dada Posté(e) 10 mai 2014 Posté(e) 10 mai 2014 Et bien les 254 pages du post sont gratuites et pas trop mal , maintenant je vais laisser les collègues te répondre car je n'ai jamais eu à passer cet entretien et j'en suis fort heureuse .
finger Posté(e) 10 mai 2014 Posté(e) 10 mai 2014 Et bien les 254 pages du post sont gratuites et pas trop mal , maintenant je vais laisser les collègues te répondre car je n'ai jamais eu à passer cet entretien et j'en suis fort heureuse . C'est bien dit... L'expérience et le vécu de ces 254 pages sont pourtant bien la première chose à lire...
Goldorak Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 je confirme, la lecture de ces pages m'a beaucoup aidée
tojequal Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 je confirme, la lecture de ces pages m'a beaucoup aidée +1!
esmeralda93 Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 Je confirme! J'ai acheté et potassé le livre de bord du directeur... Mais rien ne m'a été plus utile que ce post!
descriri Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 Bonsoir J'aurais aimé savoir si un livre permettait de bien préparer la liste d'aptitude. Complet avec des exemples de situations etc. La flemme de lire les 254 pages, j'ai fait que les 2 premières..... J'ai lu toutes ces pages et je suis sur la liste d'aptitude ! Cela se lit vite, un petit peu chaque jour. C'est bien mieux que de lire un bouquin où tu n'as que de la théorie ! Ici, tu trouveras des cas pratiques, très importants lors de l'entretien. Il faut savoir que lors de cet entretien, on ne te pose aucune question (pour ma part !) sur les différents décrets, etc. mais sur ton bon sens à réagir sur des cas pratiques !
lemaître Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 OK! Arrêtez de poster alors vous me rajoutez du boulot. ARGH 255 pages
dada Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 OK! Arrêtez de poster alors vous me rajoutez du boulot. ARGH 255 pages Allez juste pour le plaisir de te donner du travail , un entrainement pour la fonction de direction Je suppose que c'est pour l'an prochain non???
lemaître Posté(e) 11 mai 2014 Posté(e) 11 mai 2014 OK! Arrêtez de poster alors vous me rajoutez du boulot. ARGH 255 pages Allez juste pour le plaisir de te donner du travail , un entrainement pour la fonction de direction Je suppose que c'est pour l'an prochain non??? Non pas du tout, c'est juste pour en savoir un peu plus...
Charivari Posté(e) 15 mai 2014 Posté(e) 15 mai 2014 Je viens d'acquérir le petit bouquin de cehz Retz "Prof des écoles : droits, responsabilités, carrière" (clic : http://www.amazon.fr/dp/2725632528?tag=charivari-21&camp=2910&creative=19482&linkCode=as4&creativeASIN=2725632528&adid=15X69SN5461QH7WQ7QZH&&ref-refURL=http%3A%2F%2Fwww.charivarialecole.fr%2Fune-annee-de-dictees-pour-le-ce2-a46109120) , et ben, honnêtement, je trouve qu'il est parfait pour la préparation de l'entretien. J'y ai trouvé plein plein de questions "types" de l'entretien d'aptitude : le PE doit-il observer le secret professsionnel ? un PE est-il obligé d'executer une tache demandée par sa hiérarchie ? un PE peut-il rester seul avec un élève ? un PE peut-il envoyer un enfant seul aux toilettes pendant la classe ? le PE peut-il refuser de confier un élève à la sortie des classes ? qui remplit une déclaration d'accident ? les absences des élèves doivent-elles être justifiées ? quel est le taux d'encadrement pour une sortie à la journée ? qu'est-ce qu'un PPS ? quelles sont les compétences du conseil d'école ? la coop est-elle obligatoire ? quels docs doivent être conservés dans les écoles ? démarche à suivre si enfant battu... etc etc Il y a 300 questions, avec une réponse courte, et le texte de référence à chaque fois. Francheement, c'est nickel.
descriri Posté(e) 16 mai 2014 Posté(e) 16 mai 2014 Je viens d'acquérir le petit bouquin de cehz Retz "Prof des écoles : droits, responsabilités, carrière" (clic : http://www.amazon.fr/dp/2725632528?tag=charivari-21&camp=2910&creative=19482&linkCode=as4&creativeASIN=2725632528&adid=15X69SN5461QH7WQ7QZH&&ref-refURL=http%3A%2F%2Fwww.charivarialecole.fr%2Fune-annee-de-dictees-pour-le-ce2-a46109120) , et ben, honnêtement, je trouve qu'il est parfait pour la préparation de l'entretien. J'y ai trouvé plein plein de questions "types" de l'entretien d'aptitude : le PE doit-il observer le secret professsionnel ? un PE est-il obligé d'executer une tache demandée par sa hiérarchie ? un PE peut-il rester seul avec un élève ? un PE peut-il envoyer un enfant seul aux toilettes pendant la classe ? le PE peut-il refuser de confier un élève à la sortie des classes ? qui remplit une déclaration d'accident ? les absences des élèves doivent-elles être justifiées ? quel est le taux d'encadrement pour une sortie à la journée ? qu'est-ce qu'un PPS ? quelles sont les compétences du conseil d'école ? la coop est-elle obligatoire ? quels docs doivent être conservés dans les écoles ? démarche à suivre si enfant battu... etc etc Il y a 300 questions, avec une réponse courte, et le texte de référence à chaque fois. Francheement, c'est nickel. Je suis très déçue : pas de poste de direction au mouvement ! Il me faut attendre la foire aux postes !
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