tibilou Posté(e) 16 janvier 2011 Posté(e) 16 janvier 2011 Hello!! une copine m'a mis le moral en l'air en me parlant de la suppression des postes! alors j'essaie de me rassurer et de me faire rassurer... supression de 150 postes dans le Midi Pyrénées, bref elle m'a dit que ce serait mort! alors je me rassure en pensant au depart en retraite, en me disant que ces postes supprimés ce sont des nouveaux profs qui ne seront pas engagés...cette année ne peut pas etre pire que l'an dernier?? desolee normalement je suis plutot positive mais là c'est un peu plus dur! ( sans compter un eleve qui m'a agressée jeudi ça noircit le tableau!et j'ai tellement hate de retrouver mon conjoint!!) ah la la!! desolee pour ce coup de bloose!!!allez, un grey's anatomy, du thé et je me détends! Je ne sais pas si ce que je vais te dire va te rassurer mais sache qu'on ne peut préjuger d'absolument rien!!! Les permutations ainsi que le nombre d'échanges dévolus à chaque département est un savant (et incompréhensible!!!) mélange de questions budgétaires, de besoins ou de manques de personnels, de résultats de carte scolaire et sans doute encore bien d'autres choses que nous ne soupçonnons même pas, malheureusement (ou peut-être heureusement finalement!). Alors la seule chose à faire est de prendre son mal en patience, même si je sais combien c'est difficile puisque je participe aux permuts pour la troisième fois toujours avec autant d'espoir et cette fameuse boule au ventre jusqu'aux résultats fatidiques... Il faut essayer de ne pas trop y penser pour le moment les derniers jours seront bien suffisamment stressants comme cela!!! Haut les cœurs, tout est encore possible!!! :clover:
Veronika2 Posté(e) 16 janvier 2011 Posté(e) 16 janvier 2011 Bonsoir, je me tourne vers vous afin d'avoir certaines infos et je vous remercie par avance pour vos réponses. J'ai fait une demande de permutation pour convenance perso (départements de ma famille) car mon compagnon travaille dans le 93 au siège de son entreprise et cela ne me tente pas du tout. Or, il est possible qu'il soit muté dans un autre département sous peu (réponse dans quelques jours). Du coup, le rapprochement de conjoints m'intéresse. 1. Cependant, cette mutation (qui ne sera effective que vers la fin de l'année scolaire) sera-t-elle prise en compte par l'IA si je remplis mon petit papier avant le 4 février ou est-ce que la mutation devait-elle être antérieure (cad au moment de la saisie des voeux)? 2. Nous sommes séparés pour des raisons professionnelles depuis ma PE1, mais je sais que les années de séparation ne compteront qu'à partir de la T1 d'où 3 ans avec l'année en cours. C'est bien? 3. Nous avons deux enfants donc il va falloir joindre une photocopie du livret de famille (nous ne sommes ni mariés ni pacsés). 4. Que faut-il comme papier? Une attestation de son employeur avec les dates et les lieux de ces différents chantiers? Une attestation de l'employeur comme quoi il est bien en CDI? Et une attestation pour la mutation prochaine? Est-ce que j'oublie quelque chose? Merci par avance pour vos précieuses réponses. Véro
karo2 Posté(e) 17 janvier 2011 Posté(e) 17 janvier 2011 Bonjour à tous, Je me pose une question et, avant d'appeler les syndicats j'ai pensé que vous pourriez peut être me répondre. J'ai pris un congé parental de 6 mois pour suivre mon conjoint. Ce congé se termine début juillet. J'ai reçu un courrier de l'IA me demandant soit de réintégrer mon poste à l'issue du congé soit de le poursuivre. Afin de pouvoir être payée pendant les vacances d'été je comptais réintégrer mon poste or, si je n'ai pas ma mut, aurais-je le droit de reprendre un congé parental ? Si non, la dispo est-elle toujours accordée ? Merci. Et bon courage pour l'attente ! Karo
eponyne Posté(e) 17 janvier 2011 Posté(e) 17 janvier 2011 Bonjour à tous, Je me pose une question et, avant d'appeler les syndicats j'ai pensé que vous pourriez peut être me répondre. J'ai pris un congé parental de 6 mois pour suivre mon conjoint. Ce congé se termine début juillet. J'ai reçu un courrier de l'IA me demandant soit de réintégrer mon poste à l'issue du congé soit de le poursuivre. Afin de pouvoir être payée pendant les vacances d'été je comptais réintégrer mon poste or, si je n'ai pas ma mut, aurais-je le droit de reprendre un congé parental ? Si non, la dispo est-elle toujours accordée ? Merci. Et bon courage pour l'attente ! Karo Tu as un préavis de 2 mois à respecter pour mettre fin ou prolonger ton congé parental donc tu as le temps d'attendre les résultats des mutations pour donner ta réponse. Par contre, si tu arrêtes ton congé parental en juillet, tu ne pourras pas en reprendre un à la rentrée.
karo2 Posté(e) 17 janvier 2011 Posté(e) 17 janvier 2011 Bonjour à tous, Je me pose une question et, avant d'appeler les syndicats j'ai pensé que vous pourriez peut être me répondre. J'ai pris un congé parental de 6 mois pour suivre mon conjoint. Ce congé se termine début juillet. J'ai reçu un courrier de l'IA me demandant soit de réintégrer mon poste à l'issue du congé soit de le poursuivre. Afin de pouvoir être payée pendant les vacances d'été je comptais réintégrer mon poste or, si je n'ai pas ma mut, aurais-je le droit de reprendre un congé parental ? Si non, la dispo est-elle toujours accordée ? Merci. Et bon courage pour l'attente ! Karo Tu as un préavis de 2 mois à respecter pour mettre fin ou prolonger ton congé parental donc tu as le temps d'attendre les résultats des mutations pour donner ta réponse. Par contre, si tu arrêtes ton congé parental en juillet, tu ne pourras pas en reprendre un à la rentrée. On me demande une réponse avant le 30 janvier....je n'aurai donc pas la réponse pour la mut !
eponyne Posté(e) 17 janvier 2011 Posté(e) 17 janvier 2011 Voilà ce qui est écrit dans le kisaitou "B-8-3-4-4 Renouvellement Il doit être demandé 2 mois avant la fin de la période sous peine de fin du congé. A l'expiration des périodes de 6 mois, on peut renoncer à son congé parental au profit de l'autre parent. La réintégration à l'issue d'une période de congé parental ferme le droit à être de nouveau dans cette position à propos du même enfant." Peut être que si tu t'engages à reprendre tu pourras participer au mouvement mais ils n'ont pas à exiger une réponse de ta part maintenant.
cecile78 Posté(e) 17 janvier 2011 Posté(e) 17 janvier 2011 Hello!! une copine m'a mis le moral en l'air en me parlant de la suppression des postes! alors j'essaie de me rassurer et de me faire rassurer... supression de 150 postes dans le Midi Pyrénées, bref elle m'a dit que ce serait mort! alors je me rassure en pensant au depart en retraite, en me disant que ces postes supprimés ce sont des nouveaux profs qui ne seront pas engagés...cette année ne peut pas etre pire que l'an dernier?? desolee normalement je suis plutot positive mais là c'est un peu plus dur! ( sans compter un eleve qui m'a agressée jeudi ça noircit le tableau!et j'ai tellement hate de retrouver mon conjoint!!) ah la la!! desolee pour ce coup de bloose!!!allez, un grey's anatomy, du thé et je me détends! Je ne sais pas si ce que je vais te dire va te rassurer mais sache qu'on ne peut préjuger d'absolument rien!!! Les permutations ainsi que le nombre d'échanges dévolus à chaque département est un savant (et incompréhensible!!!) mélange de questions budgétaires, de besoins ou de manques de personnels, de résultats de carte scolaire et sans doute encore bien d'autres choses que nous ne soupçonnons même pas, malheureusement (ou peut-être heureusement finalement!). Alors la seule chose à faire est de prendre son mal en patience, même si je sais combien c'est difficile puisque je participe aux permuts pour la troisième fois toujours avec autant d'espoir et cette fameuse boule au ventre jusqu'aux résultats fatidiques... Il faut essayer de ne pas trop y penser pour le moment les derniers jours seront bien suffisamment stressants comme cela!!! Haut les cœurs, tout est encore possible!!! :clover: Merci beaucoup pour ta reponse et ton positivisme!! oui tu as raison! hauts les coeurs et il faut y croire!! merci!!
Pitchou Posté(e) 18 janvier 2011 Posté(e) 18 janvier 2011 Coucou à tous ! Et bon courage pour cette (longue attente) Je ne participe pas encore aux permutations cette année, mais je commencerai l'année prochaine (d'abord sans rapprochement de conjoint, puis avec un rapprochement de conjoint l'année d'après (pour celles et ceux qui n'auraient pas suivi, j'ai créé un sujet sur ce forum qui s'appelle "Quelques questions sur la mutation" où j'explique mon cas) Du coup, je vais vous suivre très attentivement cette année, pour avoir un maximum d'info, mais aussi pour vous soutenir ! J'espère que l'an prochain je ne vous retrouverai pas ici quand ce sera mon tour (car ça signifiera que vous aurez eu satisfaction) Mon copain, qui est infirmier, travaillera en intérim quand il retournera dans la Vienne (et moi je me mettrai à mi temps, comme ça je travaillerai 2 jours à Paris, et hop 5 jours dans la Vienne avec lui), je suppose que ça reste valable quand même ? (il aura un contrat, sera inscrit dans une agence d'interim spécialisée dans les remplacements d'infirmiers et aura des fiches de paie). Le truc, c'est que ce sera des contrats de 1 mois ou quelques jours au début (il commence toujours comme ça, c'est ce qu'il a fait quand il est venu me rejoindre à Paris en attendant de trouver un poste CDI). J'espère que ça marchera quand même En tous cas, j'ai encore un an pour me mettre au courant de tout ce qui se passe, et en attendant, je vous soutiens !
kuma Posté(e) 18 janvier 2011 Posté(e) 18 janvier 2011 Coucou à tous ! Et bon courage pour cette (longue attente) Je ne participe pas encore aux permutations cette année, mais je commencerai l'année prochaine (d'abord sans rapprochement de conjoint, puis avec un rapprochement de conjoint l'année d'après (pour celles et ceux qui n'auraient pas suivi, j'ai créé un sujet sur ce forum qui s'appelle "Quelques questions sur la mutation" où j'explique mon cas) Du coup, je vais vous suivre très attentivement cette année, pour avoir un maximum d'info, mais aussi pour vous soutenir ! J'espère que l'an prochain je ne vous retrouverai pas ici quand ce sera mon tour (car ça signifiera que vous aurez eu satisfaction) Mon copain, qui est infirmier, travaillera en intérim quand il retournera dans la Vienne (et moi je me mettrai à mi temps, comme ça je travaillerai 2 jours à Paris, et hop 5 jours dans la Vienne avec lui), je suppose que ça reste valable quand même ? (il aura un contrat, sera inscrit dans une agence d'interim spécialisée dans les remplacements d'infirmiers et aura des fiches de paie). Le truc, c'est que ce sera des contrats de 1 mois ou quelques jours au début (il commence toujours comme ça, c'est ce qu'il a fait quand il est venu me rejoindre à Paris en attendant de trouver un poste CDI). J'espère que ça marchera quand même En tous cas, j'ai encore un an pour me mettre au courant de tout ce qui se passe, et en attendant, je vous soutiens ! Fais quand même attention, pour le mi-temps, que ça reste bien 2 jours travaillés consécutivement... Par exemple, en Isère, depuis plusieurs années (et dans beaucoup de départements maintenant), ils obligent les personnes à mi-temps à travailler lundi+jeudi OU mardi+vendredi. Du coup, ça pose bien des soucis pour les personnes dans ta situation, qui comptaient travailler deux jours puis filer dans un autre département pour le reste de la semaine...
karo2 Posté(e) 18 janvier 2011 Posté(e) 18 janvier 2011 Voilà ce qui est écrit dans le kisaitou "B-8-3-4-4 Renouvellement Il doit être demandé 2 mois avant la fin de la période sous peine de fin du congé. A l'expiration des périodes de 6 mois, on peut renoncer à son congé parental au profit de l'autre parent. La réintégration à l'issue d'une période de congé parental ferme le droit à être de nouveau dans cette position à propos du même enfant." Peut être que si tu t'engages à reprendre tu pourras participer au mouvement mais ils n'ont pas à exiger une réponse de ta part maintenant. Tu as tout à fait raison. Merci pour ta réponse.
Pitchou Posté(e) 18 janvier 2011 Posté(e) 18 janvier 2011 Coucou à tous ! Et bon courage pour cette (longue attente) Je ne participe pas encore aux permutations cette année, mais je commencerai l'année prochaine (d'abord sans rapprochement de conjoint, puis avec un rapprochement de conjoint l'année d'après (pour celles et ceux qui n'auraient pas suivi, j'ai créé un sujet sur ce forum qui s'appelle "Quelques questions sur la mutation" où j'explique mon cas) Du coup, je vais vous suivre très attentivement cette année, pour avoir un maximum d'info, mais aussi pour vous soutenir ! J'espère que l'an prochain je ne vous retrouverai pas ici quand ce sera mon tour (car ça signifiera que vous aurez eu satisfaction) Mon copain, qui est infirmier, travaillera en intérim quand il retournera dans la Vienne (et moi je me mettrai à mi temps, comme ça je travaillerai 2 jours à Paris, et hop 5 jours dans la Vienne avec lui), je suppose que ça reste valable quand même ? (il aura un contrat, sera inscrit dans une agence d'interim spécialisée dans les remplacements d'infirmiers et aura des fiches de paie). Le truc, c'est que ce sera des contrats de 1 mois ou quelques jours au début (il commence toujours comme ça, c'est ce qu'il a fait quand il est venu me rejoindre à Paris en attendant de trouver un poste CDI). J'espère que ça marchera quand même En tous cas, j'ai encore un an pour me mettre au courant de tout ce qui se passe, et en attendant, je vous soutiens ! Fais quand même attention, pour le mi-temps, que ça reste bien 2 jours travaillés consécutivement... Par exemple, en Isère, depuis plusieurs années (et dans beaucoup de départements maintenant), ils obligent les personnes à mi-temps à travailler lundi+jeudi OU mardi+vendredi. Du coup, ça pose bien des soucis pour les personnes dans ta situations, qui comptaient travailler deux jours puis filer dans un autre département pour le reste de la semaine... Ouip, j'y ai pensé j'en parlerai à mon inspection je pense qu'il n'y aura pas de souci je leur expliquerai ma situation Mais c'est vrai qu'il vaut mieux prévoir que de tomber dans le piège et d'être coincé.
del200513 Posté(e) 18 janvier 2011 Posté(e) 18 janvier 2011 Comment faites vous financièrement pour vous mettre en dispo? Car nous c'est impossible... Ben tu sais quand je vois que mes frais professionnels (frais réels) représentent plus de 50% de mon salaire sur ma feuille d'impôts, je me dis que je vivrais mieux à me mettre en dispo et à reprendre mon emploi de caissière le temps d'avoir ma mut'!! Tiens d'ailleurs, comment tu fais pour déduire tes frais professionnels ? Tu as une double résidence ? Qu'est ce qu'on peut déduire ? (par MP si tu veux !) Je suis aussi intéréssée par la réponse : pour l'instant j'ai calculé tout X 12, loyer, facture edf, gaz, internet, taxe d'habitation, assurance appart, autoroute ... Comment calcule-t-on les frais kilométriques ??? Alors, pour les frais réels, il faut être sûre que cela représente + de 10% de tes revenus, sinon ça ne vaut pas le coup car il y a une déduction automatique de 10% si tu ne te déclares pas en frais réels. J'ai un fichier excel pour une année avec une feuille de tableur par mois où j'inscris jour après jour la moindre dépense pour le travail : loyer de logement pro (sans EDF ni eau ni taxe d'habitation car logement en foyer étudiant), 1 repas/jour travaillé (si pas de justificatif (cantine) je déduis 4€30/jour (c'était le tarif donné par les impôts l'an dernier)), la documentation pédagogique (le moindre livre ou truc acheté pour l'école) les cartouches d'imprimante, un ordi neuf tiers/tiers sur 3 ans, mes factures de télépéage. Je note jour/jour les kms effectués (qui changent tous les jours, je suis ZIL). Par contre, pour compter tous les kms, tu DOIS déclarer tes indemnités de déplacement (qui sont normalement non imposables). Pour savoir combien d'argent me coûtent ces kilomètres, au moment de déclarer mes impôts je vais sur le site des impôts et je vais le calcul selon les CV de ma voiture, il y a un logiciel pour le calcul sur le site A côté de ce fichier excel, j'ai une pochette/an dans laquelle il y a TOUS les justificatifs de ce que je déclare (factures de la FNAC ou amazon, quittances de loyer, factures de télépéage) que je conserve car tu peux être contrôlée pendant 3 ou 5 ans je ne sais plus. Petits conseils : - si vous prenez l'autoroute : le télépéage. Ca ne coûte que 2€ par mois en plus, on a un trajet gratuit tout les tant de trajets et surtout 1 SEULE FACTURE/MOIS, ce qui pour déclarer est bien mieux... Car s'il vous manque 1 facturette vous ne pouvez plus déclarer ce trajet car rien ne le prouve - Tenir son fichier excel à jour toutes les semaines : l'an dernier j'ai attendu les impôts, j'ai galéré pour me rappeler de où j'étais tel jour, comment j'y étais allée (autoroute ou pas) etc. Si vous avez d'autres questions...
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