nageuse Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 Dites-moi : REP+, c'est à partir de l'an prochain, non ? ah non, dès cette année, ya des écoles "tests" dont fait partie la mienne
mogoi Posté(e) 27 février 2015 Auteur Posté(e) 27 février 2015 Dites-moi : REP+, c'est à partir de l'an prochain, non ? ah non, dès cette année, ya des écoles "tests" dont fait partie la mienne Je confirme, REP+ aussi pour nous cette année avec 9 journées libérées sur l'année mais pas encore de prime doublée (ça se sera pour l'année prochaine), plein de réunions et de paperasses à remplir mais pas moins d'élèves :-( (même si au vu de certaines situations ailleurs on n'est pas trop mal lotis)
abel27 Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 J'ai l'impression que ces 9 journées libérées, c'est un peu de l'arnaque dans le sens où c'est pour faire des réunions stériles en plus et pas vous réunir en équipe pour monter des projets.
maloma Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 Dites-moi : REP+, c'est à partir de l'an prochain, non ? ah non, dès cette année, ya des écoles "tests" dont fait partie la mienne Je confirme, REP+ aussi pour nous cette année avec 9 journées libérées sur l'année mais pas encore de prime doublée (ça se sera pour l'année prochaine), plein de réunions et de paperasses à remplir mais pas moins d'élèves :-( (même si au vu de certaines situations ailleurs on n'est pas trop mal lotis) Et même moins de prime chez nous! Il nous retire la journée de prime Rep lors des journées de formation!! Et on nous en demande aussi plus que ceux qui ne sont pas encore passés en Rep+ cette année. Et chez nous, faible effectif cette année donc on va probablement fermer et se retrouver à 27 par classe l'année prochaine.
nageuse Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 J'ai l'impression que ces 9 journées libérées, c'est un peu de l'arnaque dans le sens où c'est pour faire des réunions stériles en plus et pas vous réunir en équipe pour monter des projets. par chez nous, c'est interessant ! on est réunis par niveau de classe (on est 14 classes en maternelle) et on peut construire des prjets, des progressions communes, organiser des action d'école.... et dans l'ensemble, les formations sont sympas, mais ça tient beaucoup à la formatrice qui est efficace !
maloma Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 J'ai l'impression que ces 9 journées libérées, c'est un peu de l'arnaque dans le sens où c'est pour faire des réunions stériles en plus et pas vous réunir en équipe pour monter des projets. par chez nous, c'est interessant ! on est réunis par niveau de classe (on est 14 classes en maternelle) et on peut construire des prjets, des progressions communes, organiser des action d'école.... et dans l'ensemble, les formations sont sympas, mais ça tient beaucoup à la formatrice qui est efficace ! Vous avez une formatrice spécifique ou c'est une cpc de la circonscription? Car chez nous soit on est tout seul avec l'équipe de l'école (par moitié car pas assez de remplaçants pour toute l'équipe) soit avec la cpc de la circo par cycle qui nous fait aussi des anims péda donc c'est toujours la même chose.
nageuse Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 ya la cpc de la circo (qui ne sert pas à grand chose), et une formatrice plus departementale, qu'on ne voit qu'à ce moment là et un conseiller départemental en EPS qui donne des outils concrets, donc c'est utile
maloma Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 ya la cpc de la circo (qui ne sert pas à grand chose), et une formatrice plus departementale, qu'on ne voit qu'à ce moment là et un conseiller départemental en EPS qui donne des outils concrets, donc c'est utile Vous avez de la chance car nous c'est beaucoup de blablas. Quand on parle des problèmes rencontrés en classe, on nous dit de se mettre en groupe pour voir quelles solutions on pourrait trouver. Et la Cpc passe parmi les groupes sans nous apporter grand chose à part "Continuez dans votre réflexion!". Et est ce que vous perdez votre prime zep les jours où vous êtes en formation?
nageuse Posté(e) 27 février 2015 Posté(e) 27 février 2015 ya aussi pas mal de moments où on discute entre nous, mais ça permet d'échanger, et c'est riche (et oui, on trouve des solutions, en se servant de l'expérience des autres batiments ou de l'école voisine) pour la prime, je ne crois pas qu'on la perd, mais je vérifierai ! Mais vu qu'on ne part pas en formation s on n'est pas remplacée, l faudrait qu'il lste qui est parti en formation et qui est en classe malgré la formation, pas sûr qu'ils se lancent dans autant de recherches hum (pour avoir une idée voici le lien https://fr.linkedin.com/pub/b%C3%A9atrice-fornari/61/5a8/325 de notre formatrice, qui apporte une vision différente et ça fait du bien de l'écouter)
mogoi Posté(e) 8 mars 2015 Auteur Posté(e) 8 mars 2015 Ici pas de perte de prime à priori (mais on aura peut-être la surprise plus tard...). Par contre nageuse vous n'avez pas de "zil REP+" ? Ici c'est toujours la même personne qui nous remplace quand on a nos journées libérées et nos formations (ça permet au moins un minimum de cohérence pour les élèves). Ces postes vont d’ailleurs absorber une bonne partie des postes attribués à notre département à la rentré avec l'augmentation du nombre de REP+ et les besoins de remplacement qui vont avec.
Soso41 Posté(e) 8 mars 2015 Posté(e) 8 mars 2015 de mon coté, en rep+ je suis en double niveau à 25(ce2cm1, idem pour le cm1 cm2) , les cm sont tous à 28/29, seul les 2 cp sont allégés! Quant aux formations c'est juste une honte, de la perte de temps. Nous faire sortir de classe poour ne rien faire voila nos formations!
nageuse Posté(e) 8 mars 2015 Posté(e) 8 mars 2015 Ici pas de perte de prime à priori (mais on aura peut-être la surprise plus tard...). Par contre nageuse vous n'avez pas de "zil REP+" ? Ici c'est toujours la même personne qui nous remplace quand on a nos journées libérées et nos formations (ça permet au moins un minimum de cohérence pour les élèves). Ces postes vont d’ailleurs absorber une bonne partie des postes attribués à notre département à la rentré avec l'augmentation du nombre de REP+ et les besoins de remplacement qui vont avec. Si si on a des ZIL REP+, c'est quasiment toujours al meme personne qui nous remplace durant nos concertations, mais pas forcement pendant nos formations, u qu'ils utilisent des ZIL REP+ d'autres "poles"rep+, pour qu'on puisse tous partir en formation en meme temps
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