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Agressions verbales et menaces


André Jorge
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Bonjour. :)

Je me suis fait gueuler dessus la semaine dernière par une maman qui en a profité pour hurler des menaces d'agressions contre une autre enseignante.

L'enseignante a porté plainte et s'est mise en arrêt.

De mon côté, j'ai envoyé un courrier à l'IEN. Que dois-je faire de plus ? DUER, fiche PAD ? Quoi d'autre ?

Merci. :)

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Demande de protection fonctionnelle pour toi et pour l'enseignante; saisie sur l'application "violence et événements graves" ; registre santé sécurité au travail. 

Le pôle violence (IA) peut être saisi.

Il peut y avoir : convocation et/ou courrier IEN ou Dasen; éventuellement déplacement aussi d'une EMS. C'est très variable suivant les départements...

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Si par prudence vous êtes à l'autonome faites appel à leurs services .... Ils sont réactifs et les parents recevront à minima une lettre d'avocat , et si l'affaire doit aller plus loin , ils vous épauleront.

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Et bien j'espère pour vous qu'il y aura une suite, ce qui me parait plus que normal...

Je me suis faite tutoyer et copieusement insultée par une maman que je connaissais même pas, qui était en colère contre la maîtresse de son enfant en fin d'année dernière. Signalement fait et pour l'instant RIEN. On croit rêver parfois dans ce métier....

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Il ne faut pas laisser passer. J'ai déjà mis plusieurs fois dans d'autres sujets ce document : memento infractions. Voir surtout pages 6 et 7.

Je mets également un doc trouvé sur le net : protection juridique du fonctionnaire.

Après, selon les académies, il y a parfois des procédures particulières. Renseigne-toi auprès de ta circo. Si d'ici 2 ou 3 jours, tu n'as pas de réponse de ton IEN, tu appelles et tu insistes. Dans un cas comme ça, le mien réagit le jour même et va, si besoin, à la gendarmerie pour accompagner le collègue pour le dépôt de plainte.

Tiens-nous au courant...

memento_infractions.pdf

protection juridique du fonctionnaire.pdf

  • Merci 1
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Il ne faut plus rien laisser passer, ne serait-ce que pour l'exemple.

A mes débuts, les collègues ne faisaient jamais rien remonter. C'était pourtant le commencement des remontées en sens inverse (plaintes des parents contre les collègues).

Je me souviens notamment d'une enseignante qui s'était fait cracher dessus et insulter de façon raciste par un élève et qui l'avait giflé. Les parents avaient porté plainte et elle avait dû s'excuser publiquement auprès de l'élève pour qu'ils retirent la plainte...

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Merci pour les conseils. :)

Il y a 18 heures, mamm gozh a dit :

saisie sur l'application "violence et événements graves"

Je n'ai pas trouvé. C'est dans Métice ?

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Il y a 21 heures, André Jorge a dit :

Bonjour. :)

Je me suis fait gueuler dessus la semaine dernière par une maman qui en a profité pour hurler des menaces d'agressions contre une autre enseignante.

L'enseignante a porté plainte et s'est mise en arrêt.

De mon côté, j'ai envoyé un courrier à l'IEN. Que dois-je faire de plus ? DUER, fiche PAD ? Quoi d'autre ?

Merci. :)

Bonjour

Je suis en plein dedans, donc déjà bon courage 

- prévenir l'iEN

- prévenir la police municipale qui peut venir faire des rondes à l'école aux heures d'entrée et sortie (j'ai aussi prévenu la mairie)

- police nationale pour plainte => prendre RDV avec le CASA  (centre d'accueil spécialisé dans les agressions qui propose un entretien avec un médecin et aussi une psychologue, le compte-rendu est versé au dossier de plainte)

- accident de travail et pas arrêt (enfin moi c'est ce que j'ai fait) => remplir le document accident de service pour l'inspection

- remplir une fiche du registre santé et sécurité au travail à envoyer à l'IEN et aux membres du CHSCT de ton  département (leur demander s'ils considèrent qu'il faut rédiger un "danger grave et imminent")

- remplir l'application "fait établissement" c'est sur le portail métier / sur arena

- remplir pour l'IEN le document "signalement fait 1er degré"

- demander la protection fonctionnelle

bon courage car c'est long de remplir tout ça 

 

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Tout est fait sauf le RSST et le document "signalement fait 1er degré".

Il y a 2 heures, pimouss26 a dit :

- remplir l'application "fait établissement" c'est sur le portail métier / sur arena

Trouvé. :)

C'est l'enseignante concernée par les menaces qui doit remplir ou le directeur, ou les deux ?

Merci. :)

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Je dirais le directeur (l’accès n'est pas protégé par la cle OTP ? ) mais bien sûr avec ou pour la collègue.

Bon courage à ceux qui sont dans ces démarches.

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il y a 17 minutes, André Jorge a dit :

Tout est fait sauf le RSST et le document "signalement fait 1er degré".

Trouvé. :)

C'est l'enseignante concernée par les menaces qui doit remplir ou le directeur, ou les deux ?

Merci. :)

puisque vous étiez tous les 2 à ce moment-là je pense que vous pouvez les remplir ensemble, ça n'a pas forcément d'importance, mais si tu penses que ça peut aider la collègue tu peux le faire pour elle (avec son aval) ça la soulagera. 

(j'ai tout rempli toute seule mais c'est éprouvant de toujours tout réécrire, d'ailleurs ne pas hésiter à faire des copier/coller)

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Je l'ai vécu il y a deux ans, j'ai fait un fait établissement et mon IEN a convoqué le parent concerné en ma présence. Le parent ne s'est pas calmé mais mon IEN a pu le constater et le faire remonter au DASEN. Elle m'a témoigné son soutien, c'est bête mais ça fait du bien. L'autonome m'a conseillé de faire une main courante mais c'était en fin d'année et j'ai préféré couper et partir en vacances. Sur l'application faits établissement, le niveau 2 devrait se mettre automatiquement ce qui chez moi déclenche des appels du rectorat et de l'IA pour voir quelle aide ils peuvent apporter. Finalement cette famille est partie et c'est un vrai soulagement.

Bon courage !

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Je découvre ce lien "fait établissement" - merci Pimouss !

Ça sert de stat ou vraiment notre ien ou la dsden ont la transmission des informations ?

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Le 17/10/2018 à 21:01, blacknader a dit :

Je découvre ce lien "fait établissement" - merci Pimouss !

Ça sert de stat ou vraiment notre ien ou la dsden ont la transmission des informations ?

les 2 :wink: 

pour mon problème actuel je l'ai rempli après avoir informé l'ien et le chsct mais le conseiller sécurité du rectorat m'a dit que normalement lui recevait ces informations là 

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  • 4 months later...

Où es êtes-vous tous ?

Avez-vous eu une réponse (de l'Administration, du CHST, ...) aux dossiers que vous avez envoyés ?

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Je n'avais pas parlé du mien sur ce sujet mais je peux faire un retour. Je présente très rapidement l'histoire : j'ai un élève TDAH qui m'a frappée à plusieurs reprises (ainsi qu'à l'AVS), m'a insultée (sale pute, fais chier, ta gueule et j'en passe), élève que je dois maîtriser physiquement, très régulièrement, en cas de crises car en plus de vouloir me frapper dès que je le contrarie, il frappe les autres, même en classe (!!!) ou encore je lui cours après dans les couloirs car il arrive à s'enfuir de la classe fermée par un loquet. On a fait une ESS en urgence, demandé un placement en SESSAD ITEP mais ce ne sera pas plus de 12h et on est en attente d'une réponse/place.

J'ai eu l'occasion de voir mon IEN qui m'a dit de tout lui faire remonter factuellement par écrit (jusqu'à présent on consignait dans un cahier, en interne) car je lui ai fait part de mes craintes de le blesser un jour malencontreusement : un bleu, une bosse, une entorse ou autre tellement il se démène peut arriver tellement vite... Il m'a dit qu'au moins, il aurait connaissance des faits si jamais les parents venaient se plaindre. J'ai confiance en lui, je sais qu'il me soutiendra en cas de problème (et je mesure ma chance). Mon syndicat est au courant et des fiches CHSCT ont été faites.

Il ne vient plus en sorties scolaires avec nous (la mère l'a très bien compris) et je ne le mets plus chez la directrice car il aime bien aller chez elle et que je n'ai pas envie de lui faire ce plaisir. En gros, je me suis rendue compte qu'il faisait parfois exprès de faire des con****** pour que je l'envoie chez elle.

En attendant, nos journées (à l'AVS, ma collègue à 50%, les élèves et moi) sont bien sympas.

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Il y a 2 heures, Nadikaah a dit :

J'ai eu l'occasion de voir mon IEN qui m'a dit de tout lui faire remonter factuellement par écrit (jusqu'à présent on consignait dans un cahier, en interne) car je lui ai fait part de mes craintes de le blesser un jour malencontreusement : un bleu, une bosse, une entorse ou autre tellement il se démène peut arriver tellement vite... Il m'a dit qu'au moins, il aurait connaissance des faits si jamais les parents venaient se plaindre.

C'est le problème : toi tu t'engages par écrit et lui ne fait que dire ...

Même si tu lui fais confiance, en cas de pépin, sache que, peut-être, tu te retrouveras seule ...

 

Il y a 2 heures, Nadikaah a dit :

En gros, je me suis rendue compte qu'il faisait parfois exprès de faire des con****** pour que je l'envoie chez elle.

Y a-t-il tant que ça d'élèves réellement incapables de se contenir ?

La plupart du temps, c'est éducatif (ou plutôt, ça manque d'exigences), et ce type d'élève se régale de se ficher de nous ...

Il est grand temps qu'on arrête ce cirque et qu'on responsabilise réellement les familles.

Je suis certaine que, comme par enchantement, la plupart de ces élèves se mettra subitement à se conduire correctement !

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Il y a 23 heures, Goëllette a dit :

C'est le problème : toi tu t'engages par écrit et lui ne fait que dire ...

Même si tu lui fais confiance, en cas de pépin, sache que, peut-être, tu te retrouveras seule ...

 

Peut-être. Mais en attendant, il est au courant de la situation. En cas de pépin (ce qui j'espère n'arrivera pas !), je me tournerai vers lui pour la protection fonctionnelle, vers mon syndicat et vers l'AS.

Il y a 23 heures, Goëllette a dit :

 

Y a-t-il tant que ça d'élèves réellement incapables de se contenir ?

La plupart du temps, c'est éducatif (ou plutôt, ça manque d'exigences), et ce type d'élève se régale de se ficher de nous ...

Il est grand temps qu'on arrête ce cirque et qu'on responsabilise réellement les familles.

Je suis certaine que, comme par enchantement, la plupart de ces élèves se mettra subitement à se conduire correctement !

Mon élève, c'est un mélange des 2 : problème neuro + problème d'éducation. En début d'année, ça pouvait aller mais il ne venait que le matin. Là, ses crises ont lieu l'après-midi et c'est crescendo. Il a essayé un traitement qui a empiré la situation mais depuis son arrêt ce n'est pas différent...

 

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Il y a 3 heures, Nadikaah a dit :

Mon élève, c'est un mélange des 2 : problème neuro + problème d'éducation. En début d'année, ça pouvait aller mais il ne venait que le matin. Là, ses crises ont lieu l'après-midi et c'est crescendo. Il a essayé un traitement qui a empiré la situation mais depuis son arrêt ce n'est pas différent...

 

Et pour quelle raison est-il scolarisé l'après-midi puisque ça ne va pas ?

Pour ce qui est du traitement, pour avoir connu beaucoup d'élèves dans ce cas, c'est la famille qui rechigne à donner le traitement, et forcément, ça se passe mal.

Il y en a vraiment marre de ces familles toutes puissantes qui maltraitent l'école ... et leurs enfants !

  • J'aime 1
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Aujourd'hui, ça a été pas mal ! Il a réussi à me tordre le poignet en voulant s'échapper (je ne dis que cela, le reste m'épuise). Demain, je vais chez le médecin pour qu'il constate que ma tendinite est de retour. Nous avons écrit un mail à l'IEN demandant qu'il soit scolarisé à mi-temps et uniquement avec une AVS. On va voir.

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Le 23/03/2019 à 15:00, Nadikaah a dit :

 j'ai un élève TDAH qui m'a frappée à plusieurs reprises (ainsi qu'à l'AVS), m'a insultée (sale pute, fais chier, ta gueule et j'en passe), élève que je dois maîtriser physiquement, très régulièrement, en cas de crises car en plus de vouloir me frapper dès que je le contrarie, il frappe les autres, même en classe (!!!) ou encore je lui cours après dans les couloirs car il arrive à s'enfuir de la classe fermée par un loquet. On a fait une ESS en urgence, demandé un placement en SESSAD ITEP mais ce ne sera pas plus de 12h et on est en attente d'une réponse/place.

 

Qui t'a demandé de le maîtriser physiquement ? Je ne pense pas que ça fasse partie de nos attributions. Et les évènements récents montrent que ça peut nous porter tort.

Que se passerait-il si tu ne le maîtrisais pas physiquement ?

  • J'adhère 1
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Sans parler du fait qu'il se baladerait dans la classe en faisant des bruits de bouches (volontaires) ou qu'il toucherait tout ce qu'il veut, y compris fouiller dans mon sac à main posé sur une chaise derrière mon bureau, il frapperait les élèves au visage ou dans la poitrine, les menacerait avec un ciseau, un crayon ou que sais-je. Ou il s'enfuirait dans l'école, immense avec plein de cachettes possibles.

Je ne vois pas trop ce que je peux faire en fait. Mais je suis d'accord avec toi sur tout. Mon Homme qui a eu un problème en collège avec des SEGPA est allé porter plainte contre un élève (pour coups, insultes et menaces de mort) et la gendarme lui a dit que si le gamin l'avait voulu, il aurait pu porter plainte lui aussi (pour faire court, mon Homme avait séparé une bagarre et il a du terminer par le plaquer au mur afin qu'il se calme). On marche sur la tête.

 

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Fiche RSST à chaque incident.

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il y a 47 minutes, flore49 a dit :

Fiche RSST à chaque incident.

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Je suis allée chez le médecin aujourd'hui : tendinite, le retour ! (mais terrain fragile mais moins "importante" que celle de début d'année). En plus, j'ai des douleurs musculaires au cou et à l'épaule droite. Le docteur m'a fait une attestation stipulant tout cela et que c'était imputable au service. Je transmets tout ça à l'IEN. Je me renseigne pour la fiche RSST.
Ma binôme qui a la classe le mardi m'a dit que ça avait été costaud aussi aujourd'hui...

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Il y a 14 heures, Nadikaah a dit :

Je suis allée chez le médecin aujourd'hui : tendinite, le retour ! (mais terrain fragile mais moins "importante" que celle de début d'année). En plus, j'ai des douleurs musculaires au cou et à l'épaule droite. Le docteur m'a fait une attestation stipulant tout cela et que c'était imputable au service. Je transmets tout ça à l'IEN. Je me renseigne pour la fiche RSST.
Ma binôme qui a la classe le mardi m'a dit que ça avait été costaud aussi aujourd'hui...

Oui accident du travail...Plus de 8 jours d'ITT et tu peux même aller au pénal!

RSST...stipuler que vous vous voulez être mis en sécurité c'est à dire un déplacement en urgence de cet enfant. Les autres parents peuvent aussi remplir cette fiche et faire un courrier à l'IEN (si on leur explique bien les choses..).

Tu peux aussi demander la protection fonctionnelle pour violence aggravée sur agent d'état.

Enfin tu peux déposer plainte pour "coup et blessure volontaire sur agent de l'Etat". Ou pour "déficience éducative" (versant parent).

Voilà où nous conduisent l'effet simultané de l'intrusion des parents dans les affaires scolaires (loi de 1989) combiné avec l'école inclusive...Un double effet "ciseau" qui font fuir des milliers d'élèves vers le privé et démissionner de plus en plus d'enseignants!  Faites un sondage autour de vous c'est très instructif...

 

 

 

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