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bonification pour raison médicale


zozito

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Dans mon académie j'ai pu bénéficier l'an passé d'une bonification de barème pour le mouvement pour des raisons médicales.

Ici cela fonctionne comme ca :

- sur le site de l'IA il faut imprimer le document de demande de bonif de barème sans autre document avant le 31 mars

- le médecin référent de l'IA nous contacte pour un rdv lors duquel il faut apporter TOUT les éléments médicaux, certifs etc justfiant notre état.

- ensuite il faut attendre par courrier la décision de l'IEN.

Il y a aussi une procédure pour une demande sur les postes adaptés.

Pour etre reconnu handicapé et donc avoir des aménagements de temps etc il faut avoir fait une demande à la MDPH.

OK, nous, y'avait pas de bonification de barême dans notre département, juste des postes adaptés pour des personnes ayant une maladie. Cette majoration arrive avec les nouvelles règles du mouvement 2009 où 1000 points sont accordés pour des agents qui ont la reconnaissance d'un handicap, ou son enfant, ou son conjoint.

Je ne souffre pas d'un handicap mais c'est mon conjoint qui a cette reconnaissance de travailleur handicapé, qui va de plus subir une nouvelle intervention en septembre.

Rien n'est dit sur le site de L'iA concernant la procédure à suivre pour faire reconnaître cet handicap et cette majoration.

On a un numéro dédié au mouvement, la personne est incapable de me répondre à qui et quand je dois envoyer le dossier médical de mon conjoint. :mad:

Je me pose quand même une question: toi, quand tu as eu cette bonification , l'as tu appris avant de participer au mouvement??

Car si par exemple, je n'obtiens pas ces points, mes voeux pour le mouvement vont complètement changer, ayant un petit barême je ne vais pas demander des écoles "intouchables" et perdre des voeux pour rien... :blink:

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J'ai bénéficié d'une bonification de points pour maladie, pour le mouvement 2008. J'espère pouvoir t'aider:

- J'ai fait une demande de reconnaissance de travailleur handicapé auprès de la MDPH

- J'ai contacté le médecin de l'EN (service de santé, au rectorat). Lors de notre rendez vous, j'ai apporté quelques éléments de mon dossier médicales (radios, compte rendu opératoires, ...) Elle m'a posé beaucoup de questions concernant un aménagement possible de poste (pour moi c'était surtout de faire le moins de trajet possible). Elle a rempli le formulaire "médecin du travail", à retourner à la MDPH avec le dossier de demande.

- Ensuite, pour le mouvement, pas besoin de la reconnaissance de la MDPH car seul un avis circonstancié du médecin de l'EN suffisait. Regarde dans la circulaire concernant le mouvement, rubrique édemande de cas particulier".

- Après la CAPD, j'ai appris que je bénéficiais de 50 points de bonus, ce qui m'a permis d'avoir mon 1er choix au mouvement.

- Une fois ta reconnaissance TH obtenue, tu peux l'indiquer sur I prof (bénéficiaire de l'obligation d'emploi) et tu devras renvoyer une copie de ta reconnaissance à ton gestionnaire.

Voilà, si tu as d'autres questions n'hésite pas. Cependant, les modalités varient parfois beaucoup selon les départements (MDPH) et les académies.

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J'ai bénéficié d'une bonification de points pour maladie, pour le mouvement 2008. J'espère pouvoir t'aider:

- J'ai fait une demande de reconnaissance de travailleur handicapé auprès de la MDPH

- J'ai contacté le médecin de l'EN (service de santé, au rectorat). Lors de notre rendez vous, j'ai apporté quelques éléments de mon dossier médicales (radios, compte rendu opératoires, ...) Elle m'a posé beaucoup de questions concernant un aménagement possible de poste (pour moi c'était surtout de faire le moins de trajet possible). Elle a rempli le formulaire "médecin du travail", à retourner à la MDPH avec le dossier de demande.

- Ensuite, pour le mouvement, pas besoin de la reconnaissance de la MDPH car seul un avis circonstancié du médecin de l'EN suffisait. Regarde dans la circulaire concernant le mouvement, rubrique édemande de cas particulier".

- Après la CAPD, j'ai appris que je bénéficiais de 50 points de bonus, ce qui m'a permis d'avoir mon 1er choix au mouvement.

- Une fois ta reconnaissance TH obtenue, tu peux l'indiquer sur I prof (bénéficiaire de l'obligation d'emploi) et tu devras renvoyer une copie de ta reconnaissance à ton gestionnaire.

Voilà, si tu as d'autres questions n'hésite pas. Cependant, les modalités varient parfois beaucoup selon les départements (MDPH) et les académies.

Oui, toi tu parles d'un poste adapté. Dans notre département, c'est 1000 points qui sont accordés à l'agent s'il a un handicap (il faut cette reconnaissance obligatoire) ou si ton enfant ou conjoint est porteur de l'handicap. Y'a rien de précisé concernant l'appel au médecin de l'EN etc... :blink:

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J'ai bénéficié d'une bonification de points pour maladie, pour le mouvement 2008. J'espère pouvoir t'aider:

- J'ai fait une demande de reconnaissance de travailleur handicapé auprès de la MDPH

- J'ai contacté le médecin de l'EN (service de santé, au rectorat). Lors de notre rendez vous, j'ai apporté quelques éléments de mon dossier médicales (radios, compte rendu opératoires, ...) Elle m'a posé beaucoup de questions concernant un aménagement possible de poste (pour moi c'était surtout de faire le moins de trajet possible). Elle a rempli le formulaire "médecin du travail", à retourner à la MDPH avec le dossier de demande.

- Ensuite, pour le mouvement, pas besoin de la reconnaissance de la MDPH car seul un avis circonstancié du médecin de l'EN suffisait. Regarde dans la circulaire concernant le mouvement, rubrique édemande de cas particulier".

- Après la CAPD, j'ai appris que je bénéficiais de 50 points de bonus, ce qui m'a permis d'avoir mon 1er choix au mouvement.

- Une fois ta reconnaissance TH obtenue, tu peux l'indiquer sur I prof (bénéficiaire de l'obligation d'emploi) et tu devras renvoyer une copie de ta reconnaissance à ton gestionnaire.

Voilà, si tu as d'autres questions n'hésite pas. Cependant, les modalités varient parfois beaucoup selon les départements (MDPH) et les académies.

Oui, toi tu parles d'un poste adapté. Dans notre département, c'est 1000 points qui sont accordés à l'agent s'il a un handicap (il faut cette reconnaissance obligatoire) ou si ton enfant ou conjoint est porteur de l'handicap. Y'a rien de précisé concernant l'appel au médecin de l'EN etc... :blink:

Non mon poste n'est pas adapté. C'est le médecin qui m'a demandé si je souhaitais des aménagements de poste. J'ai contacté le médecin de l'EN juste pour compléter ma demande de reconnaissance TH.

Pour le mouvement, je n'ai pas eu besoin de la recontacter étant donné que je l'avais déjà rencontré. Une copine a demandé aussi un traitement en cas particulier: pas de rdv avec le médecin, juste un courrier précisant le motif de sa demande, accompagné d'un justificatif médical

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Bonjour,

j'ai moi aussi envoyé une lettre avec photocopie du certificat médical demandé par la mdph et la prise en charge de ma maladie en ALD au médecin de l'EN.

J'espère que je pourrais la rencontrer avant le mouvement pour que j'ai quelques chances de bénéficier de cette majoration.

Si elle ne me donne pas de nouvelles, c'est moi qui insisterais.

Bon courage et bonnes vacances

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Bonjour,

j'ai moi aussi envoyé une lettre avec photocopie du certificat médical demandé par la mdph et la prise en charge de ma maladie en ALD au médecin de l'EN.

J'espère que je pourrais la rencontrer avant le mouvement pour que j'ai quelques chances de bénéficier de cette majoration.

Si elle ne me donne pas de nouvelles, c'est moi qui insisterais.

Bon courage et bonnes vacances

Tu devrais effectivement insister, c'est ce que j'ai fait, et j'ai obtenu un RV pendant les vacances, pour pouvoir déposer mon dossier avant le mouvement.

Mais j'espère que la majoration est bien de 500 ou 1000 points, sinon je n'aurai pas le poste près de chez moi (et c'est un des buts principaux de la manoeuvre, tant que je n'ai pas besoin d'aménagement pour la classe)

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Bonjour,

j'ai moi aussi envoyé une lettre avec photocopie du certificat médical demandé par la mdph et la prise en charge de ma maladie en ALD au médecin de l'EN.

J'espère que je pourrais la rencontrer avant le mouvement pour que j'ai quelques chances de bénéficier de cette majoration.

Si elle ne me donne pas de nouvelles, c'est moi qui insisterais.

Bon courage et bonnes vacances

Tu devrais effectivement insister, c'est ce que j'ai fait, et j'ai obtenu un RV pendant les vacances, pour pouvoir déposer mon dossier avant le mouvement.

Mais j'espère que la majoration est bien de 500 ou 1000 points, sinon je n'aurai pas le poste près de chez moi (et c'est un des buts principaux de la manoeuvre, tant que je n'ai pas besoin d'aménagement pour la classe)

Je compte bien ne pas laisser tomber, je ne sais de combien est la majoration.

J'attends également les attestations su spécialiste pour envoyer mon dossier à la MDPH, je suis en vacances lundi, si je n'ai rien reçu ce week-end (ça fait 10 jours ), je me présenterais à son cabinet lundi matin, il faudra bien qu'il me les fasse....

Que de temps perdu entre les examens, les dossiers à constituer et les personnes à solliciter:

espérons que cela porte ses fruits.

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  • 1 année plus tard...

Des petits soucis de santé me font me dire que je devrai lâcher la direction , histoire de m'alléger un peu.

Savez vous si cela est défendable dans le cadre d'une demande de bonification.

Mes soucis ne sont pas graves mais chiants (dixit mon cardiologue ) .

Je peux travailler à plein temps, mais je me fatigue vite.

Je me doute bien que des personnes ont des problèmes beaucoup plus graves que moi, mais j'ai tellement peur de ne rien avoir au mouvement que je me demande si je ne devrai pas expliquer mon choix de quitter la direction....

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Bonsoir

J'ai pu bénéficier dans mon département (Maine et Loire) d'une bonification de 100 points pour raison médicale.

J'avais des problèmes de dos (diagnostique de deux hernies discales) et j'avais un poste de remplaçante donc j'avais de la route.

Il me semble que j'avais envoyé un courrier à l'IA pour connaître la démarche à suivre et j'avais aussi contacté le syndicat où je suis pour être suivi. J'avais ensuite reçu un dossier à remplir et le médecin de l'IA m'avait contacté pour me poser des questions. J'avais pour appuyer mon dossier un courrier du spécialiste qui me suivait et je n'ai pas eu de problèmes pour avoir les 100 points. Ca m'a vraiment bien aidé car j'ai obtenu un poste à 20 kms de chez moi.

Audrey

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