Bonsoir,

je découvre ce post et je suis surpris de voir que l'on donne des "devoirs" à des élèves de GS ! C'est dingue !

Je viens de tout lire et ne vois dans tout cela que de la maltraitance à enfants.

Il est un devoir pour les parents, collègues ou pas, de TOUT faire pour que cela cesse.

Pardon d'être aussi radical.

Ben voyons, les majuscules cursives.

Ca manquait .

Elle en est où en numération ? Elle a démarré la soustraction posée ? Non ? Faut qu'elle se presse sinon ils ne pourront pas passer au CE2 l'an prochain, ces enfants. L'échec scolaire leur pend au nez. Enfin, ce que j'en dis.

Une suggestion pour cette feuille de devoirs ? :

Je me cite parce que pour moi il n'y a pas d'autre solution.

Honnêtement, si j'étais toi, je photocopierais tous les devoirs demandés pendant un mois, et j'enverrais le tout à l'inspecteur, sans lettre agressive ni dénigrante, mais en disant juste que tu es étonnée, et que tu demandes si "c'est normal".

C'est peut-être "pas sympa", je le reconnais ( ) mais là, elle va vraiment trop trop loin, à mon avis, et, vu que l'IEN est son hiérarchique, il faut qu'il soit au courant.

Je me cite parce que pour moi il n'y a pas d'autre solution.

Honnêtement, si j'étais toi, je photocopierais tous les devoirs demandés pendant un mois, et j'enverrais le tout à l'inspecteur, sans lettre agressive ni dénigrante, mais en disant juste que tu es étonnée, et que tu demandes si "c'est normal".

C'est peut-être "pas sympa", je le reconnais ( ) mais là, elle va vraiment trop trop loin, à mon avis, et, vu que l'IEN est son hiérarchique, il faut qu'il soit au courant.

Et puis après, je n'ai plus qu'à quitter l'école hors je m'y sens vraiment bien, je n'aurai jamais pu espérer un tel poste avant longtemps (au vu de mes points) et ça a vraiment été un coup de chance incroyable que j'y sois mutée (c'était un poste susceptible d'être vacant et personne ne savait que la directrice en partait): élèves adorables, parents impliqués mais pas trop, bonnes relations avec la municipalité, proche de mon domicile

Si je balance une "bombe" comme celle ci à l'inspecteur, c'en est fini de la bonne ambiance dans l'école, je ne vois pas comment continuer à faire un travail d'équipe après cette "trahison".

D'un autre côté j'ai bien conscience que l'inspecteur pourrait aussi me reprocher en tant que directrice d'avoir couvert ces devoirs en GS. Bref c'est vraiment une situation très difficile. Si seulement, tout ça pouvait venir d'un parent!

Si tu estimes que tes enfants subissent une quelconque forme de maltraitance, et pour moi cela ne fait aucun doute,essaie d'en faire mesurer rapidement le préjudice par un spécialiste ( psychologue ), constitue un dossier et prends contact avec ton inspecteur.

Ah oui, tu es bien dans ton école? Et alors!!! Ceux qui comptent, ce sont tes enfants, pas toi.

Une fois encore, pardon pour ma radicalité.

Et puis après, je n'ai plus qu'à quitter l'école hors je m'y sens vraiment bien, je n'aurai jamais pu espérer un tel poste avant longtemps (au vu de mes points) et ça a vraiment été un coup de chance incroyable que j'y sois mutée (c'était un poste susceptible d'être vacant et personne ne savait que la directrice en partait): élèves adorables, parents impliqués mais pas trop, bonnes relations avec la municipalité, proche de mon domicile

Si je balance une "bombe" comme celle ci à l'inspecteur, c'en est fini de la bonne ambiance dans l'école, je ne vois pas comment continuer à faire un travail d'équipe après cette "trahison".

ah oui c'est vrai.

Pff, c'est dur comme situation

Parce que même en mettant de côté les devoirs des GS, je vous mets ce que ma collègue a proposé aux PS le jour de son inspection (donc devant l'inspecteur) en octobre 2008 (soit à peine 2 mois après la rentrée):

Je précise que j'ai ce document de PS car ma dernière y est (je sais j'accumule)

Bon, ben