Posté(e) 10 mai 20215 a Bonsoir, je viens d'apprendre que je vais effectuer un remplacement en classe Ulis jusqu'aux vacances. Je voudrais savoir si, à ce titre, on peut bénéficier de la prime d'enseignement spécialisé. Je vous remercie et je vous souhaite une bonne soirée.
Posté(e) 12 mai 20215 a J'ai passé plus des 3/4 de l'année en ULIS, j'ai posé la question à mon gestionnaire, et voilà sa réponse parce que bon... 🤪 Citation Bonjour Madame, la réponse est non, lorsque vous faites des suppléances en ULIS, vous ne bénéficiez pas de points de NBI. Cordialement
Posté(e) 13 mai 20215 a Et non, pas de prime en ULIS 1er degré quand on remplace, ni en tant que spé car il faut avoir la certification. Et l'ULIS est un dispositif et non une classe
Posté(e) 15 mai 20215 a Il y a 9 heures, Bogey a dit : Dans ce cas, on devrait pouvoir refuser de remplacer dessus ... 🙄🤐
Posté(e) 17 mai 20215 a C'est sympa l'ULIS surtout en fin d'année. Tu n'as pas tous les élèves en même temps. Ils ont des habitudes de travail. Tu vois mieux ce qu'ils font, où ils en sont. C'est plus difficile en début d'année quand il y a moins de repères. ça pourrait même te plaire.
Posté(e) 18 mai 20215 a Le 15/05/2021 à 20:29, Vibino a dit : 🙄🤐 ? Le 17/05/2021 à 18:43, juliette94 a dit : C'est sympa l'ULIS surtout en fin d'année. Tu n'as pas tous les élèves en même temps. Ils ont des habitudes de travail. Tu vois mieux ce qu'ils font, où ils en sont. C'est plus difficile en début d'année quand il y a moins de repères. ça pourrait même te plaire. Que ce soit sympa n'empêche pas qu'on puisse revendiquer une indemnité de fonction ...
Posté(e) 25 mai 20215 a Après tu ne fais absolument pas le boulot du prof que tu remplaces, tu fais seulement les heures de présence des élèves. Je suis surprise qu'en REP on touche une indemnité supplémentaire (que j'apprécie bien sûr) alors qu'on ne fait que remplacer, on ne s'occupe pas des parents, des dossiers et projets en tout genre, etc.
Posté(e) 28 mai 20215 a "On ne fait que remplacer." Je trouve tes propos très méprisants du travail des TR.
Posté(e) 8 juin 20215 a Alors moi ce que je veux dire c'est que le spé ne devrait pas être imposé et en effet, il y a une différence entre un remplacement à la journée et un plus long.
Posté(e) 9 juin 20215 a Mais quand on est volontaire pour les remplacements longs en ULIS, et qu'on fait les ESS, les réunions avec les partenaires extérieurs etc... la prime serait la bienvenue
Posté(e) 9 juin 20215 a Auteur « tu ne fais absolument pas le boulot du prof que tu remplaces » et pourtant oui ! Les parents viennent me parler à la sortie ( + les rendez-vous) , je prépare les cours, je corrige, j’assiste aux réunions de l’école et même lorsque je n’y reste qu’une semaine. Donc oui je fais le même boulot que le prof absent. Il y a un manque énorme de considération envers les brigades. Je n’ai eu cette année que des remplacements d’une semaine minimum, la charge de travail et les responsabilités étaient exactement les mêmes que pour le prof titulaire du poste. C’est assez désolant de lire ces réponses ...
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