poujohel Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 http://www.cafepedagogique.net/LEXPRESSO/Pages/2013/09/30092013Article635161144642755504.aspx C'est clair que l'on devrait rattraper un lundi alors qu'effectivement qu'ici, il est dit que l'on rattrape le jeudi 31 octobre....Peut-être pour éviter la fronde des enseignants qui auraient le sentiment de travailler 2 fois pour la même journée (2/09).... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
mayre Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 http://www.cafepedagogique.net/LEXPRESSO/Pages/2013/09/30092013Article635161144642755504.aspx C'est clair que l'on devrait rattraper un lundi alors qu'effectivement qu'ici, il est dit que l'on rattrape le jeudi 31 octobre....Peut-être pour éviter la fronde des enseignants qui auraient le sentiment de travailler 2 fois pour la même journée (2/09).... Peut-être? Très sûrement, plutôt... Au moins, le café péda lit le texte du BO de la même manière que moi, ça me rassure... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
cchossette Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 Les syndicats ne peuvent rien pour nous là franchement ??? Bosser deux fois une journee en etant paye une fois mais qui accepterait ca ! Si vraiment c est fait et bien ce sera une greve ds ma classe ! Avc de l'occupationnel ! Je ne compren pas qu une telle chose puisse passer ! On accepte trop de choses ! Sans jamais rien en retour ... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Veronika2 Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 Idem moi non plus je ne comprends que cela passe aussi facilement. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
leene Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 moi non plus comprend pas ... en fait si, j'en parlais ce midi avec des collègues et elles me disent "j'avais même pas fait attention , on peut nous faire faire n'importe quoi on ne fait même pas attention ".... voilà le gros du soucis, la grande majorité de nos collègues appliquent ce qu'on leur demande sans rien dire, sans regarder comme ça .... et on se fait bouffer petit à petit mais bientôt tout en entier! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
beaba_ Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 Je sais qu'à la rentrée, le directrice a photocopié les calendriers scolaires pour les donner aux élèves, en faisant la remarque sur le 13 novembre avec une phrase du genre : "Tiens, il y a une journée de rattrapage ... on ne sait pas ce qu'on rattrape ... toujours est-il qu'on travaille le 13 novembre." Et puis elle est passée à autre chose, pas plus émue que ça. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
beaba_ Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 Dans tous les cas, on rattrape quelque chose qui n'a pas lieu d'être ... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
caille79 Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 L'an dernier la prérentrée était le lundi 3 septembre et nous ne l'avons pas rattrapée. Et les jours supplémentaires d'octobre on les rattrape déjà en juillet. L'an dernier on a eu 36 semaines pleines enseignants et non pas élèves Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
beaba_ Posté(e) 30 septembre 2013 Partager Posté(e) 30 septembre 2013 Même avec le rattrapage du jeudi accordé à la Toussaint ? Le vendredi était rattrapé par le 5 juillet. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Veronika2 Posté(e) 1 octobre 2013 Partager Posté(e) 1 octobre 2013 En quoi peut-on nous obliger à travailler cette journée déjà faite? Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
fifi78 Posté(e) 1 octobre 2013 Partager Posté(e) 1 octobre 2013 Réponse du snuipp78, qui arrondit les angles en apportant une nouvelle explication: Dans l’attente de la loi sur la refondation de l’école, le ministre avait décidé de façon transitoire de n’arrêter que le calendrier scolaire de l’année 2013-2014. Celui ci prévoit la rentrée des élèves un mardi (pré-rentrée le lundi pour les enseignants). La semaine n’étant donc pas complète pour les élèves, le ministre, afin de garantir les 36 semaines légales de cours (*), avait le choix : soit fixer la rentrée des élèves au lundi (et reporter la pré-rentrée des enseignants la semaine précédente, donc fin août) soit compenser le jour de moins de classe de cette première semaine pour les élèves. Il a choisi la seconde solution. Le terme « rattrapage » figurant sur le calendrier de cette année porte donc sur une journée de classe “élèves” et non pas sur la journée de pré-rentrée des enseignants. Pour autant, le terme prête largement à confusion, dans un contexte où les enseignants des écoles voient sans cesse leur travail alourdi sans compensations sérieuses. Fin de citation. Bref, tout va bien, remercions donc Mr Peillon, sinon on aurait fait la pré rentrée fin août..... (Mode ironie) Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
MPC Posté(e) 1 octobre 2013 Partager Posté(e) 1 octobre 2013 FO : citation " Dans l’arrêté ministériel sur le calendrier scolaire, il est écrit : "En 2013-2014, il est prévu de rattraper la journée du lundi 2 septembre 2013, non scolarisé pour les élèves, afin de respecter les 36 semaines légales de cours. Conformément à l’arrêté du 28 novembre 2012, ce rattrapage est prévu pendant des semaines comportant seulement 4 jours de cours : une journée est rattrapée au mois de novembre et/ou au mois de juin. Il n’y a aucune ambiguïté sur le jour à rattraper, c’est bien la prérentrée. Or la DASEN, dans sa note, justifie ce mercredi travaillé par "une journée de congé devra être rattrapée"...Les collègues seront heureux d’apprendre que, selon la DASEN, nous sommes encore en congé le jour de prérentrée ! L’article L-521-1 du Code de l’Éducation qui traite de la durée de l’année scolaire précise bien que "l’année scolaire comporte 36 semaines au moins, réparties en 5 périodes de travail, de durée comparable (sic...)". L’article L-521-1 du Code de l’Éducation est donc bien respecté, sans avoir à "rattraper" une journée. Précisons que l’année dernière, 2 journées ont été rattrapées pour les 2 jours de congés supplémentaires à la Toussaint et pour respecter les 36 semaines de l’année scolaire : FO ne l’avait pas contesté. Cette année ce n’est pas le cas. Certains diront que l’année scolaire comporte 36 semaines x 4 journées de cours, soit 144 jours : c’est faux ! - Si c’était le cas, alors pourquoi n’avons-nous jamais "rattrapé" cette journée de prérentrée jusque-là ? - Si c’était le cas, il faudrait aussi "rattraper" les jours fériés lorsqu’ils tombent sur une journée de classe..." SE-UNSA, la même journée ! citation : "Rattrapage des 13 novembre et 11 juin : en finir avec les rumeurs ! Pour en finir avec les interrogations légitimes suite à la dernière circulaire de la DASEN, le SE-Unsa 47 vous joins un document ministériel (clic) expliquant les choses : "En 2013-2014, il est prévu de rattraper la journée du lundi 2 septembre 2013, non scolarisé pour les élèves, afin de respecter les 36 semaines légales de cours. Conformément à l’arrêté du 28 novembre 2012, ce rattrapage est prévu pendant des semaines comportant seulement 4 jours de cours : une journée est rattrapée au mois de novembre et/ou au mois de juin. • Pour les élèves qui ont cours le mercredi matin : le mercredi 13 novembre 2013 après-midi et le mercredi 11 juin 2014 après-midi. • Pour les élèves qui n’ont pas cours le mercredi matin : soit le mercredi 13 novembre 2013 toute la journée ; soit le mercredi 11 juin 2014 toute la journée. Le choix de cette date est arrêté par le recteur d’académie. (Pour notre académie, le recteur prévoit le mercredi 13/11)." Ainsi, ce sont bien les cours d'un lundi qu'il faudra rattraper. Il ne s'agit pas d'une journée de travail en plus, mais de respecter les 36 semaines de cours annuels. " Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
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