boucquey Posté(e) 7 janvier 2013 Partager Posté(e) 7 janvier 2013 J'ai reçu fin décembre un courrier me reclamant plus de 2000 euros pour un trop perçu d'indemnité differentielle de professeur des écoles. Or, en regardant mes fiches de paye mon salaire a baissé (si je dois rembourser cette indemnité) entre le passage du 7 ème et 8 ème échelon. Je ne sais vraiment pas vers qui me tourner pour contester cette décision. Avez-vous connu une situation identique? Merci de votre aide Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
lapuce06 Posté(e) 7 janvier 2013 Partager Posté(e) 7 janvier 2013 Via iprof, contacte ta(ton) gestionnaire ou le mieux: prends rdv avec elle (lui)! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Goëllette Posté(e) 7 janvier 2013 Partager Posté(e) 7 janvier 2013 Appelle-le, même, et, quoi qu'il advienne, demande un étalement des paiements, pour ne pas te retrouver sans salaire un mois prochain. Tu peux aussi contacter un syndicat, car ils ont les outils pour permettre de savoir si tu as réellement été trop payé, et souvent, ils ont leurs entrées à l'IA, donc ça te permettra d'être écoutée plus vite. Bon courage ! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Mimiou Posté(e) 7 janvier 2013 Partager Posté(e) 7 janvier 2013 Wha ça fait peur comme situation.... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
nanou69 Posté(e) 7 janvier 2013 Partager Posté(e) 7 janvier 2013 Ça m'est arrivé, mais on me réclamait mois (800 €) de trop perçu sur les quelques années d'avant (primes ZEP non dues). J'ai appelé assez rapidement mon gestionnaire et c'était malheureusement trop tard. Donc, pas génial quoi. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
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