Aller au contenu
View in the app

A better way to browse. Learn more.

Forums Enseignants du primaire

A full-screen app on your home screen with push notifications, badges and more.

To install this app on iOS and iPadOS
  1. Tap the Share icon in Safari
  2. Scroll the menu and tap Add to Home Screen.
  3. Tap Add in the top-right corner.
To install this app on Android
  1. Tap the 3-dot menu (⋮) in the top-right corner of the browser.
  2. Tap Add to Home screen or Install app.
  3. Confirm by tapping Install.

Que voudriez-vous que les syndicats demandent pour le primaire?

Featured Replies

Posté(e)

Ah oui et j'oubliais un mouvement plus équitable et qu'on arrête de bloquer des postes à tout va! Car moi au bout de 8 ans je n'ai toujours pas ma classe et je ne trouve pas ça normal!!

  • Réponses 251
  • Vues 24.5k
  • Created
  • Dernière réponse

Membres les plus actifs

Most Popular Posts

  • Charivari
    Charivari

    Pour moi c'est LA revendication : des assistants d'éducation dans les écoles élémentaires, comme au collège = des jeunes (ou moins jeunes) qui : comme au collège, surveillent l'accueil et les récrés

  • -Un ministre et des IEn à l'écoute et non pas méprisants et écrasants -Fixer un maximum de 25 élèves par classe et 18 en ZEP -Fin du gel du point d'incice et valorisation du salaire: j'ai calculé qu

  • Qu'ils défendent ENFIN les employés de l'EN, c'est-à-dire les enseignants, les directeurs... et non plus les usagers de l'école. Je n'ai jamais vu les syndicats de la SNCF défendre les voyageurs...

Posté(e)

J'ai oublié : un statut pour les directeurs d'école ! :bleh:

Posté(e)

- Revalorisation des salaires

- Une formataion digne de ce nom

- De la formation continue sous forme de stages de 3 ou 4 semaines comme c'était le cas avant et non pas des stages d'un jour par ci par là souvent en dehors des heures scolaires!

- De vrais intervenants en langue car notre niveau en langue ne va pas aller en s'arrangeant étant donné que même des enseignants pas doués en langue peuvent l'enseigner!

aussi

Posté(e)

Sur le mois: 3 mercredis matin de classe et 1 de réunion, au lieu des réunions le mercredi après-midi

Posté(e)

Qu'ils défendent ENFIN les employés de l'EN, c'est-à-dire les enseignants, les directeurs... et non plus les usagers de l'école.

Je n'ai jamais vu les syndicats de la SNCF défendre les voyageurs...

Posté(e)

-Pas une revalorisation des salaires, parce-que pour moi, ça veut dire peanuts... mais vraiment un salaire aligné sur ceux des collègues européens de l'OCDE(http://www.oecd-ilibrary.org/education/salaire-des-enseignants_teachsal-table-fr). Ce qui vaut aussi pour le temps de travail (800h, c'est la moyenne de l'OCDE pour les enseignants du primaire !), le nombre d'élèves par classe, les obligations de service.

La Finlande avec laquelle on nous bassine, c'est : le finnois (langue autrement plus accessible que le français), 14 élèves par enseignant, une récré de 15 minutes toutes les 45 minutes, fin de l'école à 14h au plus tard (4h de classe + 1 heure de pauses), 10 semaines de vacances l'été et 5 au cours de l'année, gratuité totale, ... http://www.ecolespubliques.fr/pays_finlande.php

- une médecine du travail

- rétablissement des tickets CESU pour la première tranche

- du matériel nécessaire que je ne paierais pas de ma poche (ordi, livres, ...)

- un RASED complet et pas débordé

- une intégration vraiment digne de ce nom pour les enfants déclarés à la MDPH

pfff... j'arrête. Je me mets la rate au court bouillon.

Posté(e)

Une chose qui me permettrait de reprendre confiance en un syndicat : donner la priorité aux effectifs et ne pas soutenir cette réforme des rythmes.

Posté(e)

1/aligner sur l'ocde salaires, temps de travail, taux d'encadrement...pour ça il suffit de dégraisser le gras du mammouth (l'administration centrale pas les écoles bordel!)

2/respecter le droit (remboursements frais pros, assistance juridique, ORS et heures sups au-delà...)

3/virer tout ministre de l'EN qui fait de la com' au lieu de de bosser pour que l'école fonctionne normalement

4/formation continue sur temps de travail et certainement pas sur temps perso sans heures sups

5/décharger la mule par l'intervention de spécialistes ou la payer en heures sups (b2i/aper/LPC/PPre/PPre passerelle/PPMs)

6/arrêter avec l'intérêt des enfants pour justifier de nous charger la mule sans aucune compensation, bien au contraire

16 ans de service et ras le cul !!! ras le cul de se faire enfler dans le mépris financier et médiatique !!!

Qui ici conseillerait à ses enfants d'être PE aujourd'hui???

Posté(e)

Ha ! Tu exprimes mieux que moi le fond de ma pensée !

1/aligner sur l'ocde salaires, temps de travail, taux d'encadrement...pour ça il suffit de dégraisser le gras du mammouth (l'administration centrale pas les écoles bordel!)

2/respecter le droit (remboursements frais pros, assistance juridique, ORS et heures sups au-delà...)

3/virer tout ministre de l'EN qui fait de la com' au lieu de de bosser pour que l'école fonctionne normalement

4/formation continue sur temps de travail et certainement pas sur temps perso sans heures sups

5/décharger la mule par l'intervention de spécialistes ou la payer en heures sups (b2i/aper/LPC/PPre/PPre passerelle/PPMs)

6/arrêter avec l'intérêt des enfants pour justifier de nous charger la mule sans aucune compensation, bien au contraire

16 ans de service et ras le cul !!! ras le cul de se faire enfler dans le mépris financier et médiatique !!!

Qui ici conseillerait à ses enfants d'être PE aujourd'hui???

Pas moi !!!

Posté(e)

Bon je venais ramener mon caillou au cairn mais vous en avez dit beaucoup et en lisant tout cela je suis déprimée, dépitée, désabusée...

Posté(e)
  • Auteur

l'idée n'est pas d'être désabusée...l'idée et de faire un relevé,un état des lieux.

d'ailleurs j'ajoute que je souhaite que nous n'ayons plus à lutter en remplissant des application sur le net pour se faire rembourser nos frais (on va à une anim,quelqu'un pointe notre présence,donc tout devrait se faire sans que nous ayons à créer nos ordre de mission et état de frais.

Posté(e)

l'idée n'est pas d'être désabusée...l'idée et de faire un relevé,un état des lieux.

d'ailleurs j'ajoute que je souhaite que nous n'ayons plus à lutter en remplissant des application sur le net pour se faire rembourser nos frais (on va à une anim,quelqu'un pointe notre présence,donc tout devrait se faire sans que nous ayons à créer nos ordre de mission et état de frais.

Tu as déjà de la chance que tes frais soient remboursés !

Créer un compte ou se connecter pour commenter

En ligne récemment 0

  • Aucun utilisateur enregistré regarde cette page.

Account

Navigation

Rechercher

Rechercher

Configure browser push notifications

Chrome (Android)
  1. Tap the lock icon next to the address bar.
  2. Tap Permissions → Notifications.
  3. Adjust your preference.
Chrome (Desktop)
  1. Click the padlock icon in the address bar.
  2. Select Site settings.
  3. Find Notifications and adjust your preference.