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Signalement d'un élève violent

EncreRouge
Par EncreRouge
dans La direction d'école

Featured Replies

Posté(e)

Il y a e registre Santé Sécurité au Travail (RSST) qui doit être mis en place dans toutes les écoles.

Il y a aussi le Registre Danger Grave et Imminent (RDGI ou DGI). Là, des représentants du CHSCT-D sont dans l'obligation d'intervenir dans l'école dans les jours qui suivent (48 à 72 heures). C'est plus rapide.

Tu trouveras les différents registres de sécurités obligatoires et les explications ici

Dans cette situation et en regard à l'inertie administrative, je remplirais une fiche DGI en l'envoyant bien entendu aux représentants du personnels (tous les syndicats représentatifs dans le département siègent en CHSCT), on a vu des fiches DGI ou RSST s'égarer parfois...  ;)

Posté(e)

That's it!

HS: Bonjour toi! ;)

Posté(e)
Il y a 6 heures, mayre a dit :

That's it!

HS: Bonjour toi! ;)

Salut Mayre!
Tu vas bien?

Posté(e)
Le 12/04/2018 à 18:25, flore49 a dit :

Le registre santé et sécurité au travail est un registre qui existe depuis 1985 je crois (je sais pas j'étions pô née !! :whistling:).

Si on en entend de plus en plus parler, c'est bien que malheureusement nos conditions de travail se dégradent à vitesse grand V. :cry:

Voir ici pour quelques explications que je trouve assez claires

- edit-

 

Le RSST est pour vous protéger vous et ne répond pas à ta question sur le signalement, ni aux besoins de cet enfant ; mais ça reste plus que primordial de vous protéger aussi, voire surtout.

1985 c'est pour les salariés du privé car chez nous dans l'EN, le CHSCT est apparu il n'y a que 6 ou 7 ans...

À noter sa quasi disparition dans le privé depuis la loi travail...

Posté(e)
Il y a 1 heure, nonau a dit :

1985 c'est pour les salariés du privé car chez nous dans l'EN, le CHSCT est apparu il n'y a que 6 ou 7 ans...

À noter sa quasi disparition dans le privé depuis la loi travail...

Je parlais du rsst. Une recherche rapide donne même un texte de 1982 pour la fonction publique. 

Posté(e)
il y a 19 minutes, flore49 a dit :

Je parlais du rsst. Une recherche rapide donne même un texte de 1982 pour la fonction publique. 

Dans l'EN il faut remonter à 2011 me semble-t-il, pour que le CHS inclus les conditions de travail et devienne le CHSCT. 

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