Pablo Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 Pour qui? Pour quels exclus? Qui parle d'exclus? On fait tous du suivi et de l'orientation non?
missnina Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 Pour qui? Pour quels exclus? Qui parle d'exclus? On fait tous du suivi et de l'orientation non? ah non tu es bien mal informé... référent ESS, enseignant SEGPA, Ulis, CPC , pas d'ISOE pour eux
Frédo45 Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 1) Quel est le syndicat majoritaire dans la FPE ? Rappelle-moi... 2) Il me semble que les syndicats (majoritaires et minoritaires) revendiquent tous ce rattrapage, que l'ISOE va nous être accordées, que le taux de passage à la hors-classe augmente et que ce qui maintient aujourd'hui les différences est le nombre d'heures supplémentaires. 3) Je le répète, je ne suis pas favorable à cette réforme telle qu'elle est proposée. FO? et puis tu vois j'étais gentille je ne mentionnais même pas l'incapacité du SNUIPP à se fédérer et s'harmoniser.. beaucoup de sections ont entendu la grogne et ont réussi à se mobiliser avec les autres (le SNUIPP de Paris est à ce titre exemplaire depuis le début) certains appellent pour le 14, d'autres non.. alors tu vois si au sein d'un même syndicat il y a de telles dissonances excuse moi de craindre que la cause soit perdue d'avance pour une belle grève harmonieuse (j'ai même vu pour les rythmes une manif le matin pour le SNUIPP et l'après midi pour tous les autres ....) Quant à l'ISOE c'est une excellente nouvelle, les dernières que j'avais de ce week-end via un autre représentant syndical au niveau national qui était très pessimiste à ce sujet laissaient penser le contraire, je vais pouvoir le rassurer Enfin pour le taux de passage à la hors classe vu le nombre de démissions qui nous guettent et vu l'âge de départ à la retraite qui s'annonce de toutes façons on ets tous conscients que ce sera plus facile pour ceux qui tiendront jusqu'au bout ( j'aurai encore une dizaine d'années d'enseignement après le dernier échelon ça me laisse de la marge ) Le SNUipp a lancé des manifestations locales. Et localement, les situations sont différentes. J'ai rencontré récemment les représentants syndicaux des autres départements de l'académie, je pense qu'on était sur la même longueur d'ondes même si nos modes d'actions seront différents. Et on en reparlera début décembre... On verra si vous nous rejoindrez pour une grande manifestation unitaire (que vous réclamez depuis si longtemps). Par ailleurs, je connais des départements où SUD appelle le 13 et pas le 14 (le 37). Donc, si je comprends bien, quand le SNUipp s'aligne sur les autres, c'est preuve d'intelligence mais quand les autres s'alignent sur le SNUipp, c'est preuve de faiblesse. Bizarre... Pour l'ISOE, on verra... Pour la hors-classe on n'a qu'à renoncer au rattrapage... Et puis, comme, nous, nous ne pourrons pas profiter de la retraite, empêchons les collègues qui vont bientôt y être de bénéficier d'une retraite revalorisée. Cette année, dans mon département, c'est une vingtaine de collègues qui sont passés à la hors-classe. Quand ils ont appelé au local et qu'on leur a dit, ils avaient l'air contents. Au passage, si deux gros syndicats ne s'étaient pas écharpés sur la question des retraites récemment, on aurait pu peut-être créer une mobilisation digne de ce nom... Peut-être faudrait-il les remplacer ??? La CGT Educ’Action 35 veut une réforme qui : -déconnecte le temps des élèves(26h) de celui des enseignants (18h), Euh... on fait comment, en pratique ? Par des décharges. Les élèves ont plusieurs enseignants.
missnina Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 1) Quel est le syndicat majoritaire dans la FPE ? Rappelle-moi... 2) Il me semble que les syndicats (majoritaires et minoritaires) revendiquent tous ce rattrapage, que l'ISOE va nous être accordées, que le taux de passage à la hors-classe augmente et que ce qui maintient aujourd'hui les différences est le nombre d'heures supplémentaires. 3) Je le répète, je ne suis pas favorable à cette réforme telle qu'elle est proposée. FO? et puis tu vois j'étais gentille je ne mentionnais même pas l'incapacité du SNUIPP à se fédérer et s'harmoniser.. beaucoup de sections ont entendu la grogne et ont réussi à se mobiliser avec les autres (le SNUIPP de Paris est à ce titre exemplaire depuis le début) certains appellent pour le 14, d'autres non.. alors tu vois si au sein d'un même syndicat il y a de telles dissonances excuse moi de craindre que la cause soit perdue d'avance pour une belle grève harmonieuse (j'ai même vu pour les rythmes une manif le matin pour le SNUIPP et l'après midi pour tous les autres ....) Quant à l'ISOE c'est une excellente nouvelle, les dernières que j'avais de ce week-end via un autre représentant syndical au niveau national qui était très pessimiste à ce sujet laissaient penser le contraire, je vais pouvoir le rassurer Enfin pour le taux de passage à la hors classe vu le nombre de démissions qui nous guettent et vu l'âge de départ à la retraite qui s'annonce de toutes façons on ets tous conscients que ce sera plus facile pour ceux qui tiendront jusqu'au bout ( j'aurai encore une dizaine d'années d'enseignement après le dernier échelon ça me laisse de la marge ) Le SNUipp a lancé des manifestations locales. Et localement, les situations sont différentes. J'ai rencontré récemment les représentants syndicaux des autres départements de l'académie, je pense qu'on était sur la même longueur d'ondes même si nos modes d'actions seront différents. Et on en reparlera début décembre... On verra si vous nous rejoindrez pour une grande manifestation unitaire (que vous réclamez depuis si longtemps). Par ailleurs, je connais des départements où SUD appelle le 13 et pas le 14 (le 37). Donc, si je comprends bien, quand le SNUipp s'aligne sur les autres, c'est preuve d'intelligence mais quand les autres s'alignent sur le SNUipp, c'est preuve de faiblesse. Bizarre... Pour l'ISOE, on verra... Pour la hors-classe on n'a qu'à renoncer au rattrapage... Et puis, comme, nous, nous ne pourrons pas profiter de la retraite, empêchons les collègues qui vont bientôt y être de bénéficier d'une retraite revalorisée. Cette année, dans mon département, c'est une vingtaine de collègues qui sont passés à la hors-classe. Quand ils ont appelé au local et qu'on leur a dit, ils avaient l'air contents. Au passage, si deux gros syndicats ne s'étaient pas écharpés sur la question des retraites récemment, on aurait pu peut-être créer une mobilisation digne de ce nom... Peut-être faudrait-il les remplacer ??? on verra quoi?
leene Posté(e) 11 novembre 2013 Auteur Posté(e) 11 novembre 2013 La CGT Educ’Action 35 veut une réforme qui : -déconnecte le temps des élèves(26h) de celui des enseignants (18h), Euh... on fait comment, en pratique ? ça veut dire plusieurs enseignants pour 1 classe .... mais du coup une plus grande souplesse et aussi la possibilité d'être plusieurs enseignants à 1 moment dans une classe
Pablo Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 Pour qui? Pour quels exclus? Qui parle d'exclus? On fait tous du suivi et de l'orientation non? ah non tu es bien mal informé... référent ESS, enseignant SEGPA, Ulis, CPC , pas d'ISOE pour eux Ils ont déjà des primes et des bonifications non? Rien n'empêche leur majoration
missnina Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 Pour qui? Pour quels exclus? Qui parle d'exclus? On fait tous du suivi et de l'orientation non? ah non tu es bien mal informé... référent ESS, enseignant SEGPA, Ulis, CPC , pas d'ISOE pour eux Ils ont déjà des primes et des bonifications non? Rien n'empêche leur majoration ah? et alors? Pas d'ISOE en Education Prioritaire? pas pour les directeurs? Pour les PEMF?
missnina Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 http://www.snuipp45.net/?ISAE-pour-tous J'ai l'impression que tout le monde n'a pas l'info. en complément, les CPC qui suivent des M2 n'ont pas non plus l'indemnité que touchent les PEMF, si on y ajoute les missions d'assistant de prévention "pour la gloire", ça commence à faire beaucoup!
Pablo Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 1) Quel est le syndicat majoritaire dans la FPE ? Rappelle-moi... 2) Il me semble que les syndicats (majoritaires et minoritaires) revendiquent tous ce rattrapage, que l'ISOE va nous être accordées, que le taux de passage à la hors-classe augmente et que ce qui maintient aujourd'hui les différences est le nombre d'heures supplémentaires. 3) Je le répète, je ne suis pas favorable à cette réforme telle qu'elle est proposée. FO? et puis tu vois j'étais gentille je ne mentionnais même pas l'incapacité du SNUIPP à se fédérer et s'harmoniser.. beaucoup de sections ont entendu la grogne et ont réussi à se mobiliser avec les autres (le SNUIPP de Paris est à ce titre exemplaire depuis le début) certains appellent pour le 14, d'autres non.. alors tu vois si au sein d'un même syndicat il y a de telles dissonances excuse moi de craindre que la cause soit perdue d'avance pour une belle grève harmonieuse (j'ai même vu pour les rythmes une manif le matin pour le SNUIPP et l'après midi pour tous les autres ....) Quant à l'ISOE c'est une excellente nouvelle, les dernières que j'avais de ce week-end via un autre représentant syndical au niveau national qui était très pessimiste à ce sujet laissaient penser le contraire, je vais pouvoir le rassurer Enfin pour le taux de passage à la hors classe vu le nombre de démissions qui nous guettent et vu l'âge de départ à la retraite qui s'annonce de toutes façons on ets tous conscients que ce sera plus facile pour ceux qui tiendront jusqu'au bout ( j'aurai encore une dizaine d'années d'enseignement après le dernier échelon ça me laisse de la marge ) Le SNUipp a lancé des manifestations locales. Et localement, les situations sont différentes. J'ai rencontré récemment les représentants syndicaux des autres départements de l'académie, je pense qu'on était sur la même longueur d'ondes même si nos modes d'actions seront différents. Et on en reparlera début décembre... On verra si vous nous rejoindrez pour une grande manifestation unitaire (que vous réclamez depuis si longtemps). Par ailleurs, je connais des départements où SUD appelle le 13 et pas le 14 (le 37). Donc, si je comprends bien, quand le SNUipp s'aligne sur les autres, c'est preuve d'intelligence mais quand les autres s'alignent sur le SNUipp, c'est preuve de faiblesse. Bizarre... Pour l'ISOE, on verra... Pour la hors-classe on n'a qu'à renoncer au rattrapage... Et puis, comme, nous, nous ne pourrons pas profiter de la retraite, empêchons les collègues qui vont bientôt y être de bénéficier d'une retraite revalorisée. Cette année, dans mon département, c'est une vingtaine de collègues qui sont passés à la hors-classe. Quand ils ont appelé au local et qu'on leur a dit, ils avaient l'air contents. Au passage, si deux gros syndicats ne s'étaient pas écharpés sur la question des retraites récemment, on aurait pu peut-être créer une mobilisation digne de ce nom... Peut-être faudrait-il les remplacer ??? heu je n'ai jamais rien dit de tel et puis évite avec moi les "on verra si vous nous rejoindrez" j'ai déjà fait la totale, grève, manifs le mercredi, manifs le samedi, double manif (le fameux jour donc), RIS le vendredi soir ou le mercredi, twitt, FB, forums... alors laisse moi au moins le bénéfice du doute sur ma capacité à me mobiliser Et je te rappelle juste au passage que je n'appartiens à aucun syndicat depuis que j'ai quitté le SNUIPP, merci donc d'éviter de me reprocher les actions de sud de FO et de la CGT Quant au fait que les bientôt retraités vont passer à la hors classe on ne vit pas dans la même planète puisque rares, très rares sont les PE à y accéder et même à 10% on ne peut pas dire que ce soit la panacée alors le couplet plaintif merci mais non merci, les vieux instits devenus PE malgré eux j'en connais des tonnes et aucun ne l'aura alors youpi 20 PE y ont eu droit sur un département entier c'est trop trop bien ça quelle avancée énooooorme.. je suis ravie pour eux hein là n'est pas la question mais bon 20 seulement sur un département désolée de trouver ça infime comme avancée syndicale
Pablo Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 Pour qui? Pour quels exclus? Qui parle d'exclus? On fait tous du suivi et de l'orientation non? ah non tu es bien mal informé... référent ESS, enseignant SEGPA, Ulis, CPC , pas d'ISOE pour eux Ils ont déjà des primes et des bonifications non? Rien n'empêche leur majoration ah? et alors? Pas d'ISOE en Education Prioritaire? pas pour les directeurs? Pour les PEMF? directeurs, PEMF, et PE en ZEP étant PE je ne vois pas le problème pour eux franchement .. et puis j'avoue que je suis très perplexe sur ton intention.. parce que les CPC n'auraient pas droit à une prime de suivi des élèves (qu'ils n'assurent jamais cela dit au passage) on devrait tous refuser cette prime? On ne devrait pas se battre pour l'avoir? Les IEN n'ont pas de prime SEGPA, doit on l'abolir pour autant?
missnina Posté(e) 11 novembre 2013 Posté(e) 11 novembre 2013 Pour qui? Pour quels exclus? Qui parle d'exclus? On fait tous du suivi et de l'orientation non? ah non tu es bien mal informé... référent ESS, enseignant SEGPA, Ulis, CPC , pas d'ISOE pour eux Ils ont déjà des primes et des bonifications non? Rien n'empêche leur majoration ah? et alors? Pas d'ISOE en Education Prioritaire? pas pour les directeurs? Pour les PEMF? directeurs, PEMF, et PE en ZEP étant PE je ne vois pas le problème pour eux franchement .. et puis j'avoue que je suis très perplexe sur ton intention.. parce que les CPC n'auraient pas droit à une prime de suivi des élèves (qu'ils n'assurent jamais cela dit au passage) on devrait tous refuser cette prime? On ne devrait pas se battre pour l'avoir? Les IEN n'ont pas de prime SEGPA, doit on l'abolir pour autant? Ce n'est pas ce que je dis du tout. J'écris simplement que tout le monde n'a pas l'ISOE (où ai-je écrit qu'il ne fallait pas se battre pour l'avoir?), que des missions assurées par des CPC ne sont pas rémunérées ( suivi de M2, rémunéré pour les PEMF par exemple!) . Mon intention est juste d'attirer l'attention sur ce point
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