laluche Posté(e) 23 novembre 2012 Posté(e) 23 novembre 2012 Bonjour, Petit tour de table pour comparaison. Quelles indemnités touchez-vous? Et aussi rien à voir, quel est votre budget classe? Je suis PE non spécialisée. Je touche l'ISOE part fixe 364, l'indemnité 147 et 1 HSA hebdomadaire. J'ai un budget classe de 300 euros. Et vous?
fredval77 Posté(e) 27 novembre 2012 Posté(e) 27 novembre 2012 Tu es certains que tu touches l'ISOE? Comment est-ce possible? Cet indemnité n'est accordée qu'au enseignant du second degré.
amelie_93 Posté(e) 28 novembre 2012 Posté(e) 28 novembre 2012 Bonjour Pour un collégien lambda le budget s'élève à 21euros pour les élèves d'ULIS il faut multiplier par 10. J'ai donc un budget de 2100euros. Pour nos salaires je touche la prime ZEP et la prime ULIS. Mes heures de synthèse sont payées en HSE tous les trimestres (30h chaque trimestre) L'ISO est une prime pour les enseignants du secondaire elle ne doit pas nous être versée puisque notre gestionnaire est rattaché à l'IA et non au rectorat.
joseph Posté(e) 28 novembre 2012 Posté(e) 28 novembre 2012 Il faudra te méfier au niveau des ISO, certains collègues touchaient cette prime, ils ont dû la rembourser après plusieurs années. Un très mauvais traitement pour le porte-monnaie.
Yaël Posté(e) 28 novembre 2012 Posté(e) 28 novembre 2012 Pour le budget classe, il n'y a pas de texte (déjà vu avec les coordonnateurs ULIS du Rhône : tout dépend du bon vouloir du gestionnaire) mais en principe, ici, c'est 800 €. Pas du tout en fonction du nombre d'élèves, donc, pour le Rhône, j'entends ! Quand aux primes en ULIS collège : -les deux HSA (n° 205) sont obligatoires pour les coordonateurs (j'ai le texte de loi, si besoin), dont la première est majorée (n° 576). Ensuite, tout dépend de ton statut (faisant fonction ? titulaire ? en cours de titularisation (en formation capa, quoi...)) ! En tout cas, il y a l'indemnité spéciale instit (n° 147) pour les titulaires ou non du capa-sh (environ 130 €) et, si tu es spécialisé, une indemnité de fonctionnaire spécialisé (n° 408 = 70 €).
laluche Posté(e) 5 décembre 2012 Auteur Posté(e) 5 décembre 2012 Bonjour, Merci pour vos réponses. J'ai vu avec ma gestionnaire pour l'ISOE. Je la touche depuis septembre 2011 à la place de l'indemnité 147. Forcément c'est moins cher pour eux!!! Ils vont donc procéder à une régularisation sur janvier. Mais de toute façon je serai gagnante. Par contre je voudrais comprendre : 2HSA???? Je n'ai qu'1 HSA hebdomadaire... Je pensais que le coordo devait faire 21h devant élèves plus 1 heure de concertation. Si ce n'est pas ça, je veux bien le texte stp Roula-ta-bille. En ce qui concerne le budget classe je peux aller ma rhabiller... Il me faudra 7 ans pour obtenir ce que touche amelie_93 en une année... Je me doutais un peu que je me faisais avoir... D'autres réponses???
del140330 Posté(e) 29 juillet 2013 Posté(e) 29 juillet 2013 Petite question . Les hse ou hsa sont mensualisées ou versées uniquement sur 10 mois ? Je pensais (certainement à tort ) qu'elles étaient mensualisées mais quand je vois le montant de ma paye sur mon compte, je me dis que cela doit être sur les mois de classe donc pas en juillet et août. Je préfère quand même demander.
toulolotte Posté(e) 30 juillet 2013 Posté(e) 30 juillet 2013 Bonjour, autre question à propos des 2 HSA : on fait quoi pendant ces 2 heures ? Est ce que les rendez vous avec les familles on les comptabilise ? Je voudrais faire 1 h de concertation hebdomadaire avec mes avs, est ce que ça compte ? Je suppose que les ESS hors temps sclaire sont dedans ?
del140330 Posté(e) 30 juillet 2013 Posté(e) 30 juillet 2013 Et bien les HSA c'est tous les moments de synthèses avec les professeurs, les parents, la cpe, les rencontres avec les services de soins.. Il y a les conseils de classe aussi ... Il y aussi les ESS qui sont hors temps scolaire . J'en oublie certainement. Après je dois avouer qu'il y a eu des fois où je dépassais allègrement les deux heures de synthèse par semaine ... et d'autres non . Cela fait une moyenne .
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