Mjessica07 Posté(e) 17 avril 2014 Partager Posté(e) 17 avril 2014 Je te souhaite de tomber sur une super équipe l'année prochaine, ça t'aidera à rebondir. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
oOYaYaOo Posté(e) 17 avril 2014 Auteur Partager Posté(e) 17 avril 2014 Merci jessica ! Je me le souhaite aussi... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Goëllette Posté(e) 17 avril 2014 Partager Posté(e) 17 avril 2014 Et il y en a, des super équipes ! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
oOYaYaOo Posté(e) 17 avril 2014 Auteur Partager Posté(e) 17 avril 2014 Je demande pas une ambiance de folie mais une ambiance correcte quoi... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Mjessica07 Posté(e) 17 avril 2014 Partager Posté(e) 17 avril 2014 De l'entraide, de la solidarité et puis si affinités, de franches rigolades et de bons restos, ça existe. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
oOYaYaOo Posté(e) 17 avril 2014 Auteur Partager Posté(e) 17 avril 2014 Cela me fait déjà rêver.... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Polythene Pam Posté(e) 17 avril 2014 Partager Posté(e) 17 avril 2014 De l'entraide, de la solidarité et puis si affinités, de franches rigolades et de bons restos, ça existe. Bienvenue chez nous ! On a même les réunions dégustation, demandées à corps et à cri par les collègues, c'est dire... Bref, les bonnes ambiances, ça existe, mais ça s'entretient aussi ! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Goëllette Posté(e) 17 avril 2014 Partager Posté(e) 17 avril 2014 Dégustations de vin ? Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
stf_school Posté(e) 17 avril 2014 Partager Posté(e) 17 avril 2014 Et il y en a, des super équipes ! Oui je confirme. Mais ce n'est pas partout. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
oOYaYaOo Posté(e) 18 avril 2014 Auteur Partager Posté(e) 18 avril 2014 Faut que je crois en ma bonne étoile alors... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Goëllette Posté(e) 18 avril 2014 Partager Posté(e) 18 avril 2014 Et il y en a, des super équipes ! Oui je confirme. Mais ce n'est pas partout. Oui, j'ai hélas aussi connu ... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
valerie84 Posté(e) 22 avril 2014 Partager Posté(e) 22 avril 2014 Tu pars parce que tu es à titre provisoire mais si cette emmmmmerdeuse n'avait pas été là ( ou si elle n'était plus là) n'aurais-tu pas voulu rester dans cette école l'an prochain? N'aurais-tu pas demander une priorité pour obtenir la direction à titre définitif?c'est ce que j'allais dire.+1 itou C'est la double peine infligée par le manque de reconnaissance de la charge du directeur. Souffrir du mépris plus ou moins conscient de certains collègues et devoir quitter un poste dans lequel on s'est particulièrement investit. Oui enfin, l'inverse existe aussi: un directeur qui soumet une équipe à ses desiderata et fait régner la discorde par ses coups de colère envers ses têtes de turcs et le double jeu ( gentil avec les uns, méprisant envers d'autres). Du coup, la majorité s'écrase pour être tranquille et c'est toujours les mêmes qui trinquent ( oui oui , c'est du vécu...) Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
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