Rater sa PE2

[tulipette]

Certains n'auront jamais de bons contacts avec les enfants (les relations humaines ça ne s'apprend pas mais ça peut se travailler, avec ou sans l'aide l'aide de l'IMF ). La formation à l'IUFM, qu'on l'apprécie ou pas, et malgré des manques certains, propose des cours permettant d'apprendre à faire des progressions-programmations. Maintenant, les PE2 sont des adultes salariés qui doivent prendre leurs responsabilités.

Il y a bien quelques trucs, mais quand la personnalité du maître n'impose pas et n'exige pas le respect, aucune recette ne fonctionnera.

Malheureusement la personnalité du maître est elle parfois bien difficile à faire évoluer (sauf à faire un travail lucide sur soi-même).

L'administration ne devrait pas être systématiquement rendue responsable de toutes les difficultés, personne ne peut faire classe à la place du maître et nous tenir systématiquement la main. Il faut dépasser le ressenti ... et chacun (IMF sans doute mais PE AUSSI ...) doit prendre sa part.

[MissCitron]

Certains n'auront jamais de bons contacts avec les enfants (les relations humaines ça ne s'apprend pas mais ça peut se travailler, avec ou sans l'aide l'aide de l'IMF ). La formation à l'IUFM, qu'on l'apprécie ou pas, et malgré des manques certains, propose des cours permettant d'apprendre à faire des progressions-programmations. Maintenant, les PE2 sont des adultes salariés qui doivent prendre leurs responsabilités.

Il y a bien quelques trucs, mais quand la personnalité du maître n'impose pas et n'exige pas le respect, aucune recette ne fonctionnera.

Malheureusement la personnalité du maître est elle parfois bien difficile à faire évoluer (sauf à faire un travail lucide sur soi-même).

L'administration ne devrait pas être systématiquement rendue responsable de toutes les difficultés, personne ne peut faire classe à la place du maître et nous tenir systématiquement la main. Il faut dépasser le ressenti ... et chacun (IMF sans doute mais PE AUSSI ...) doit prendre sa part.

Perso, ce n'est pas à l'Iufm que j'ai appris à faire mes progressions mais en stage de pratique accompagnée avec une IMF très pro. Maintenant, à l'Iufm, on m'a donné quelques billes mais je pense qu'il y a possibilité d'améliorer cette formation sans forcément nous mâcher le travail...

Par contre,je suis bien d'accord avec toi: le PE2 et l'administration doivent faire des efforts.

Pour répondre à Ricopc, je trouve dommage que tu te sois sentie agressée par certains sur ce forum. Cela fait deux ans que j'y participe et je n'ai jamais eu cette impression. C'est triste parce que c'est bien aussi de ne pas avoir le même avis. C'est tellement plus intéressant de pouvoir échanger

Par contre, pour ce que tu dis dans le privé, je ne suis qu'en partie ok. Avant de prendre ton poste, tu as fait des études en rapport avec le poste recherché donc tu peux te considérer comme un minimum formé. L'Iufm ne donne malheureusement pas tjrs cette formation...

[tulipette]

bonjour!

Même si je serai PE2 qu'en septembre, je suis totalement d'accord avec tulipette, tant sur le fond que sur la forme!(et oui, j'ai également subis ce genre de remarque lorsque j'avais un avis plus tranché et moins "consensuel" pas mal de personnes sur ce forum ne souhaitent lire qu'un même son de cloche et le reste les choque! Tant pis pour elles...).

Sur le fond, il faut bien intégré le fait que la PE2 existe pour valider un concours et que par conséquent il y a de nombreuses évaluations sur le terrain. C'est tout à fait légitime, surtout par rapport à la responsabilité que l'on nous donne.

Après, c'est sur que ca fait un peu "largué sur le terrain" mais au final quand on y réfléchit bien, dans le privé quelque soit le boulot c'est exactement la même chose, la formation est ultra courte (quand il y en a une) et hop tu dois faire tes preuves autrement c'est "ciao"!

Tout est perfectible, ca pourrait être mille fois mieux, mais deja savoir que tout ça est rémunéré et qu'on a pas mal de cours à l'iufm c'est malgré tout pas mal je trouve...Après, je verrai bien à partir de septembre comment cela va se passer!

L'expérience me le dira...mais à 1ère vu ca semble pas si pourri que ça!

Tout à fait d'accord concernant votre exemple sur le privé mais ceux dont le métier est uniquement d'être FONCTIONNAIRE l'oublient très vite...

Au fait, une caissière, un médecin,.... n'a non plus jamais eu affaire à des clients, des patients avant son premier jour...

PS: j'ai moi-même passé une très agréable année de PE2...courage!

[MissCitron]

bonjour!

Même si je serai PE2 qu'en septembre, je suis totalement d'accord avec tulipette, tant sur le fond que sur la forme!(et oui, j'ai également subis ce genre de remarque lorsque j'avais un avis plus tranché et moins "consensuel" pas mal de personnes sur ce forum ne souhaitent lire qu'un même son de cloche et le reste les choque! Tant pis pour elles...).

Sur le fond, il faut bien intégré le fait que la PE2 existe pour valider un concours et que par conséquent il y a de nombreuses évaluations sur le terrain. C'est tout à fait légitime, surtout par rapport à la responsabilité que l'on nous donne.

Après, c'est sur que ca fait un peu "largué sur le terrain" mais au final quand on y réfléchit bien, dans le privé quelque soit le boulot c'est exactement la même chose, la formation est ultra courte (quand il y en a une) et hop tu dois faire tes preuves autrement c'est "ciao"!

Tout est perfectible, ca pourrait être mille fois mieux, mais deja savoir que tout ça est rémunéré et qu'on a pas mal de cours à l'iufm c'est malgré tout pas mal je trouve...Après, je verrai bien à partir de septembre comment cela va se passer!

L'expérience me le dira...mais à 1ère vu ca semble pas si pourri que ça!

Tout à fait d'accord concernant votre exemple sur le privé mais ceux dont le métier est uniquement d'être FONCTIONNAIRE l'oublient très vite...

Au fait, une caissière, un médecin,.... n'a non plus jamais eu affaire à des clients, des patients avant son premier jour...

PS: j'ai moi-même passé une très agréable année de PE2...courage!

Oui mais le médecin ou la caissière ont reçu une formation sur laquelle ils peuvent s'appuyer...

[ricopc]

Un médecin ok, on est d'accord, mais une caissière, tu rigoles!

Très très peu de formation....(pour les grosses boites comme de grands supermarché).

Et dans les 3/4 des cas, c'est direct à la caisse avec la caissière la plus ancienne derrière toi une matinée et hop tu t'occupes des clients...

[tulipette]

bonjour!

Même si je serai PE2 qu'en septembre, je suis totalement d'accord avec tulipette, tant sur le fond que sur la forme!(et oui, j'ai également subis ce genre de remarque lorsque j'avais un avis plus tranché et moins "consensuel" pas mal de personnes sur ce forum ne souhaitent lire qu'un même son de cloche et le reste les choque! Tant pis pour elles...).

Sur le fond, il faut bien intégré le fait que la PE2 existe pour valider un concours et que par conséquent il y a de nombreuses évaluations sur le terrain. C'est tout à fait légitime, surtout par rapport à la responsabilité que l'on nous donne.

Après, c'est sur que ca fait un peu "largué sur le terrain" mais au final quand on y réfléchit bien, dans le privé quelque soit le boulot c'est exactement la même chose, la formation est ultra courte (quand il y en a une) et hop tu dois faire tes preuves autrement c'est "ciao"!

Tout est perfectible, ca pourrait être mille fois mieux, mais deja savoir que tout ça est rémunéré et qu'on a pas mal de cours à l'iufm c'est malgré tout pas mal je trouve...Après, je verrai bien à partir de septembre comment cela va se passer!

L'expérience me le dira...mais à 1ère vu ca semble pas si pourri que ça!

Tout à fait d'accord concernant votre exemple sur le privé mais ceux dont le métier est uniquement d'être FONCTIONNAIRE l'oublient très vite...

Au fait, une caissière, un médecin,.... n'a non plus jamais eu affaire à des clients, des patients avant son premier jour...

PS: j'ai moi-même passé une très agréable année de PE2...courage!

Oui mais le médecin ou la caissière ont reçu une formation sur laquelle ils peuvent s'appuyer...

MAIS NOUS AUSSI, ça s'appelle l'IUFM et le NECESSAIRE TRAVAIL PERSONNEL!!

[MissCitron]

Un médecin ok, on est d'accord, mais une caissière, tu rigoles!

Très très peu de formation....(pour les grosses boites comme de grands supermarché).

Et dans les 3/4 des cas, c'est direct à la caisse avec la caissière la plus ancienne derrière toi une matinée et hop tu t'occupes des clients...

C'est vrai que pour la caissière, tu as raison, j'ai tapé trop vite mais c'est l'idée derrière qui est intéressante, il me semble (avoir reçu une formation, avoir fait des études qui te forment un minimum avant d'aller sur le terrain)

EDIT pour Tulipette: oui l'Iufm nous forme mais c'est très aléatoire. Tout dépend sur quel formateur on tombe...Certains sont très pro et heureusement qu'ils sonyt là; d'autres viennent les mains dans les poches ou presque.

Ma position est tjrs la même: il faut travailler, c'est certain mais il faudrait juste réformer cette formation pour qu'elle soit plus enrichissante. On ne peut pas tt découvrir de manière innée sur le terrain.

Chacun doit apporter sa pierre à l'édifice: le PE2 par son travail perso, sa capacité à écouter et à appliquer les conseils qu'on lui donne et l'administration.

[ricopc]

Un médecin ok, on est d'accord, mais une caissière, tu rigoles!

Très très peu de formation....(pour les grosses boites comme de grands supermarché).

Et dans les 3/4 des cas, c'est direct à la caisse avec la caissière la plus ancienne derrière toi une matinée et hop tu t'occupes des clients...

C'est vrai que pour la caissière, tu as raison, j'ai tapé trop vite mais c'est l'idée derrière qui est intéressante, il me semble (avoir reçu une formation, avoir fait des études qui te forment un minimum avant d'aller sur le terrain)

Ok

C'est pour ça, les années PE1-PE2 à l'iufm sont quand même pas trop trop mal (malgré que certains s'en plaignent ). Pourtant, c'est tellement "pourri" que tout le monde crie au loup avec la future réforme à venir (suppression des iufm). Faut être logique 2 minutes!

[MissCitron]

Un médecin ok, on est d'accord, mais une caissière, tu rigoles!

Très très peu de formation....(pour les grosses boites comme de grands supermarché).

Et dans les 3/4 des cas, c'est direct à la caisse avec la caissière la plus ancienne derrière toi une matinée et hop tu t'occupes des clients...

C'est vrai que pour la caissière, tu as raison, j'ai tapé trop vite mais c'est l'idée derrière qui est intéressante, il me semble (avoir reçu une formation, avoir fait des études qui te forment un minimum avant d'aller sur le terrain)

Ok

C'est pour ça, les années PE1-PE2 à l'iufm sont quand même pas trop trop mal (malgré que certains s'en plaignent ). Pourtant, c'est tellement "pourri" que tout le monde crie au loup avec la future réforme à venir (suppression des iufm). Faut être logique 2 minutes!

C'est clair que ce n'est pas logique.

J'aimerais que les IUFM soient conservés mais ils doivent être réformés. L'année de PE1 prépare au concours et te permet de mieux maîtriser la partie théorique. En PE2, on passe à la pratique. Entre les deux, tu dois savoir enseigner? (sans avoir jamais vu de classe? en ayant reçu que des cours théoriques en PE1?)

L'idée de l'Iufm est bonne mais il faudrait modifier la formation.

Enfin, c'est certain, en PE1-PE2, il y a aussi de très bons moments. J'ai adoré être avec d'autres stagiaires pour échanger, bosser en équipe. Il y avait une bonne ambiance dans mon groupe Dans l'ensemble, je suis tombée sur de bons IMF mais ce n'est pas le cas de tout le monde dans mon groupe.

Et puis, il y a aussi eu des cours où je n'ai rien appris.

[tulipette]

Un médecin ok, on est d'accord, mais une caissière, tu rigoles!

Très très peu de formation....(pour les grosses boites comme de grands supermarché).

Et dans les 3/4 des cas, c'est direct à la caisse avec la caissière la plus ancienne derrière toi une matinée et hop tu t'occupes des clients...

C'est vrai que pour la caissière, tu as raison, j'ai tapé trop vite mais c'est l'idée derrière qui est intéressante, il me semble (avoir reçu une formation, avoir fait des études qui te forment un minimum avant d'aller sur le terrain)

EDIT pour Tulipette: oui l'Iufm nous forme mais c'est très aléatoire. Tout dépend sur quel formateur on tombe...Certains sont très pro et heureusement qu'ils sonyt là; d'autres viennent les mains dans les poches ou presque.

Ma position est tjrs la même: il faut travailler, c'est certain mais il faudrait juste réformer cette formation pour qu'elle soit plus enrichissante. On ne peut pas tt découvrir de manière innée sur le terrain.

Chacun doit apporter sa pierre à l'édifice: le PE2 par son travail perso, sa capacité à écouter et à appliquer les conseils qu'on lui donne et l'administration.

Comme certains PE qui viennent les mains dans les poches et qui après une inspection crient au scandale et alertent les syndicats... Quelle que soit la formation, on ne donne pas à boire à un cheval qui n'a pas soif...

[ricopc]

Voici ce que je proposerai:

- ne pas toucher à la PE1 (ou alors augmenter le nombre de concours blanc, sur cergy ils n'y en avaient que 2!!)

- en PE2: de Septembre à janvier des stages en responsabilité dans tous les cycles + le stage filé non évalué (alterné avec des cours péda à l'IUFM), puis à partir de janvier là quelques visites pour évaluer le travail effectué. Et supprimer ce mémoire et tous les écrits, c'est une perte de temps dans la préparation des séances!!!!

[MissCitron]

Un médecin ok, on est d'accord, mais une caissière, tu rigoles!

Très très peu de formation....(pour les grosses boites comme de grands supermarché).

Et dans les 3/4 des cas, c'est direct à la caisse avec la caissière la plus ancienne derrière toi une matinée et hop tu t'occupes des clients...

C'est vrai que pour la caissière, tu as raison, j'ai tapé trop vite mais c'est l'idée derrière qui est intéressante, il me semble (avoir reçu une formation, avoir fait des études qui te forment un minimum avant d'aller sur le terrain)

EDIT pour Tulipette: oui l'Iufm nous forme mais c'est très aléatoire. Tout dépend sur quel formateur on tombe...Certains sont très pro et heureusement qu'ils sonyt là; d'autres viennent les mains dans les poches ou presque.

Ma position est tjrs la même: il faut travailler, c'est certain mais il faudrait juste réformer cette formation pour qu'elle soit plus enrichissante. On ne peut pas tt découvrir de manière innée sur le terrain.

Chacun doit apporter sa pierre à l'édifice: le PE2 par son travail perso, sa capacité à écouter et à appliquer les conseils qu'on lui donne et l'administration.

Comme certains PE qui viennent les mains dans les poches et qui après une inspection crient au scandale et alertent les syndicats... Quelle que soit la formation, on ne donne pas à boire à un cheval qui n'a pas soif...

Tout à fait d'accord!!!!

Ne pas oublier aussi ceux qui bossent, sont motivés mais qui débutent et font des erreurs. Parfois, après une inspection, pour eux, cela se passe mal.

Bref, faut juste nuancer, les deux cas existent.

Et puis, il y a aussi ceux qui ne sont vraiment pas faits pour ce métier.

Pour Ricopc: je suis ok mais selon moi, le mémoire est important. Il permet d'analyser ta pratique, ce qui est très important