient bien de cette épée de Damocles au dessus de leur tête à chaque fin d'année scolaire... et se passeraient bien de se faire remercier sans indemnité ni rien au bout de 5 ans et 8 mois d'additions de CDD ( ben oui au bout de 6 ans ils doivent les titualiser sinon )

Un peu comme dans les entreprises en sous effectif où on fait appel à des intérimaires au lieu de créer une nouvelle équipe ou un peu comme si on embauchait à des salaires miséreux des étudiants qui préparent le concours de médecine à la place des médecins.... là ça vous plairait moins.... Si votre médecin vous dit qu il n a pas de diplome mais que après un an de terrain il se considère comme un médecin vous lui laissez votre santé entre les mains? si votre garagiste vous dit qu il vient d embaucher un petit jeune en contrat emploi solidarité, qui n'a jamais étudié la mécanique mais qu'il va se créer son expérience tout seul il n'y a pas de problème il va vous remplacer vos plaquettes de freins lui même en autonomie pour qu'il apprenne vous lui laissez votre voiture?

c est le système qui est critiqué pas les gens qui en profitent pour se faire embaucher

[amandinedine]

Tu as raison barbotine, laissons les gens sans concours dans leur merde après tout... Parce que toi tu vaux bien meux qu'eux avec tous tes bagages.

Et puis comparons ce qui est comparables surtout.

[Chichile]

d'accord avec Barbotine.

Mais j'ai une question: AVS depuis 4ans j'aimerais avancer, faire ce que j'aime et être mieux payée. j'ai postulé au diocèse de mon département et ils vont bientot m'appeler, mais comment ca se passe dans le privé, quel genre de contrat? les remplacements s'enchainent ou ya des jours chomés? et payé combien sans indiscrétion? à l'heure/au remplacement ou c'est annualisé?

et dans le public?

[barbotinne]

J'ai bien dit que le problème c'est le SYSTEME qui au lieu de créer des postes supplémentaires pour le concours justement crée des emplois précaires qui peuvent sauter à leu bon plaisir (le plaisir de l'EN).

Punaise mais arrêtez de croire que tout le monde est contre vous dès qu'on a un avis différent. Y a des gens qui se battent tous les jours pour l'augmentation des postes au concours pour embaucher les gens dans des conditions décentes.

Oui pour se faire de l'expérience c'est bien, et vous avez raison de profiter de ce système, mais il faut aussi savoir que ce système est une des causes des réductions de postes c'est tout. Après il faut aussi se mettre de l'autre côté, et je le vois bien dans le secondaire, les contractuelles qui se retrouvent balancés là sont très démunis souvent, justement parce que balancés sans bagage.

Et j'ai des enfants et je confie la santé de mes enfants à mon médecin, leur instruction à l'école et oui les deux sont comparables selon moi. J'ai vu les destructions psychologiques que peut faire l'école à certains élèves, je les récupère en classe, donc non n'importe qui ne peut pas s'improviser enseignant juste parce qu'il a le diplôme qui lui permet de se présenter au concours. Mais tant mieux si pour la majorité ça passe tout seul. Moi je m'inquiète aussi des minorités pour qui ça se passe mal et que juste ben... on fait faire les heures du contrat au détriment des élèves et on ne réemploie pas, sans indemnité chômage, sans rien, parce que les contrats sont hyper précaires et prévus pour ça, pour que ça ne coute rien à l'état

C'est ça que j'ai dit. On ne tire pas sur les gens non formés, on tire sur le système, qui si il était bien fait, mettrait plus de places aux concours

[barbotinne]

d'accord avec Barbotine.

Mais j'ai une question: AVS depuis 4ans j'aimerais avancer, faire cq ue j'aime et être mieux payée. j'ai postulé au diocèse de mon département et ils vont bientot m'appeler, mais comment ca se passe dans le privé, quel genre de contrat? les remplacements s'enchainent ou ya des jours chomés? et payé combien sans indiscrétion? à l'heure/au remplacement ou c'est annualisé?

et dans le public?

Bien tiens voilà, demandez aux AVS, EVS...., qui ont des contrats payés rien du tout (j'en connais qui gagneraient plus à être chez elles, mais qui veulent bosser donc continuent parce que ce boulot, ces gamins, ben elles ne se voient pas les lâcher) et qui sont remerciés en fin de contrat, hop là ni vu ni connu, alors que pédagogiquement ça ne serait que tout bénef pour les élèves qu'elles suivent de continuer toute leur scolarité... ben non parce que sinon il faudrait les titulariser et les payer plus il ne faut pas exagérer quand même, ça couterait des sous....

Désolée pour tes questions je n'en sais rien. Je sais juste que ici les contractuels finissent souvent début juin (et hop les élèves n'ont plus de cours, les parents ont tout juste le temps de râler qu'on fait trainer et l'année est finie) car ils ont fait leur quota d'heures du contrat..

[amandinedine]

Je suis d'accord sur le principe mais pas sur u gros point: des bêtes de concours auront leur concours et enseigneront légitimement selon vous car ils auront passe l épreuve. MAIS rien ne prouve qu'ils soient de meilleurs profs pour autant.

Et à côté de ça, des gens qui veulent vraiment faire ce métier, qui sont fais pour ça mais que le concours très difficile empêche d'accéder au sésame, se verront bridés dans leurs souhaits simplement parce qu'ils ne remplissent pas les bonne cases dans cette épreuve. Et dieu sait que j'en connais des profs dans l âme qui sont vraiment fais pour ça mais qui se cassent toujours les dents au concours.

[Chichile]

Je suis d'accord sur le principe mais pas sur u gros point: des bêtes de concours auront leur concours et enseigneront légitimement selon vous car ils auront passe l épreuve. MAIS rien ne prouve qu'ils soient de meilleurs profs pour autant.

Et à côté de ça, des gens qui veulent vraiment faire ce métier, qui sont fais pour ça mais que le concours très difficile empêche d'accéder au sésame, se verront bridés dans leurs souhaits simplement parce qu'ils ne remplissent pas les bonne cases dans cette épreuve. Et dieu sait que j'en connais des profs dans l âme qui sont vraiment fais pour ça mais qui se cassent toujours les dents au concours.

et moi donc... et des profs qui sont nuls (dsl de le dire comme ca) et sont donc placés ZIL en maternelle si possible....

Barbotinne: Ouai apparemment ils parlent d'officialiser enfin notre métier (donc formation, tps plein, CDI...?), mais ce que je veux c'est être prof.

Donc ya un quota d'heures maxi, un remplacant ne peut pas faire l'année? Pcq j'ai une copine qui l'a fait...

[Nanan]

En même temps il y a un budget à respecter et dans les temps qui courent... Peut-être que petit à petit nous reviendrons à un recrutement qui reflète réellement les besoins de l'école française... En attendant ne lâchez rien, accrochez vous à votre rêve, et s'il faut passer par Le concours pour y arriver, battez vous...

[Nanan]

Bonsoir,

Comme beaucoup d'entre vous, j'attends les résultats de l'admissibilité. J'ai lu dans la presse que des candidats au CRPE ont été recrutés par l'académie alors même qu'ils passaient les écrits. Il semble que ce soit l'académie qui se soit dirigée vers eux. J'aimerais savoir s'il est possible de nous diriger vers eux ? si oui comment ? avez-vous vécu cette expérience ?

Merci !

Tu as postulé ?

[Faarabi10]

Tu as postulé ?

Je te réponds en privé.

[Nanan]

Tu as postulé ?

Je te réponds en privé.

OK

[Chichile]

d'accord avec Barbotine.

Mais j'ai une question: AVS depuis 4ans j'aimerais avancer, faire ce que j'aime et être mieux payée. j'ai postulé au diocèse de mon département et ils vont bientot m'appeler, mais comment ca se passe dans le privé, quel genre de contrat? les remplacements s'enchainent ou ya des jours chomés? et payé combien sans indiscrétion? à l'heure/au remplacement ou c'est annualisé?

et dans le public?

et donc, personne n'a d'experience ou de proches qui l'ont fait?