Invité Posté(e) 30 avril 2012 Posté(e) 30 avril 2012 Je viens exprimer aujourd'hui ma colère. J'ai eu rdv ce matin avec le médecin de l'inspection car suite à une intervention neurochirurgicale, j'ai des problèmes de vision qui m'empêchent de conduire plus de 10min, donc d'aller travailler (depuis janvier et sûrement jusqu'à la fin de l'année scolaire). Je suis donc allée la voir pour obtenir une bonification de points, appuyée par un dossier médical conséquent. Heureusement, elle m'a dit qu'étant donné mon dossier, elle ne pouvait s'opposer à ma demande!! Mais je n'ai vraiment pas supporte les multiples allusions qu'elle a pu faire du type "C'est bien pratique ce qui vous arrive! Vous êtes jeune donc vous auriez pu vous retrouver loin l'an prochain, mais avec votre souci, ça va vous aider..." Etant consciente de l'enjeu, je n'ai pu répondre ce que je voulais et ai seulement dit "J'aurais préféré être en bonne santé et pouvoir travailler normalement". Je me suis vraiment retrouvée c... face à ces accusations dissimulées de "tricherie" et ai été vraiment blessée par son attitude. J'espère vraiment que ses a-prioris ne me porteront pas préjudice pour le mouvement car elle m'a bien dit que mon dossier passerait en commission... Mais si elle fait des sous-entendus pareils lors de la commission, je suis pas dans la m.... Pardon pour cette plainte mais je suis vraiment révoltée par cette attitude si peu professionnelle. ah bah tiens y a dc pas qu'avec moi qu'elle a eu cette attitude.... je te MPète ds la soirée ;-)
Invité Posté(e) 30 avril 2012 Posté(e) 30 avril 2012 J'aimerais le croire mais vu le nombre de fois qu'elle m'a répété la même chose, j'en doute fort!! J'espère qu'elle n'aura jamais à vivre ce que j'ai vécu mais franchement, ça lui ferait peut-être réaliser à quel point ses remarques ont été déplacées. Bon, je vois qu'elle est toujours aussi odieuse!! J'avais d'ailleurs écris à l'époque aux syndicats pour me plaindre de son attitude... Oui les syndicats y sont, informes-les de ta demande (j'avais aussi fourni mon dossier: demandes, divers courriers ...) c'était eux qui m'avaient d'ailleurs envoyé un mail à l'issue de la CAPD. elle a changé et est nouvelle cette année. Moi je me suis sortie en pleurs... J'ai été tellement humiliée et limite insultée que j'ai hésité jusque là à en parler....
gigi38000 Posté(e) 30 avril 2012 Posté(e) 30 avril 2012 En effet elle est nouvelle car ils avaient eu des problèmes avec la précédente. Il faut croire que ce poste n'est attribué qu'à des peaux de vache! Je pense que nous ne sommes pas les seules à avoir été traitées de la sorte donc il ne fait surtout pas hésiter à faire remonter les infos aux syndicats. C'est ce que j'ai d'ailleurs fait!
Invité Posté(e) 30 avril 2012 Posté(e) 30 avril 2012 J'ai pour ma part été très bien reçue les autres années par les médecins qui étaient en poste. Celle qui était juste avant a vraiment été top pour mon cas il y a un an. J'ai fait mon mail aux syndicats aussi. Mes collègues a la suite de l'entretien m'avaient conseillées de faire remonter, j'avais pas osé...Du coup c'est chose faite...
Invité Posté(e) 30 avril 2012 Posté(e) 30 avril 2012 Pour l'anecdote j'ai même eu a attendre que son role n'était pas de faire de la prévention (euh c'est pas "médecin de prévention" son titre ???)
gigi38000 Posté(e) 1 mai 2012 Posté(e) 1 mai 2012 Oui, je suis d'accord que ce nom de "prévention" n'est pas vraiment adéquat.
Nath Posté(e) 1 mai 2012 Posté(e) 1 mai 2012 Vous parlez bien de la personne qui est vacataire depuis l'année dernière ?? La même qui m'a dit que mon dossier ne serait pas défendable devant la commission pour "raisons médicales"... Ah bon ? être "handicapée" n'est donc pas suffisant...
Invité Posté(e) 1 mai 2012 Posté(e) 1 mai 2012 Vous parlez bien de la personne qui est vacataire depuis l'année dernière ?? La même qui m'a dit que mon dossier ne serait pas défendable devant la commission pour "raisons médicales"... Ah bon ? être "handicapée" n'est donc pas suffisant... non c'est pas la meme.
soprof Posté(e) 5 mai 2012 Posté(e) 5 mai 2012 Bonjour à tous, En me promenant sur le site d'un syndicat, j'ai lu " Le projet de mouvement est disponible ci-dessous. N’hésitez pas à nous contacter pour toute question complémentaire. La CAPD aura lieu le 15 mai. Les nominations officielles sont parvenues dans les boîtes i-prof le 4 mai." Je ne sais pas si cela ne concerne que la Haute Savoie, mais je n'ai rien reçu dans ma boite i-prof et je ne peux pas consulter de "résultats" sur leur site. Si quelqu'un peut m'éclairer ? Je lui en serai très reconnaissante ! merci
gigi38000 Posté(e) 6 mai 2012 Posté(e) 6 mai 2012 Non non il y a une erreur. Le groupe de travail examinant les dossiers médicaux... est le 15 mai. La CAPD est le 31 mai. C'est à partir de cette date que nous aurons une réponse.
Maître Lio Posté(e) 7 mai 2012 Posté(e) 7 mai 2012 Est-ce que quelqu'un sait qui constitue le groupe de travail avant CAPD qui attribue les points de bonification? Les syndicats y siègent-ils? Le groupe de travail de notre département pour valider les barèmes médicaux et autres aura bien lieu le 15 mai. Les délégués du personnel sont présents mais pas les médecins, heureusement quand on lit ce qu'ils sont capables de dire... C'est vrai qu'il vaut mieux envoyer une copie de sa demande ou de son dossier aux délégués, c'est le seul moyen de se faire défendre face à l'administration.
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