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Temps d'accueil non rémunérés


nonau

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Notre ministre de l'éducation nationale souhaite nous augmenter et pour cela (notamment) veut que les heures que nous effectuons pour des projets, des dispositifs, des pratiques innovantes soient mieux pris en compte et donc rémunérés.

Très peu de syndicats et même de PE revendiquent l'obligation pour l'État de rémunérer ses PE pour toutes heure effectuée devant élèves hors ORS comme dans le second degré.

Nous effectuons chaque matin et chaque après midi durant 10 minutes donc 20 minutes chaque jour, un accueil obligatoire des élèves. Cette 1h20 (pour les collègues à 4jours) correspond à 48 HEURES sur l'année !! 48 heures où nous sommes responsable de nos élèves mais gratuitement ! Dans quel autre corps de la Fonction publique cela existe t'il ? Dans quelle entreprise ?! 

Faisons un petit calcul. 

Dans le secondaire une heure HSA/semaine correspond à un peu plus de 1300 euros/année (36 semaines). Donc au vu de nos 48 heures nous devrions être rémunéré aux alentours des 1600 euros /an pour ce temps! Même si les HSA sont un peu moins rémunérées dans le 1er degré. 

Une HSE dans le premier degré c'est 34,21 euros × 48= 1642 euros.

136,84euros/an !! Imaginez sur une carrière de 43 ans ce qu'ils nous volent!

136,84×43= 70 609 euros... 

 

 

 

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il y a 1 minute, nonau a dit :

Notre ministre de l'éducation nationale souhaite nous augmenter et pour cela (notamment) veut que les heures que nous effectuons pour des projets, des dispositifs, des pratiques innovantes soient mieux pris en compte et donc rémunérés.

Très peu de syndicats et même de PE revendiquent l'obligation pour l'État de rémunérer ses PE pour toutes heure effectuée devant élèves hors ORS comme dans le second degré.

Nous effectuons chaque matin et chaque après midi durant 10 minutes donc 20 minutes chaque jour, un accueil obligatoire des élèves. Cette 1h20 (pour les collègues à 4jours) correspond à 48 HEURES sur l'année !! 48 heures où nous sommes responsable de nos élèves mais gratuitement ! Dans quel autre corps de la Fonction publique cela existe t'il ? Dans quelle entreprise ?! 

Faisons un petit calcul. 

Dans le secondaire une heure HSA/semaine correspond à un peu plus de 1300 euros/année (36 semaines). Donc au vu de nos 48 heures nous devrions être rémunéré aux alentours des 1600 euros /an pour ce temps! Même si les HSA sont un peu moins rémunérées dans le 1er degré. 

Une HSE dans le premier degré c'est 34,21 euros × 48= 1642 euros.

136,84euros/an !! Imaginez sur une carrière de 43 ans ce qu'ils nous volent!

136,84×43= 70 609 euros... 

 

 

 

1642X43= 70 609

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La vie scolaire

 

Au quotidien, tous les professeurs des écoles assurent le service de vie scolaire. Ils assurent un accueil dans les locaux scolaires avant la classe, ils surveillent les récréations, prennent contact avec les familles des absents, vérifient les sorties des élèves, attendent les parents qui viennent chercher leurs enfants en retard et assurent la liaison avec le périscolaire. Ce travail de l’ombre, effectué spontanément par nécessité, doit aujourd’hui être reconnu et donc rémunéré.

 

Notre syndicat réclame donc la création d’une indemnité de vie scolaire en faveur des enseignants du premier degré. Son montant devrait correspondre au moins à celui de l’ISAE actuelle.

A lire ici dans le contexte de la page avec toutes les revendications : https://www.sne-csen.net/actu-2020-11-10

 

 

En cherchant un peu, j'ai trouvé cela. Je n'ai pas trouvé d'autres syndicats exclusivement PE, vous en connaissez ?

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il y a 7 minutes, chableu a dit :

?

136 euros par mois sur 12 mois c'est environ 1640 euros. 

Sur une carrière de 43 ans c'est plus de 70000 euros. 

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il y a 16 minutes, chableu a dit :

A lire ici dans le contexte de la page avec toutes les revendications : https://www.sne-csen.net/actu-2020-11-10

 

 

En cherchant un peu, j'ai trouvé cela. Je n'ai pas trouvé d'autres syndicats exclusivement PE, vous en connaissez ?

Snudi Fo, Snuipp, CGT educ ou Solidaires revendiquent que ces heures soient comptabilisées dans nos 108 heures annualisées. Pour l'Unsa ou le sgen je ne sais pas. 

Ces heures doivent être comptabilisées d'une façon ou d'une autre! Tout travail devant élève relevant de notre responsabilité doit être pris en compte.  Personnellement je préfèrerai, dans ce contexte de paupérisation, qu'elles soient payées en HSE soient minimum, pour les collègues à 4 jours, 136 euros par mois. Là, on ne demande même pas une augmentation, mais juste d'être rémunéré pour des heures réellement effectuées devant élèves! 

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il y a une heure, nonau a dit :

Nous effectuons chaque matin et chaque après midi durant 10 minutes donc 20 minutes chaque jour, un accueil obligatoire des élèves. Cette 1h20 (pour les collègues à 4 jours) correspond à 48 HEURES sur l'année !! 

Et nous qui travaillons dans une école à 4 jours et demie, cela représente 54 heures de "bénévolat obligatoire" !

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Il faut savoir se rattraper ailleurs soi-même ....

C'est une question d'équilibre... comme dirait la chanson.

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il y a 25 minutes, nonau a dit :

136 euros par mois sur 12 mois c'est environ 1640 euros. 

Sur une carrière de 43 ans c'est plus de 70000 euros. 

Ah, oui, mais tu as écrit par an.

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il y a 1 minute, bab33 a dit :

Il faut savoir se rattraper ailleurs soi même ...

Oui bien entendu ce que je fais avec les APC mais exigeons que ce temps soit rémunéré puisque nous sommes en pleine négociation d'une augmentation "historique" (depuis 3 ans...). 

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