cleo146 Posté(e) 17 juin 2011 Posté(e) 17 juin 2011 Et bien moi, je serais nouvelle sur une école en REP, et à moins d'avoir une quinzaine d'inscrits dans l'été, mon poste va sauter à la rentrée...Un collègue devrait partir (reconversion dans le 2nd degré) mais ce n'est pas sur...Avenir incertain, je saurai à la prérentrée... Je ne peux rien préparer, car si je reste, ce sera soit CM1, soit CP/CE1 , et si je suis repliée, ben surprise!! Quelqu'un sait-il comment fonctionne le repli? Surtout le repli en septembre!?
YonYon Posté(e) 7 juin 2017 Posté(e) 7 juin 2017 Petite question nous sommes trois à arriver sur un ecole dont 2 priorités (une priorité carte scolaire et une priorité handicap avec rqth) si il y a une fermeture à la rentrée qui part ?
mayre Posté(e) 7 juin 2017 Posté(e) 7 juin 2017 Les règles sont départementales, il faut regarder ta circulaire du mouvement.
YonYon Posté(e) 7 juin 2017 Posté(e) 7 juin 2017 Il n'y a rien sur les fermetures de classe dans la circulaire du mouvement de mon département
Emilie33160 Posté(e) 7 juin 2017 Posté(e) 7 juin 2017 par ex, dans mon département seule l'AGS compte.
Picasso59 Posté(e) 7 juin 2017 Posté(e) 7 juin 2017 Les règles étant départementales, si tu ne trouves rien dans la circulaire, regarde sur un site syndical de ton département. Parfois ça apparait.
Pablo Posté(e) 7 juin 2017 Posté(e) 7 juin 2017 Il y a 12 heures, YonYon a dit : Petite question nous sommes trois à arriver sur un ecole dont 2 priorités (une priorité carte scolaire et une priorité handicap avec rqth) si il y a une fermeture à la rentrée qui part ? Ici de mémoire tu ne pouvais pas faire deux fois de suite l'objet d'une mesure de carte scolaire mais les règles sont départementales. Si l'humain était pris en compte je dirais que c'est toi qui dois partir mais l'humain et l'EN ne faisant pas bon ménage il vaut mieux que tu te rapproches des syndicats locaux pour être fixée.
kiko Posté(e) 31 août 2017 Posté(e) 31 août 2017 J'ai un problème de risque de fermeture dans l'école où je suis. Notre école a bénéficié d'une ouverture définitive de classe, la personne a été nommée. Hélas nous risquons de fermer ... La collègue qui vient de subir une fermeture de son ancien poste (fusion d'école) dit qu'elle ne peut pas avoir deux mesures de fermeture à suivre et qu'elle refusera de partir. Si elle le fait c'est moi qui devrait partir avec 10 ans d'ancienneté dans l'école dont 9 années de direction? Elle peut faire ça? Je suis paniquée.
Picasso59 Posté(e) 31 août 2017 Posté(e) 31 août 2017 Relis ta circulaire départementale de l'année, il doit y être ecrit si immunité après reaffectation. Les règles peuvent changer d'une année sur l'autre.
kiko Posté(e) 31 août 2017 Posté(e) 31 août 2017 Merci de m'avoir répondu, j'ai trouvé ça qui date du dernier mouvement:
Picasso59 Posté(e) 31 août 2017 Posté(e) 31 août 2017 En fait elle garde l'ancienneté de son ancien poste. Donc tout dépend depuis combien de temps elle était sur son ancien poste. Si elle reste le dernière arrivée, elle part avec une bonif supplémentaire. C'est pareil ici, et si on ferme, je partirai encore malgré la fermeture subit l'an dernier....😓
kiko Posté(e) 31 août 2017 Posté(e) 31 août 2017 Et moi je garde quoi? Mon ancienneté de directrice? ou seulement celle d'adjoint (1 an)?
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