De Mantinée Posté(e) 6 décembre 2021 Posté(e) 6 décembre 2021 Chouette nouvelle @prune2007 ! L'essentiel est d'avoir pu apaiser les choses ! Et ça y'est, j'ai envoyé la création de ma micro-entreprise pour le 03/01/2022 ! Il me reste à faire mon site internet, créer mon compte en banque, comparer les assurances, et quelques petites choses de cet ordre. Mais c'est lancé et c'est cool ! 4 1 1
sevrouse Posté(e) 6 décembre 2021 Posté(e) 6 décembre 2021 Bonsoir à tous Je suis actuellement en détachement dans le second degré et je souhaite faire une demande de dispo pour convenance personnelle (car on me propose un cdi dans le privé)? Savez-vous à tout hasard , déjà si cela est possible et si je dois faire une demande auprès du premier ou second degré ? Pas évident de trouver des infos... Merci
prune2007 Posté(e) 6 décembre 2021 Auteur Posté(e) 6 décembre 2021 Il faudrait regarder précisément mais je pense qu'il faut demander pour le même jour ta réintégration et ta dispo à ton service d'origine donc le 1er degré. Et en parallèle ta demande de fin de détachement au 2nd degré.
Louisine31 Posté(e) 7 décembre 2021 Posté(e) 7 décembre 2021 Est-ce que certains d'entre vous sont passés par les démarches d'inaptitude et de reclassement ?
De Mantinée Posté(e) 11 décembre 2021 Posté(e) 11 décembre 2021 intéressée par ton insta. Tu y es sous quel nom ?
Schuppa Posté(e) 12 décembre 2021 Posté(e) 12 décembre 2021 Le 11/12/2021 à 20:13, kapout123 a dit : Chouette si ça peut servir c'est @gerer.mesemotions (le logo c'est un coeur rouge). Je vais aller voir aussi, dans quoi te reconvertis tu?
prune2007 Posté(e) 15 décembre 2021 Auteur Posté(e) 15 décembre 2021 Question boulot : que pensez-vous d'embaucher quelqu'un que vous connaissez de loin mais qui partage avec vous des amis proches, sans pour autant faire partie du même cercle d'amis ?
De Mantinée Posté(e) 15 décembre 2021 Posté(e) 15 décembre 2021 Rien 😂. Ou plutôt que ça n'est pas en soi un problème, à partir du moment où tu embauches la personne pour ses compétences. Sauf si tu penses que ça te posera problème de gérer ça avec ton cercle d'ami si vous rencontrez des difficultés dans le boulot. Autrement dit, je crois que c'est plus la manière dont tu te positionnes à ce propos qui est importante. Si tu penses que ça peut être un problème, ça risque de le devenir. Si tu penses que c'est un non problème, si en cas de conflit tes amis interviennent, tu sauras leur redire que tu as des responsabilités au boulot et que donc tu fais des choix et que vous n'êtes pas là pour en discuter. Que ça n'est pas personnel par exemple. Et tu l'assumeras ce qui coupera court. Bref, je crois que pour le coup, la réponse est en toi 😉 Sinon, j'ai reçu mon SIRET aujourd'hui pour ma création au 03/01 😁
gab1306 Posté(e) 15 décembre 2021 Posté(e) 15 décembre 2021 @prune2007 Si cette personne est compétente et que cela s'est bien passée dans ses expériences pro précédentes, cela ne devrait pas être un souci. Il faut se mettre d'accord avec elle de séparer perso et pro ; ne pas parler de ses amis communs au travail (a priori c'est une évidence). Cela peut être un atout dans son équipe d'avoir un soutien (si c'est un agent que tu encadreras).
prune2007 Posté(e) 15 décembre 2021 Auteur Posté(e) 15 décembre 2021 @De Mantinée le site, c'est un bon début, super !! Merci pour vos réponses. Bon pour l'instant cette personne n'est pas embauchée donc je ne vais pas me faire des nœuds au cerveau avant. Mais je pense qu'elle, mes amis et moi-même sommes capables de faire la part des choses, oui. 🙂
De Mantinée Posté(e) 16 décembre 2021 Posté(e) 16 décembre 2021 @Prune2007 Donc si cette personne convient pour le poste, autant ne pas s'en priver ! Sinon, à l'occasion, je veux bien que tu me mettes dans le récap des reconversion en cours : PE de 2007 à 2021. En dispo depuis décembre 2021. RC demandée en 2021 et refusée. Redemandée pour 2022 et en attente des budgets. Micro-entreprise créée pour janvier 2022 : Praticien en hypnose. Je reviendrais un peu plus sur mes étapes si certains sont intéressés (mais une fois que tout ce que j'ai à faire pour mon entreprise sera réglé).
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