jackimbar Posté(e) 20 novembre 2018 Posté(e) 20 novembre 2018 Bonjour, Quel est le texte légal qui administre la quantité d'heures de travail de mon AVS-CO (vingt-quatre heures par semaine) pour le dispositif ULIS-école ? Après trois années sans changement de contrat (AESH), mon AVS-CO part en retraite à la fin du mois et ma direction trouve une remplaçante pour quinze heures par semaine. Je cherche à comprendre son choix... Merci pour vos réponses,
gihem Posté(e) 20 novembre 2018 Posté(e) 20 novembre 2018 Quelle direction? C'est l'IEN ASH qui attribue les AVS-CO normalement.
Nanours25 Posté(e) 20 novembre 2018 Posté(e) 20 novembre 2018 Dans les textes il n'y a pas d'obligation d'avs co pour les Ulis alors définir un horaire minimum c'est au bon vouloir des chefs, désolée. 1
jackimbar Posté(e) 21 novembre 2018 Auteur Posté(e) 21 novembre 2018 Donc, dans l'absolu, le chef d'établissement peut me supprimer le poste AVS-CO ? Sur quels motifs ? Le financier tient mal la route, c'est l'Etat qui paie... Non ?
Nanours25 Posté(e) 21 novembre 2018 Posté(e) 21 novembre 2018 Je ne sais pas comment cela fonctionne dans le privé mais je te suggère de demander aux ULIS de ton département si il y a desAVS-CO et si oui quel est leur volume horaire ainsi tu auras une base solide de discussion. Ici l'an dernier ils étaient à 20h par semaine devant élèves + des heures de réunion après plusieurs demandes des coordonnateur ULIS du département ils sont passés à 24h par semaine devant élèves + des heures de réunion. Mais comme ce sont des décisions départementales il faut voir avec les coordonnateurs de ton département.
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