Cécile56 Posté(e) 17 mars 2021 Posté(e) 17 mars 2021 Oui bien sûr je confirme !! tout ce qui est écrit est faux. on peut prendre plus qu’un mi temps, on est payés que pour les jours pris et les vacances, week-end, mercredi, jours Fériés sont payés. Ils essayent de te la faire à l’envers
VeroniqueR Posté(e) 17 mars 2021 Posté(e) 17 mars 2021 @Marion1301, effectivement, la réponse reçue est fausse. Ton histoire me touche. J'espère qu'ils trouveront comment soigner ton bébé. J'espère que moralement tu tiens le coup. Ici, on est de retour au centre de recherche sur les épilepsies rares depuis lundi de la semaine dernière. Les traitements ont été modifiés, ça n'allait toujours pas. Joris a commencé un régime cétogène (87% de gras dans l'alimentation). J'espère qu'il y répondra favorablement, d'après la diététicienne, certains enfants guérissent grâce à ce traitement. 🤞
Marion1301 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 Bonjour, J'ai demandé l'aide de l'assistante sociale du CAMSP qui suit mon enfant. En effet, il y a du vrai et du faux dans la réponse de l'éducation nationale. Dans le texte de loi, il est bien précisé que c'est un congé sans solde lorsqu'il est demandé à temps complet (ce qui est mon cas dans un premier temps). L'éducation nationale ne va donc plus me rémunérer pendant cette période mais la CAF me financera des AJPP pour tous les jours "ouvrés" du mois... J'avais peur que ce soit les jours "travaillés" pour l'éducation nationale ce qui est délicat pour les mois avec des vacances scolaires mais on m'a affirmé que ce serait les jours ouvrés ! Ce qui est faux, c'est la réponse pour le temps dit "partiel". Si je fais ce choix après le temps complet, je pourrai prendre les jours dont j'ai besoin... même si c'est inférieur à 50% du temps et même si ce ne sont pas des jours fixes. J'ai contacté un syndicat, on verra s'ils peuvent m'aider au moment où j'aurai besoin d'un congé de présence parental "partiel". @VeroniqueR Merci pour ce message de soutien. Moralement je tiens le coup. Les professionnels de santé sont tellement aidants que c'est beaucoup plus facile d'accepter. En revanche, je suis fatiguée de cette gestion du congé et des relations avec l'éducation nationale... et c'est quand même fou de devoir se battre ! En espérant que le test du régime pour ton enfant ait apporté du positif dans le traitement de son épilespie.. Notre enfant semble être pharmaco-résistant ce pourquoi nous nous dirigeons probablement vers une chirurgie. Merci pour vos réponses !
VeroniqueR Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 @Marion1301, le régime a déjà des effets bénéfiques,il est en meilleure forme. J’espère que les neuropédiatres sauront également aider ton bébé. Je confirme que se battre avec la sécu, la caf, l’ia est usant... Une fois ton cpp accepté, la situation devrait s’apaiser, du moins au niveau paperasse. Tu auras plus d’énergie pour ton enfant. 🙂
Cécile56 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 Il y a 4 heures, Marion1301 a dit : Bonjour, J'ai demandé l'aide de l'assistante sociale du CAMSP qui suit mon enfant. En effet, il y a du vrai et du faux dans la réponse de l'éducation nationale. Dans le texte de loi, il est bien précisé que c'est un congé sans solde lorsqu'il est demandé à temps complet (ce qui est mon cas dans un premier temps). L'éducation nationale ne va donc plus me rémunérer pendant cette période mais la CAF me financera des AJPP pour tous les jours "ouvrés" du mois... J'avais peur que ce soit les jours "travaillés" pour l'éducation nationale ce qui est délicat pour les mois avec des vacances scolaires mais on m'a affirmé que ce serait les jours ouvrés ! Ce qui est faux, c'est la réponse pour le temps dit "partiel". Si je fais ce choix après le temps complet, je pourrai prendre les jours dont j'ai besoin... même si c'est inférieur à 50% du temps et même si ce ne sont pas des jours fixes. J'ai contacté un syndicat, on verra s'ils peuvent m'aider au moment où j'aurai besoin d'un congé de présence parental "partiel". @VeroniqueR Merci pour ce message de soutien. Moralement je tiens le coup. Les professionnels de santé sont tellement aidants que c'est beaucoup plus facile d'accepter. En revanche, je suis fatiguée de cette gestion du congé et des relations avec l'éducation nationale... et c'est quand même fou de devoir se battre ! En espérant que le test du régime pour ton enfant ait apporté du positif dans le traitement de son épilespie.. Notre enfant semble être pharmaco-résistant ce pourquoi nous nous dirigeons probablement vers une chirurgie. Merci pour vos réponses ! Non non, le texte est mal interprété. Si on prend à « temps plein » c’est pas vraiment à temps plein en fait. On prend les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Ces jours là sont payés par la caf. Les autres c’est l’éducation nationale j’ai bénéficié de ce cpp à temps plein pendant 2 ans, je sais de quoi je parle. 1
Cécile56 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 Il y a le doc en première page vers le bas. Le dernier la 3ème page du document je crois
Marion1301 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 J’avais lu tes post à ce ce sujet ce pourquoi j’étais très fâchée de la réponse de l’académie. Mais je suis à 4,5 jours et donc je vais devoir m’absenter toute la semaine. Pour les personnes à 4 jours, ça peut être interprété comme des périodes fractionnées d’au moins une journée et ça rentre donc dans la « case » temps partiel..
Marion1301 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 il y a 2 minutes, minibou a dit : Tu sais d’où vient cet extrait ? Et de quand il date ?
Cécile56 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 Oui ce n’est pas rémunéré. Mais juste pour ces jours là
Cécile56 Posté(e) 21 mars 2021 Posté(e) 21 mars 2021 Moi aussi on était à 4,5 jours. Le congé n’a pas changé sur ce point là donc le document que je te montre est toujours d’actualité. ca déplaît aux inspections mais c’est pourtant comme ça que ça fonctionne. le congé n’est pas rémunéré. On est d’accord. Par contre, on choisit les jours pris. on ne prend pas les week-ends, ni les vacances on est donc payés pour ces jours. j’ai pleuré quand on m’a dit que non « ce congé n’est pas rémunéré ». Ma gestionnaire qui a accueilli mes larmes était toute gênée (je sortais de 3 mois d’hôpital, néonat, réa, j’étais totalement effondrée qu’on me dise ça). C’est elle qui s’est bougée pour me trouver le texte et j’ai pu être payée.
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