Mais nous sommes déjà un centre social pour beaucoup de parents et d'élus. Et ils trouvent ça trop cher. Et nous ne faisons pas 35h sur place. Ça choquait déjà Segolene. Maintenant il faut même vivre sur place. Bientôt il faudra leur faire à dîner et les border. 

"Les deux députées recommandent ainsi la mise en place d'une formation spécifique pour tout enseignant qui prend ses fonctions dans un nouvel établissement" Quand je vois la qualité de la "formation" que nous avons sur l'inclusion, je suis certain que celle-ci sera de qualité pour de meilleures relations entre enseignants et parents...

  Les deux députées recommandent également que les enseignants évitent de recourir à un vocabulaire "involontairement opaque" Extrait du programme de maternelle BO, compétence que nous devons évaluer : "Mobiliser des symboles analogiques, verbaux ou écrits, conventionnels ou non conventionnels pour communiquer des informations orales et écrites sur une quantité."

Bonne poire qui donne son temps à la kermesse de l'école, mais aussi au vide-grenier, qui habite à 10 km de son lieu de travail, qui reçoit tous les parents d'élèves à partir de demain et ce pendant 3 semaines et qui désormais touche 13 euros de moins par mois...

Et pourquoi tu continues ? 

Eh bien, parce que je ( je devrais dire "on" parce que je ne suis pas tout seul) n'en fais pas encore assez si l'on écoute les petites remarques de "la direction"... qui veut encore un peu plus charger la mule!!

il y a 7 minutes, zao35 a dit :

Eh bien, parce que je ( je devrais dire "on" parce que je ne suis pas tout seul) n'en fais pas encore assez si l'on écoute les petites remarques de "la direction"... qui veut encore un peu plus charger la mule!!

La "direction" ne définit pas tes obligations de service, du moins pas encore...

Mais tu t'en moques de la direction ! 

Si je le fais, c'est que je suis partant, mais quand je lis ces rapports pompeux et vides de sens, ça me fait bondir... parce que c'est ignorer les réalités de notre boulot, de ses contraintes...

il y a 7 minutes, zao35 a dit :

Si je le fais, c'est que je suis partant, mais quand je lis ces rapports pompeux et vides de sens, ça me fait bondir... parce que c'est ignorer les réalités de notre boulot, de ses contraintes...

Ne le prends pas comme un reproche: j'ai été comme toi (classes découvertes, kermesses, argent dépensé pour se former etc...) mais j'en suis arrivé à la conclusion que toute notre bonne volonté sert surtout à continuer à nous pressurer.

il y a 37 minutes, zao35 a dit :

"Les deux députées recommandent ainsi la mise en place d'une formation spécifique pour tout enseignant qui prend ses fonctions dans un nouvel établissement" Quand je vois la qualité de la "formation" que nous avons sur l'inclusion, je suis certain que celle-ci sera de qualité pour de meilleures relations entre enseignants et parents...

Tiens nous avons du avoir la même.... mais suis rassurée ce sera mieux l'année prochaine

il y a 39 minutes, zao35 a dit :

Bonne poire qui donne son temps à la kermesse de l'école, mais aussi au vide-grenier, qui habite à 10 km de son lieu de travail, qui reçoit tous les parents d'élèves à partir de demain et ce pendant 3 semaines et qui désormais touche 13 euros de moins par mois...

Bonne poire aussi... mais il peut-être temps qu'on se secoue un peu non plutôt que d'avaler tout le temps des couleuvres. J'ai dit ça mais j'ai pas mal de travail à faire sur moi pour y parvenir!!!

il y a 7 minutes, Veronika2 a dit :

Tiens nous avons du avoir la même.... mais suis rassurée ce sera mieux l'année prochaine

Effectivement, nous avons dû recevoir le même mail

Depuis un an, je suis entrain de donner une place qui me semble plus adaptée à mon travail dans ma vie, dans ma maison, dans mes dépenses...c'est vraiment un travail sur moi-même et une nécessité. Il faut aussi faire comprendre que nous ne sommes pas "pressurables", corvéables, que c'est un travail et rien de plus. Je le mène avec conviction, sérieux, enfin il me semble.