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Arbre de Noël du rectorat


del20170202

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Juste pour dire qu'effectivement, j'attendrais un petit geste de ma hiérarchie pour me témoigner un peu d'humanité pour les fêtes de fin d'année.

Cependant je n'attends absolument pas que les représentants de personnel se battent pour cela, franchement ils ont des dossiers primordiaux à traiter et un cadeau de fin d'année n'en fait pas partie. Selon moi.

:applause:

Merci...

De même...

Moi ça m'interroge quand même quand je lis ça.

J'entends bien que vous avez des dossiers "primordiaux" à gérer. Mais que rangez-vous sous le terme de "primordiaux" ? La surveillance du bon déroulement des CAPD et CTPN ? La défense des collègues en difficulté ? Sans vouloir vous offusquer, je pense que cela fait partie de la mission de base de tout syndicat, du service minimum que l'on peut attendre de vous quand on paye une cotisation.

Moi je trouve tout aussi primordial le combat pour des causes qui, même si elles peuvent paraître très bassement matérialistes aux yeux des syndicalistes que vous êtes, participent très largement au sentiment de bonheur au travail et de reconnaissance qu'éprouve les personnels.

Je ne suis pas d'accord avec vous. Pour moi, le côté primordial pour les représentants, c'est de veiller à ce que les lois soient respectées par l'administration qui nous gère. Et malheureusement le non respect des lois est fréquent..... Pour moi, le non-respect des lois c'est le non respect de notre statut et de notre métier donc quand un représentant se bat pour nous dans ce domaine, il se bat aussi pour une forme de reconnaissance.

Je suis parfaitement d'accord sur la nécessité de ressentir un minimum de bien être au boulot et je pense que l'on est d'accord sur le fait que plus le temps avance et plus ce bien être se raréfie. Mais il me faudrait bien plus qu'une boite de chocos ou un treizième mois pour me faire avaler des pilules de plus en plus grosses.

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Mouais. Sauf que les pilules on nous demande de les avaler sans compensation, là

Moi pour un treizième moi, je veux bien avaler quelques heures en plus.

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Mouais. Sauf que les pilules on nous demande de les avaler sans compensation, là

Moi pour un treizième moi, je veux bien avaler quelques heures en plus.

Pas moi.

Car avec ces heures vont venir un cortège de paperasses aussi nombreuses qu'inutiles, pous des élèves en graaaaande difficulté pour ne pas dire plus, pour qui on nous demandera encore plus d'efforts prodigieux sans nous donner les moyens matériels (et je ne parle pas directement de finance mais de formation et de personnel qualifié aisni que des places dans des structures adaptées pour les élèves qui ne peuvent plus progresser en classe type).

Alors non, je ne me contenterai pas d'une boite de kinder ou d'un treizième mois pour cela.

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Mouais. Sauf que les pilules on nous demande de les avaler sans compensation, là

Moi pour un treizième moi, je veux bien avaler quelques heures en plus.

Pas moi.

Car avec ces heures vont venir un cortège de paperasses aussi nombreuses qu'inutiles, pous des élèves en graaaaande difficulté pour ne pas dire plus, pour qui on nous demandera encore plus d'efforts prodigieux sans nous donner les moyens matériels (et je ne parle pas directement de finance mais de formation et de personnel qualifié aisni que des places dans des structures adaptées pour les élèves qui ne peuvent plus progresser en classe type).

Alors non, je ne me contenterai pas d'une boite de kinder ou d'un treizième mois pour cela.

Oui mais tout ce que tu décris on le fait déjà. Et pour des prunes.

D'accord avec abcdefghij.

Les élèves non adaptés à nos classes ordinaires et qui pourtant s'y trouvent bel et bien (ça économise des sous, pas besoin de strucutres spécialisés comme ça), on a déjà.

Les paperasses (PPRE, PPS, Projet d'aide individualisé, papiers pour la moindre mouche qui a volé de travers pendant que tu faisais classe...), on a déjà.

La réunionite aiguë sans indemnités, ça aussi on a.

Et tout ça dans le mépris de notre travail puisque notre Ministre a l'intention d'en rajouter prochainement une couche sans compensation...

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Mouais. Sauf que les pilules on nous demande de les avaler sans compensation, là

Moi pour un treizième moi, je veux bien avaler quelques heures en plus.

Pas moi.

Car avec ces heures vont venir un cortège de paperasses aussi nombreuses qu'inutiles, pous des élèves en graaaaande difficulté pour ne pas dire plus, pour qui on nous demandera encore plus d'efforts prodigieux sans nous donner les moyens matériels (et je ne parle pas directement de finance mais de formation et de personnel qualifié aisni que des places dans des structures adaptées pour les élèves qui ne peuvent plus progresser en classe type).

Alors non, je ne me contenterai pas d'une boite de kinder ou d'un treizième mois pour cela.

Oui mais tout ce que tu décris on le fait déjà. Et pour des prunes.

D'accord avec abcdefghij.

Les élèves non adaptés à nos classes ordinaires et qui pourtant s'y trouvent bel et bien (ça économise des sous, pas besoin de strucutres spécialisés comme ça), on a déjà.

Les paperasses (PPRE, PPS, Projet d'aide individualisé, papiers pour la moindre mouche qui a volé de travers pendant que tu faisais classe...), on a déjà.

La réunionite aiguë sans indemnités, ça aussi on a.

Et tout ça dans le mépris de notre travail puisque notre Ministre a l'intention d'en rajouter prochainement une couche sans compensation...

Je ne dis pas le contraire. Cela dit, actuellement, je me paie le luxe énorme d'ouvrir ma grande gamelle et de brailler à qui veut l'entendre (ou pas, d'ailleurs) que ça me gonfle parce que je sais que mon travail revient à appliquer un emplâtre sur une jambe de bois.

Avec un semblant de compensation, si je l'acceptais, je devrais fermer ma gamelle ou pire encore : dire que c'est formidable.... Et ça, ce n'est absolument pas possible.

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Mouais. Sauf que les pilules on nous demande de les avaler sans compensation, là

Moi pour un treizième moi, je veux bien avaler quelques heures en plus.

Pas moi.

Car avec ces heures vont venir un cortège de paperasses aussi nombreuses qu'inutiles, pous des élèves en graaaaande difficulté pour ne pas dire plus, pour qui on nous demandera encore plus d'efforts prodigieux sans nous donner les moyens matériels (et je ne parle pas directement de finance mais de formation et de personnel qualifié aisni que des places dans des structures adaptées pour les élèves qui ne peuvent plus progresser en classe type).

Alors non, je ne me contenterai pas d'une boite de kinder ou d'un treizième mois pour cela.

Oui mais tout ce que tu décris on le fait déjà. Et pour des prunes.

D'accord avec abcdefghij.

Les élèves non adaptés à nos classes ordinaires et qui pourtant s'y trouvent bel et bien (ça économise des sous, pas besoin de strucutres spécialisés comme ça), on a déjà.

Les paperasses (PPRE, PPS, Projet d'aide individualisé, papiers pour la moindre mouche qui a volé de travers pendant que tu faisais classe...), on a déjà.

La réunionite aiguë sans indemnités, ça aussi on a.

Et tout ça dans le mépris de notre travail puisque notre Ministre a l'intention d'en rajouter prochainement une couche sans compensation...

Je ne dis pas le contraire. Cela dit, actuellement, je me paie le luxe énorme d'ouvrir ma grande gamelle et de brailler à qui veut l'entendre (ou pas, d'ailleurs) que ça me gonfle parce que je sais que mon travail revient à appliquer un emplâtre sur une jambe de bois.

Avec un semblant de compensation, si je l'acceptais, je devrais fermer ma gamelle ou pire encore : dire que c'est formidable.... Et ça, ce n'est absolument pas possible.

Donc plutôt que recevoir une légitime compensation financière, tu préfères porter sur tes épaules tout ce poids bénévolement pour pouvoir clamer à la ronde sans honte que tes conditions de travail sont pourries et ton salaire minable pour tout le boulot abattu.

S'il nous lit, notre Ministre doit se frotter les mains...

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Mouais. Sauf que les pilules on nous demande de les avaler sans compensation, là

Moi pour un treizième moi, je veux bien avaler quelques heures en plus.

Pas moi.

Car avec ces heures vont venir un cortège de paperasses aussi nombreuses qu'inutiles, pous des élèves en graaaaande difficulté pour ne pas dire plus, pour qui on nous demandera encore plus d'efforts prodigieux sans nous donner les moyens matériels (et je ne parle pas directement de finance mais de formation et de personnel qualifié aisni que des places dans des structures adaptées pour les élèves qui ne peuvent plus progresser en classe type).

Alors non, je ne me contenterai pas d'une boite de kinder ou d'un treizième mois pour cela.

Oui mais tout ce que tu décris on le fait déjà. Et pour des prunes.

D'accord avec abcdefghij.

Les élèves non adaptés à nos classes ordinaires et qui pourtant s'y trouvent bel et bien (ça économise des sous, pas besoin de strucutres spécialisés comme ça), on a déjà.

Les paperasses (PPRE, PPS, Projet d'aide individualisé, papiers pour la moindre mouche qui a volé de travers pendant que tu faisais classe...), on a déjà.

La réunionite aiguë sans indemnités, ça aussi on a.

Et tout ça dans le mépris de notre travail puisque notre Ministre a l'intention d'en rajouter prochainement une couche sans compensation...

Je ne dis pas le contraire. Cela dit, actuellement, je me paie le luxe énorme d'ouvrir ma grande gamelle et de brailler à qui veut l'entendre (ou pas, d'ailleurs) que ça me gonfle parce que je sais que mon travail revient à appliquer un emplâtre sur une jambe de bois.

Avec un semblant de compensation, si je l'acceptais, je devrais fermer ma gamelle ou pire encore : dire que c'est formidable.... Et ça, ce n'est absolument pas possible.

Donc plutôt que recevoir une légitime compensation financière, tu préfères porter sur tes épaules tout ce poids bénévolement pour pouvoir clamer à la ronde sans honte que tes conditions de travail sont pourries et ton salaire minable pour tout le boulot abattu.

S'il nous lit, notre Ministre doit se frotter les mains...

Ah non, aucune honte, je t'assure ! Lors des grand'messes de direction en début d'année, d'anims pédas hyper passionantes, il me semble toujours nécessaire de rapporter le décalage entre ce qui nous est demandé et ce que nous pouvons réellement faire et ce décalage constaté suffit à justifier que je ne fasse pas forcément des réunions, des EE, des dossiers de x pages pour un élève pour lequel je ne peux plus rien. Ce doit être cela, ce que tu appelles "clamer à la ronde sans honte".

Et lorsque je le fais, je suis certaine que mon IEN ou un de ses sbires ne viendra m'opposer un argument imparable du genre :"mais enfin mme nao, lorsque vous avez accepté votre prime / votre augmentation, vous vous doutiez bien que c'était pour compenser ce travail !" Je n'ai pas l'impression que l'on a acheté mon silence, quoi....

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Ah non, aucune honte, je t'assure ! Lors des grand'messes de direction en début d'année, d'anims pédas hyper passionantes, il me semble toujours nécessaire de rapporter le décalage entre ce qui nous est demandé et ce que nous pouvons réellement faire et ce décalage constaté suffit à justifier que je ne fasse pas forcément des réunions, des EE, des dossiers de x pages pour un élève pour lequel je ne peux plus rien. Ce doit être cela, ce que tu appelles "clamer à la ronde sans honte".

Et lorsque je le fais, je suis certaine que mon IEN ou un de ses sbires ne viendra m'opposer un argument imparable du genre :"mais enfin mme nao, lorsque vous avez accepté votre prime / votre augmentation, vous vous doutiez bien que c'était pour compenser ce travail !" Je n'ai pas l'impression que l'on a acheté mon silence, quoi....

Je comprends Nao, tu ne te plies pas forcément aux demandes institutionnelles et si ton IEN te demande des comptes, tu peux lui opposer que vu notre salaire et l'absence de prime, tu ne te sens pas obligée de te plier à toutes ces fameuses demandes institutionnelles devenues énormes et démesurées.

Mais ce qui compte au final pour notre hiérarchie, c'est que les circos fonctionnent sans remous, peu importe si certains comme toi ouvrent leur gueule quelques fois dans l'année, peu importe l'absence ou la présence de compensation salariale pour une charge de travail en inflation constante. Plus de taf et pareil (voire moins) de sous à la fin du mois, c'est tout bénéf...

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Mais ce qui compte au final pour notre hiérarchie, c'est que les circos fonctionnent sans remous, peu importe si certains comme toi ouvrent leur gueule quelques fois dans l'année, peu importe l'absence ou la présence de compensation salariale pour une charge de travail en inflation constante. Plus de taf et pareil (voire moins) de sous à la fin du mois, c'est tout bénéf...

Je ne suis pas si sûre que cela ne serve à rien. Mon constat, c'est que presque personne ne le fait. Et il me semble que c'est bien à cause de ça que les circos tournent. Mais il est vrai que je parle là pour le département où je travaille maintenant. J'ai connu deux autres départements, où les collègues étaient tous assez revendicatifs. Je peux t'assurer que les demandes institutionnelles (enfin, celles de nos IEN) étaient bien moins nombreuses.

Dans le fond, on est bien d'accord.

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Mais ce qui compte au final pour notre hiérarchie, c'est que les circos fonctionnent sans remous, peu importe si certains comme toi ouvrent leur gueule quelques fois dans l'année, peu importe l'absence ou la présence de compensation salariale pour une charge de travail en inflation constante. Plus de taf et pareil (voire moins) de sous à la fin du mois, c'est tout bénéf...

Je ne suis pas si sûre que cela ne serve à rien. Mon constat, c'est que presque personne ne le fait. Et il me semble que c'est bien à cause de ça que les circos tournent. Mais il est vrai que je parle là pour le département où je travaille maintenant. J'ai connu deux autres départements, où les collègues étaient tous assez revendicatifs. Je peux t'assurer que les demandes institutionnelles (enfin, celles de nos IEN) étaient bien moins nombreuses.

Dans le fond, on est bien d'accord.

Ah je confirme que dans mon département précédent on ouvrait (et syndicats derrière) un peu plus notre bouche et on s'en sortait mieux, ici (et beaucoup dans ma circo) c'est l'hallu!!!

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Pour faire sourire, un collègue m'appelle pour savoir s'il avait obtenu sa promotion. A ma réponse négative il me dit : "A quoi ça sert de payer une cotisation alors?". Je suis resté très pro et ai simplement répondu que ça servait entre autres à répondre à ses demandes d'informations ou d'aide dans les meilleurs délais, même quand lui était en vacances ou en repos le mercredi ou le soir...

Ceci dit quand j'étais une jeune PE2, les syndicats faisaient leur "promotion" en fin d'année en arguant (faussement) le fait qu'ils nous soutiendraient et qu'on pourrait avoir un meilleur poste grâce à eux (avec un formulaire d'inscription à la clé) ...

Je sais que c'est une politique départementale, parfois même d'une seule personne qui tente de promouvoir son syndicat de manière quelque peu délicate, mais cela expliquerait peut-être l'attitude de certaines personnes.

Pour l'IA et les petites marques de reconnaissance, c'est comme la politesse de base, personne ne devrait la demander, ça devrait être une évidence .... dans le pays des bisounours !

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