dada Posté(e) 22 août 2010 Posté(e) 22 août 2010 Ici la mairie donnait, un budget pharmacie, investissement, produits d'entretien et fournitures , il fallait donc ventiler les dépenses dans chaque catégories. Depuis une bonne année , cela c'est simplifié, nous n'avons plus que le budget fournitures à gérer, les autres commandes sont centralisées mais il faut tout de même les passer pour la catégorie adequat. Qu'est-ce que tu entends par là ? La mairie regroupe les achats des autres postes nous n'avons plus qu'à passer les commandes, donc j'ai juste le montant du budget fournitures ( peintures, papiers, crayons...) et celui-ci je dois le gérer sur l'année pour ne pas dépasser le budget alouer. Je ne sais pas si je suis très claire là
Goëllette Posté(e) 22 août 2010 Posté(e) 22 août 2010 Oui, c'est bon. C'est moins compliqué pour toi, en somme. J'ai un instant cru que tu gérais personnellement l'argent des fournitures, ce qui est naturellement interdit.
Fraisnette Posté(e) 25 août 2010 Posté(e) 25 août 2010 Bonjour, je débute aussi en direction et là, j'ai pas mal de questions qui me viennent.Alors en vrac : *D'abord, j'ai du modifier le règlement intérieur de l'école. Mais je crois qu'il faut le faire voter au 1er conseil d'école qui se tient vers le mois de novembre. Vu le nouveau règlement n'a pas été encore adopté par le conseil d'école, est-ce que je peux quand même le distribuer à la rentrée ??? *Une collègue ne veut pas venir la journée entière lors de la pré-rentrée du 31 (elle estime être assez venue pendant les vacances)qu'est-ce que je dois faire ??? *Est-ce que vous mettez des permanences pour recevoir les parents dans l'année ? *Pour les agréments piscine, j'ai déjà des parents agrées mais est-ce que je dois faire une démarche particulière pour eux ??? Voilà merci d'avance pour vos réponses !! Ce n'est pas encore la rentrée mais je suis déjà en plein stress !
Galatée Posté(e) 25 août 2010 Posté(e) 25 août 2010 Bonjour, je débute aussi en direction et là, j'ai pas mal de questions qui me viennent.Alors en vrac : *D'abord, j'ai du modifier le règlement intérieur de l'école. Mais je crois qu'il faut le faire voter au 1er conseil d'école qui se tient vers le mois de novembre. Vu le nouveau règlement n'a pas été encore adopté par le conseil d'école, est-ce que je peux quand même le distribuer à la rentrée ??? *Une collègue ne veut pas venir la journée entière lors de la pré-rentrée du 31 (elle estime être assez venue pendant les vacances)qu'est-ce que je dois faire ??? *Est-ce que vous mettez des permanences pour recevoir les parents dans l'année ? *Pour les agréments piscine, j'ai déjà des parents agrées mais est-ce que je dois faire une démarche particulière pour eux ??? Voilà merci d'avance pour vos réponses !! Ce n'est pas encore la rentrée mais je suis déjà en plein stress ! Pour ta collègue qui ne veut pas venir elle n'a pas le choix, c'est obligatoire... Elle est bien bonne celle-là ! La journée de pré-rentrée (ou les journées) sont là pour organiser le travail en équipe de l'école sur l'année, donc elle vient et point barre sinon elle manque à ses obligations de service et commet une faute professionnelle. Je crois que si une de mes collègues m'avait dit ça je lui aurais ri au nez ! Donc tu lui dis qu'elle n'a pas le choix et tu lui rappelles qu'elle doit faire 2 jours de pré-rentrée + 1 journée de solidarité + 108 H de concertation, aide perso... dans l'année, comme tout le monde ! En plus je suppose qu'elle était informée de ces deux jours début juillet donc elle n'avait qu'à moins venir pendant les vacances en prévoyant la pré-rentrée ! Pas de permanence pour recevoir les parents dans l'année, je serai déchargée le mardi mais l'année dernière sans décharge je les recevais sur RDV quand ils en faisaient la demande. Pour les parents agréés il me semble qu'il y a un renouvellement d'agrément à faire remplir, adresse-toi à ta conseillère péda EPS qui saura mieux te répondre que nous avec les spécificités de circonscription, de département, d'académie... Pour le règlement intérieur tu ne donnes pas le nouveau tant qu'il n'a pas été voté en conseil d'école, sinon ça équivaut à dire que le vote du conseil d'école est bidon et ne sert à rien. Tu donnes l'ancien. Bon courage, surtout pour gérer ta collègue qui a l'air d'être un sacré spécimen
Fraisnette Posté(e) 25 août 2010 Posté(e) 25 août 2010 Merci pour tes réponses !! ça me rassure !! Pour ma collègue, je vais essayer de voir ! c'est pas facile tout ça !
dada Posté(e) 25 août 2010 Posté(e) 25 août 2010 Bonjour, je débute aussi en direction et là, j'ai pas mal de questions qui me viennent.Alors en vrac : *D'abord, j'ai du modifier le règlement intérieur de l'école. Mais je crois qu'il faut le faire voter au 1er conseil d'école qui se tient vers le mois de novembre. Vu le nouveau règlement n'a pas été encore adopté par le conseil d'école, est-ce que je peux quand même le distribuer à la rentrée ??? *Une collègue ne veut pas venir la journée entière lors de la pré-rentrée du 31 (elle estime être assez venue pendant les vacances)qu'est-ce que je dois faire ??? *Est-ce que vous mettez des permanences pour recevoir les parents dans l'année ? *Pour les agréments piscine, j'ai déjà des parents agrées mais est-ce que je dois faire une démarche particulière pour eux ??? Voilà merci d'avance pour vos réponses !! Ce n'est pas encore la rentrée mais je suis déjà en plein stress ! J'aurais voulu répondre à ce message mais comme il contient plusieurs sujets et comme c'est contraire à la charte, je m'abstiendrai de toute intervention. En effet, un sujet a été fermé ce jour pour cette raison ( voir ici ). Pour être plus clair Fraisnette et surtout pour gagner du temps ( arf zut là j'ouvre aussi un autre sujet ) il faut que tu ouvres un sujet pour le pb avec ta collègue , un sujet pour les parents, un sujet pour les agréments de piscine.... Et puis tu peux aussi en ouvrir un pour la gestion du stress de directeur mais attention cette fois il faut que tu ailles dans graffiti , dans "entre nous" par exemple... Dada en colère... et c'est rare... Mais pas après les dirlos...
Fraisnette Posté(e) 25 août 2010 Posté(e) 25 août 2010 Ah je ne savais pas je suis désolée !!! Je ne pensais pas risquer la fermeture de ce sujet !!!
Goëllette Posté(e) 26 août 2010 Posté(e) 26 août 2010 Je ne comprends pas bien en quoi le sujet de ce post est fourre-tout ? Parce que la fonction de direction est fourre-tout ? J'avais des conseils à donner, mais comme Dajta et Dada disent qu'il ne faut pas le faire ... je suis disciplinée.
lucibile Posté(e) 26 août 2010 Posté(e) 26 août 2010 Bonjour! Je me joins à vous dans l'aventure... T2 avec une direction 7 classes et un CM2... Je pensais avoir fait le bon choix en juin mais avec ce que je viens de lire, le doute m'envahit... Je voulais une classe en C3 car peu/pas d'expérience en C1&2, et j'ai donc choisi le seul cours simple: CM2 Mais beaucoup de messages me font un peu paniquer: est-ce vraiment trop de boulot? Je sais qu'il y a les évals, les livrets de fin d'année juste interminables à remplir, les passages 6°, etc mais... rassurez-moi, c'est faisable?
sanleane Posté(e) 26 août 2010 Posté(e) 26 août 2010 Ici chacune a sa propre coop, donc c'est assez simple, sinon, un conseil aux futurs directeurs: déléguez la coop. Comment ça ? Je ne comprends pas ce que tu veux dire par là. Peux-tu m'expliquer ? (Est-ce que chaque instit envoie son propre bilan à l'OCCE en septembre ?) Chaque instit a sa coop. Il ne s'agit pas de coop de classe. Chacun est mandataire. Chacun à sa banque et son carnet de chèque, les différentes coop ne sont pas liées à une coop d'école. Chacun fait vérifier ses comptes et envoie son propre bilan OCCE.
sanleane Posté(e) 26 août 2010 Posté(e) 26 août 2010 Ici chacune a sa propre coop, donc c'est assez simple, sinon, un conseil aux futurs directeurs: déléguez la coop. Comment ça ? Je ne comprends pas ce que tu veux dire par là. Peux-tu m'expliquer ? (Est-ce que chaque instit envoie son propre bilan à l'OCCE en septembre ?) Ce n'est pas tout à fait ça... Il y a les bilans de chaque classe et le bilan de l'ensemble des coop de l'école. Ensuite précision importante, même si vous déléguez la coop à un adjoint, le directeur en reste le principal responsable, c'est pour ça que je este toujours mitigé quant à cette délégation. Mais je ne suis pas spécialiste en ce domaine... Peut-être contacter Ma Stellou... Chez nous chacun a sa coop. Ce ne sont pas des coop de classe. Cela doit dater du temps ou chaque instit était dans son village, avant le RPI, et encore je ne suis pas sûre.
sanleane Posté(e) 26 août 2010 Posté(e) 26 août 2010 Bonjour, je débute aussi en direction et là, j'ai pas mal de questions qui me viennent.Alors en vrac : *D'abord, j'ai du modifier le règlement intérieur de l'école. Mais je crois qu'il faut le faire voter au 1er conseil d'école qui se tient vers le mois de novembre. Vu le nouveau règlement n'a pas été encore adopté par le conseil d'école, est-ce que je peux quand même le distribuer à la rentrée ??? *Une collègue ne veut pas venir la journée entière lors de la pré-rentrée du 31 (elle estime être assez venue pendant les vacances)qu'est-ce que je dois faire ??? *Est-ce que vous mettez des permanences pour recevoir les parents dans l'année ? *Pour les agréments piscine, j'ai déjà des parents agrées mais est-ce que je dois faire une démarche particulière pour eux ??? Voilà merci d'avance pour vos réponses !! Ce n'est pas encore la rentrée mais je suis déjà en plein stress ! Pour ta collègue qui ne veut pas venir elle n'a pas le choix, c'est obligatoire... Elle est bien bonne celle-là ! La journée de pré-rentrée (ou les journées) sont là pour organiser le travail en équipe de l'école sur l'année, donc elle vient et point barre sinon elle manque à ses obligations de service et commet une faute professionnelle. Je crois que si une de mes collègues m'avait dit ça je lui aurais ri au nez ! Donc tu lui dis qu'elle n'a pas le choix et tu lui rappelles qu'elle doit faire 2 jours de pré-rentrée + 1 journée de solidarité + 108 H de concertation, aide perso... dans l'année, comme tout le monde ! C'est jour de prérentrée, pas 2... En plus je suppose qu'elle était informée de ces deux jours début juillet donc elle n'avait qu'à moins venir pendant les vacances en prévoyant la pré-rentrée ! Pas de permanence pour recevoir les parents dans l'année, je serai déchargée le mardi mais l'année dernière sans décharge je les recevais sur RDV quand ils en faisaient la demande. Pour les parents agréés il me semble qu'il y a un renouvellement d'agrément à faire remplir, adresse-toi à ta conseillère péda EPS qui saura mieux te répondre que nous avec les spécificités de circonscription, de département, d'académie... Pour le règlement intérieur tu ne donnes pas le nouveau tant qu'il n'a pas été voté en conseil d'école, sinon ça équivaut à dire que le vote du conseil d'école est bidon et ne sert à rien. Tu donnes l'ancien. Bon courage, surtout pour gérer ta collègue qui a l'air d'être un sacré spécimen Des spécimens il y en a partout, j'ai une collègue qui comptait venir lundi-mardi ... et le mercredi ce n'était pas dans ses projets (jour officiel de la pré rentrée). Après à chacun de gérer ses responsabilités (en tant que directeur), mais bon, toujours la même choqse, nous ne sommes pas les supérieurs de nos collègues...
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