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impact de la note sur le salaire


Skywalker

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Avec les grilles de notation par échelon , à un échelon donnétu ne peux avoir plus qu'une note butoir , l'impact sur le salaire me parait faible .

Si, c'est possible. J'ai 1/2 point de plus que la note maxi dans mon échelon, ce qui ne m'apporte rien d'ailleurs.

Pareil, j'ai 1/2 point de plus. Mais ça me permets quand même de passer au grand choix.

D'ailleurs je n'ai plus 1/2 point de plus pour mon échelon vu que je viens d'en passer un à la dernière capd :D Il me manque 1/2point pour être au taquet dans le nouveau que je viens juste de passer.

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Moi je me suis faite recaler. Pas pu passer au grand choix alors que j'avais le même bareme que ceux qui y sont passés car j'étais trop jeune ( de 5 ans tout de même!, avec une bonne note) :glare:

Je suis passée au choix du coup... 6 mois de "perdus"

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Moi, je passe toujours à l'ancienneté car j'ai changé de département avec un barème de note qui m'a défavorisé. Ensuite, nous avons une inspectrice qui casse en maintenant les notes (ou augmentant au minimum soit 0,25), du coup, seuls les directeurs ayant eu +1 ont eu des promotions dans ma circonscription .....

Que d'inégalités !

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Quand j'ai été mutée, j'ai dû être inspectée à l'arrivée dans le nouveau département pour harmoniser la note avec celles des autres.

J'ai ainsi été inspectée en t2 (dans le 44) fin mai 2009 et en T3 (dans le 56) en décembre 2009! Soit 7 mois après, avec une classe unique et la direction :sleep:

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Moi je me suis faite recaler. Pas pu passer au grand choix alors que j'avais le même bareme que ceux qui y sont passés car j'étais trop jeune ( de 5 ans tout de même!, avec une bonne note) :glare:

Je suis passée au choix du coup... 6 mois de "perdus"

Même problème que toi...

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Moi je me suis faite recaler. Pas pu passer au grand choix alors que j'avais le même bareme que ceux qui y sont passés car j'étais trop jeune ( de 5 ans tout de même!, avec une bonne note) :glare:

Je suis passée au choix du coup... 6 mois de "perdus"

Même problème que toi...

Idem, je me retrouve depuis le 7ème échelon avec les instits reclassé PE (tant mieux pour eux hein, je ne remets pas ça en question). Avant, je passais au grand choix, avant avec une super note en début de carrière. Et bien aujourd'hui je ne peux plus passer au grand choix car ils ont tous plus d'ancienneté que moi :-( je pense que je vais "les traîner" toute ma carrière et donc, ne plus jamais passer au grand choix, alors que ma note est plutôt bonne.

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Moi je me suis faite recaler. Pas pu passer au grand choix alors que j'avais le même bareme que ceux qui y sont passés car j'étais trop jeune ( de 5 ans tout de même!, avec une bonne note) :glare:

Je suis passée au choix du coup... 6 mois de "perdus"

Même problème que toi...

Idem, je me retrouve depuis le 7ème échelon avec les instits reclassé PE (tant mieux pour eux hein, je ne remets pas ça en question). Avant, je passais au grand choix, avant avec une super note en début de carrière. Et bien aujourd'hui je ne peux plus passer au grand choix car ils ont tous plus d'ancienneté que moi :-( je pense que je vais "les traîner" toute ma carrière et donc, ne plus jamais passer au grand choix, alors que ma note est plutôt bonne.

J'ai été bloquée dès la T4 : j'avais donc 4 pts d'ancienneté, une note de 12.5 (inspection en T2) mais trop jeune. De toute façon j'étais la plus jeune de ma promo, même avec une super note je serai toujours plus jeune que les autres! C'est la récompense pour avoir enchainé mes études et le concours d'un seul coup!

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Je ne suis pas sure que le "problème" vienne des collègues encore instits... Tout simplement qu'à passer trop "vite" les premiers échelons, tu te retrouves à un moment avec des gens qui ont la même note que toi mais plus d'ancienneté, puisqu'ils sont passés moins vite...

Du coup, quand on compare un pe qui serait toujours passé au grand choix et un qui serait toujours passé à l'ancienneté, c'est faussé...Car, chez nous en tous cas,, je pense que ce n'est pas possible de passer toujours au grand choix:

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En revenant de l'étranger où on passe toujours au grand choix je me suis retrouvé avec des beaucoup plus que moi donc j'ai un peu galéré malgré une très bonne note...

Pour ce qui est de "l'avantage" donné aux directeurs par certains inspecteurs je ne peux que m'en féliciter car pour une fois que la direction apporte quelques chose de positif !

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Je ne suis pas sure que le "problème" vienne des collègues encore instits... Tout simplement qu'à passer trop "vite" les premiers échelons, tu te retrouves à un moment avec des gens qui ont la même note que toi mais plus d'ancienneté, puisqu'ils sont passés moins vite...

Du coup, quand on compare un pe qui serait toujours passé au grand choix et un qui serait toujours passé à l'ancienneté, c'est faussé...Car, chez nous en tous cas,, je pense que ce n'est pas possible de passer toujours au grand choix:

il ne s'agit pas de ceux qui sont encore instits mais ceux qui ont été reclassés PE elles ont beaucoup d'ancienneté donc passent devant

normal avec leur ancienneté mais les PE comme moi sommes pénalisées même en aynt une très bonne note l'ancienneté prend le dessus

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Je ne suis pas sure que le "problème" vienne des collègues encore instits... Tout simplement qu'à passer trop "vite" les premiers échelons, tu te retrouves à un moment avec des gens qui ont la même note que toi mais plus d'ancienneté, puisqu'ils sont passés moins vite...

Du coup, quand on compare un pe qui serait toujours passé au grand choix et un qui serait toujours passé à l'ancienneté, c'est faussé...Car, chez nous en tous cas,, je pense que ce n'est pas possible de passer toujours au grand choix:

il ne s'agit pas de ceux qui sont encore instits mais ceux qui ont été reclassés PE elles ont beaucoup d'ancienneté donc passent devant

normal avec leur ancienneté mais les PE comme moi sommes pénalisées même en aynt une très bonne note l'ancienneté prend le dessus

+1 avec plecou.

Le problème ne vient bien sûr pas des instits restés instits (qui eux ont leur propre grille d'avancement) mais des instits reclassés PE qui sont reclassés à un certain indice de PE mais en conservant leur note très élevée et avec une ancienneté beaucoup plus importante.

Ils font "exploser" les barêmes si l'on peut dire et passent au grand choix ce qui fait qu'il n'y a plus de passage au grand choix possible pour aucun PE "standard" quelque soit son ancienneté, son histoire (passage toujours au rythme le plus lent ou pas) et même s'il est très bien noté.

Par exemple, admettons qu'un PE "standard" avec 16 de note et 15 ans d'ancienneté soit promouvable au 9ème échelon au grand choix. Arrive un ex-instit qui a été reclassé au 8ème échelon PE et qui est promouvable lui aussi au 9ème. Il a quant à lui, 19 de note (obtenue selon la grille des instits avant son reclassement) et 23 ans d'ancienneté. Il passera bien sûr au grand choix devant le PE "standard".

Comme seuls 30% des promouvables passent au grand choix, c'est vite vu... les PE restent sur le carreau.

Je tiens à préciser que ce n'est absolument la faute des instits reclassés PE. C'est la faute du système de reclassement des instits désireux de devenir PE qui a été mis en place par l'Administration au moment de la création du corps des PE et qui a fichu en l'air tout le système de promotion des PE à partir d'un certain échelon.

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Je ne suis pas sure que le "problème" vienne des collègues encore instits... Tout simplement qu'à passer trop "vite" les premiers échelons, tu te retrouves à un moment avec des gens qui ont la même note que toi mais plus d'ancienneté, puisqu'ils sont passés moins vite...

Du coup, quand on compare un pe qui serait toujours passé au grand choix et un qui serait toujours passé à l'ancienneté, c'est faussé...Car, chez nous en tous cas,, je pense que ce n'est pas possible de passer toujours au grand choix:

il ne s'agit pas de ceux qui sont encore instits mais ceux qui ont été reclassés PE elles ont beaucoup d'ancienneté donc passent devant

normal avec leur ancienneté mais les PE comme moi sommes pénalisées même en aynt une très bonne note l'ancienneté prend le dessus

+1 avec plecou.

Le problème ne vient bien sûr pas des instits restés instits (qui eux ont leur propre grille d'avancement) mais des instits reclassés PE qui sont reclassés à un certain indice de PE mais en conservant leur note très élevée et avec une ancienneté beaucoup plus importante.

Ils font "exploser" les barêmes si l'on peut dire et passent au grand choix ce qui fait qu'il n'y a plus de passage au grand choix possible pour aucun PE "standard" quelque soit son ancienneté, son histoire (passage toujours au rythme le plus lent ou pas) et même s'il est très bien noté.

Par exemple, admettons qu'un PE "standard" avec 16 de note et 15 ans d'ancienneté soit promouvable au 9ème échelon au grand choix. Arrive un ex-instit qui a été reclassé au 8ème échelon PE et qui est promouvable lui aussi au 9ème. Il a quant à lui, 19 de note (obtenue selon la grille des instits avant son reclassement) et 23 ans d'ancienneté. Il passera bien sûr au grand choix devant le PE "standard".

Comme seuls 30% des promouvables passent au grand choix, c'est vite vu... les PE restent sur le carreau.

Je tiens à préciser que ce n'est absolument la faute des instits reclassés PE. C'est la faute du système de reclassement des instits désireux de devenir PE qui a été mis en place par l'Administration au moment de la création du corps des PE et qui a fichu en l'air tout le système de promotion des PE à partir d'un certain échelon.

Dans mon département, le SE avait proposé deux groupes pour les avancements(les PE natifs et les PE reclassés) avec chacun 1/3 promouvables au grand choix mais le SNUIPP n'était pas d'accord.Pourtant cela paraissait une bonne idée.

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