Partir enseigner à l'étranger Tome 7

[bened55]

Question "administrative" (non je n'ai pas dit "chiante") pour ceux qui sont actuellement aux USA ou à l'étranger ou bien qui y étaient il y a peu :

En plus de mon formulaire de détachement (que je vais renvoyer ce jour :-)) je dois joindre aux RH de mon futur établissement la déclaration d'option comme tous (comme toi, Bened55 ?) : avez-vous accepté de payer vos pensions civiles (en cotisant à hauteur environ de 10% de votre traitement indiciaire brut) - option A - ou bien avez-vous fait le choix de mettre de côté de l'argent vous-mêmes - option B - ?

Personnellement j'ai choisi de payer.

[Chamallow44]

Question "administrative" (non je n'ai pas dit "chiante") pour ceux qui sont actuellement aux USA ou à l'étranger ou bien qui y étaient il y a peu :

En plus de mon formulaire de détachement (que je vais renvoyer ce jour :-)) je dois joindre aux RH de mon futur établissement la déclaration d'option comme tous (comme toi, Bened55 ?) : avez-vous accepté de payer vos pensions civiles (en cotisant à hauteur environ de 10% de votre traitement indiciaire brut) - option A - ou bien avez-vous fait le choix de mettre de côté de l'argent vous-mêmes - option B - ?

J'ai choisi de cotiser.

[minimumu80]

Par curiosité, l'école n'est pas embêtée par l'AEFE si son nombre d'enseignant "détachés" diminue (par exemple parce que toi tu avais eu une dispo) ?

 

 

 

Pour ca a priori, ca n'a pas vraiment d'incidence ... je pense que les etablissements homologues doivent avoir un certain ratio de profs MEN ... mais leur situation administrative importe peu. Détachement ou dispo, tu restes prof MEN, le fait que tu sois en detachement a un impact sur la carriere du prof, pas sur l'ecole dans laquelle il est en poste.

[bened55]

Par curiosité, l'école n'est pas embêtée par l'AEFE si son nombre d'enseignant "détachés" diminue (par exemple parce que toi tu avais eu une dispo) ?

Pour ca a priori, ca n'a pas vraiment d'incidence ... je pense que les etablissements homologues doivent avoir un certain ratio de profs MEN ... mais leur situation administrative importe peu. Détachement ou dispo, tu restes prof MEN, le fait que tu sois en detachement a un impact sur la carriere du prof, pas sur l'ecole dans laquelle il est en poste.

Ca a un impact d'être détaché?

[minimumu80]

Ca a un impact d'être détaché?

 

 

Ben oui, un peu quand meme, au lieu d’être mise entre parentheses (dispo) ta carrière continue d’évoluer, avancement et retraite si tu choisis de cotiser. C'est pour ca que beaucoup n'envisagent de partir qu'en détachement.

[Fastbreak]

 

Par curiosité, l'école n'est pas embêtée par l'AEFE si son nombre d'enseignant "détachés" diminue (par exemple parce que toi tu avais eu une dispo) ?

 

 

 

Pour ca a priori, ca n'a pas vraiment d'incidence ... je pense que les etablissements homologues doivent avoir un certain ratio de profs MEN ... mais leur situation administrative importe peu. Détachement ou dispo, tu restes prof MEN, le fait que tu sois en detachement a un impact sur la carriere du prof, pas sur l'ecole dans laquelle il est en poste.

 

Merci pour ta réponse, c'est très claire (et rassurant, si la demande de détachement ne passe pas) !

Et merci à ceux qui m'ont confirmé qu'ils avaient choisi de cotiser, j'ai fait le même choix. Il n'y a plus qu'à patienter désormais ! :-)

[celeric]

Bonjour à tous, 

Nous avons des entretiens pour Casablanca (mlf), OSUI. Quelqu'un connait il les conditions salariales ( primes d'installation....) pour ce groupe ?

MERCI

[Fastbreak]

Voici ce que j'ai lu (enseignants-du-primaire.info) hier concernant le Maroc avec l'OSUI (copier/coller) :

"Les conditions OSUI restent favorables : une prime de transport annuel, une indemnité type ISVL supérieure à celle accordée par l'AEFE, scolarité gratuite pour les enfants et un salaire (Traitement indiciaire brut) auquel il faut retirer :

Cotisation ASSEDIC 2.4%

Cotisation CFE obligatoire 3.5116% (TIB hors primes)

Pension civile 8.12% (non prélevée à la source,

paiement direct au Trésor Public tous les 6 mois)

MGEN SEM possible 3.36% (TIB + primes)

Supplément familial

1 enfant 2,19 €

2 enfants 10,67 + 3% du TIB

3 enfants 15,24 + 8% du TIB

par enfant supp 4,57 +6% du TIB "

[celeric]

Voici ce que j'ai lu (enseignants-du-primaire.info) hier concernant le Maroc avec l'OSUI (copier/coller) :

"Les conditions OSUI restent favorables : une prime de transport annuel, une indemnité type ISVL supérieure à celle accordée par l'AEFE, scolarité gratuite pour les enfants et un salaire (Traitement indiciaire brut) auquel il faut retirer :

Cotisation ASSEDIC 2.4%

Cotisation CFE obligatoire 3.5116% (TIB hors primes)

Pension civile 8.12% (non prélevée à la source,

paiement direct au Trésor Public tous les 6 mois)

MGEN SEM possible 3.36% (TIB + primes)

Supplément familial

1 enfant 2,19 €

2 enfants 10,67 + 3% du TIB

3 enfants 15,24 + 8% du TIB

par enfant supp 4,57 +6% du TIB "

Bonjour, 

Merci pour l'info. Sais tu s'il y a une prime d'installation et j'avais vu une histoire de logement gratuit ou prime de logement....?

[montagny]

 

Voici ce que j'ai lu (enseignants-du-primaire.info) hier concernant le Maroc avec l'OSUI (copier/coller) :

"Les conditions OSUI restent favorables : une prime de transport annuel, une indemnité type ISVL supérieure à celle accordée par l'AEFE, scolarité gratuite pour les enfants et un salaire (Traitement indiciaire brut) auquel il faut retirer :

Cotisation ASSEDIC 2.4%

Cotisation CFE obligatoire 3.5116% (TIB hors primes)

Pension civile 8.12% (non prélevée à la source,

paiement direct au Trésor Public tous les 6 mois)

MGEN SEM possible 3.36% (TIB + primes)

Supplément familial

1 enfant 2,19 €

2 enfants 10,67 + 3% du TIB

3 enfants 15,24 + 8% du TIB

par enfant supp 4,57 +6% du TIB "

Bonjour, 

Merci pour l'info. Sais tu s'il y a une prime d'installation et j'avais vu une histoire de logement gratuit ou prime de logement....?

 

l'osui au Maroc propose quasiment les mêmes conditions que pour les résidents aefe avec 2 avantages en plus : la prime de voyage annuelle et le fait que tu n'as pas 3 mois de dispo en début de contrat mais un détachement direct dès le premier jour.

Pas de prime de logement ni de logement gratuit ; ce dernier peut concerner les écoles d'entreprise.

[celeric]

Tu es au Maroc?

Car j'ai lu prime de logement à hauteur de 3500 euros l'année, 500 euros pour le transport et salaire francais net et isvl....

[montagny]

Je viens de me rendre compte que les contrats ont changé depuis mon départ du Maroc ; contacte le SE hors de France ou un autre syndicat qui pourra te renseigner plus précisément.

De toute manière le contrat osui est similaire à celui de l'aefe à quelques point près