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Posté(e)

Bonjour à toutes et tous, 

 

Voilà je souhaiterais enrichir ma formation par des stages ou colloques qui ne sont pas dispensés par l'Education Nationale mais par des associations ou organismes (afin de me spécialiser dans les troubles dys, autisme etc...).

Savez vous si cela est possible ? J'entends par là, d'une part qu'ils ont lieu pendant le temps d'enseignement en général (peut on donc faire une demande d'autorisation d'absence?) et d'autre part ils sont tous payants (est il possible d'obtenir une aide à ce niveau ?).

 

Merci par avance aux réponses de collègues ayant été dans ce cas :)

 

Posté(e)

Tu peux toujours demander et l'autorisation d'absence et la prise en charge...

Je n'ai pas vu beaucoup ( en fait je n'en ai jamais vu mais peut être que ça existe hein ) à qui ça a été accordé ( et encore moins la prise en charge financière... )

Posté(e)

Pour la prise en charge financière, tu peux voir pour le DIF.... mais dans mon académie il me semble qu'une des conditions c'est que la formation se déroule hors temps scolaire.

 

 

EDIT : J'ai retrouvé la circulaire qu'on a reçu dans mon département concernant le DIF

Le droit individuel à la formation concerne des formations hors plan institutionnel, permettant d’acquérir de nouvelles compétences dans la perspective notamment d’une mobilité professionnelle. Ainsi, ne seront accordées que des formations se déroulant pendant les vacances scolaires ou hors temps scolaire.

Elles peuvent être offertes par des établissements publics (établissements d’enseignement supérieur, CNED, CNAM, réseau de formation continue des adultes de l’éducation nationale, ...), voire des organismes privés. Il peut également s’agir de formation à distance, de validation des acquis de l’expérience ou de réalisation de bilans d’évolution de carrière.

Les formations dispensées dans le cadre du DIF pendant les vacances scolaires ou hors temps scolaire donnent droit au versement d’une allocation de formation, correspondant à 50% du traitement horaire, en prenant comme élément de référence la durée légale annuelle de travail, soit 1607 heures.

 

.
Posté(e)

Ce sont les beaux textes théoriques comme la France en pond des centaines chaque jour!

La réalité est tout autre! Pas d'autorisation de partir sur temps scolaire et remboursement plus qu'aléatoire car lié à une enveloppe budgétaire plus que mince...Le DIF devient du coup un formidable outil pour "inciter"  les enseignants à se former eux mêmes sur leur temps de congés. Je rappelle que dans la nouvelle inspection, "sorte de livret de compétences de l'enseignant" il y a un item qui récapitule les formations des enseignants, je vois déjà certains IEN nous culpabiliser de ne pas participer à telle ou telle formation hors temps scolaire alors que la collègue de la classe d'en face participe à chaque vacance à des stages...

 

Posté(e)
Le 12. August 2016 à 10:01, nonau a dit :

Ce sont les beaux textes théoriques comme la France en pond des centaines chaque jour!

La réalité est tout autre! Pas d'autorisation de partir sur temps scolaire et remboursement plus qu'aléatoire car lié à une enveloppe budgétaire plus que mince...Le DIF devient du coup un formidable outil pour "inciter"  les enseignants à se former eux mêmes sur leur temps de congés. Je rappelle que dans la nouvelle inspection, "sorte de livret de compétences de l'enseignant" il y a un item qui récapitule les formations des enseignants, je vois déjà certains IEN nous culpabiliser de ne pas participer à telle ou telle formation hors temps scolaire alors que la collègue de la classe d'en face participe à chaque vacance à des stages...

 


On ne peut pas véritablement parler "d' incitation". Disons plutôt que ça permet à l'institution de dire qu'un dispositif existe (donc de rester dans les clous légalement) même si en pratique il est quasi inutilisable : bien rares sont en effet les formations limitées précisément en temps aux vacances scolaires ce qui rend le DIF très peu mobilisable... 

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