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clairette28

Remplaçant et réforme des rythmes ?

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Sawyer

Généralement, les brigades sans enfant sont envoyés en priorité ,c'est sûr ....

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lamaicresse

ici les ZIL sont rattachés à une circonscription, et éventuellement prêtés...

des CLIS et un ITEP dans la mienne, mais pas d'autres structures avec postes particuliers donc le risque est faible

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zlr

Ce qui serait bien, c'est un tableur de comptabilisation pour chacune de zones, où les TR pourraient rentrer les écoles et leurs horaires, pour que ça calcule automatiquement le nombre d'heures faites [...]

Voilà qui pourrait convenir :

Pour la zone A : http://46.snuipp.fr/spip.php?article1496

Pour la zone B : http://16.snuipp.fr/spip.php?article999

Pour la zone C : http://33.snuipp.fr/spip.php?article1451

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abel27

Ce qui serait bien, c'est un tableur de comptabilisation pour chacune de zones, où les TR pourraient rentrer les écoles et leurs horaires, pour que ça calcule automatiquement le nombre d'heures faites [...]

Voilà qui pourrait convenir :

Pour la zone A : http://46.snuipp.fr/spip.php?article1496

Pour la zone B : http://16.snuipp.fr/spip.php?article999

Pour la zone C : http://33.snuipp.fr/spip.php?article1451

Ce n'est pas à nous de le faire. L'administration sait où elle nous envoie, à elle de nous adresser un document compilant nos heures comme le doc d'issr. C'est encore sur notre temps perso qu'on va se taper à remplir ce doc (ici fourni par l'ien.).

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Mirobolande

L'administration est tatillonne quant aux hures que nous "DEVONS"...pas quant à celles que nous FAISONS....

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zlr

Ce qui serait bien, c'est un tableur de comptabilisation pour chacune de zones, où les TR pourraient rentrer les écoles et leurs horaires, pour que ça calcule automatiquement le nombre d'heures faites [...]

Voilà qui pourrait convenir :

Pour la zone A : http://46.snuipp.fr/spip.php?article1496

Pour la zone B : http://16.snuipp.fr/spip.php?article999

Pour la zone C : http://33.snuipp.fr/spip.php?article1451

Ce n'est pas à nous de le faire. L'administration sait où elle nous envoie, à elle de nous adresser un document compilant nos heures comme le doc d'issr.

Certes, mais cela permet néanmoins de vérifier rapidement le quota horaire hebdomadaire (et, par ailleurs, l'exactitude du relevé d'ISSR).

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Goëllette

Ce qui serait bien, c'est un tableur de comptabilisation pour chacune de zones, où les TR pourraient rentrer les écoles et leurs horaires, pour que ça calcule automatiquement le nombre d'heures faites [...]

Voilà qui pourrait convenir :

Pour la zone A : http://46.snuipp.fr/spip.php?article1496

Pour la zone B : http://16.snuipp.fr/spip.php?article999

Pour la zone C : http://33.snuipp.fr/spip.php?article1451

Ce n'est pas à nous de le faire. L'administration sait où elle nous envoie, à elle de nous adresser un document compilant nos heures comme le doc d'issr.

Certes, mais cela permet néanmoins de vérifier rapidement le quota horaire hebdomadaire (et, par ailleurs, l'exactitude du relevé d'ISSR).

Exactement. Merci Zlr.

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Elbabouns
Depuis quand on est éducateur ? Ca devient vraiment n'importe quoi.

C'est pas nouveau, en EREA tu peux remplacer sur des postes enseignants (ce qui revient à peu près au même qu'en SEGPA) ou des postes d'éduc : les deux sont occupés par des instits spécialisés ... Je ne sais pas pourquoi d'ailleurs c'est un mystère ...

Sinon problème du même type que plus haut :

Je suis sur un remplacement à l'année élémentaire le lundi/mardi/mercredi/vendredi (5h15 chaque jour et 3h00 le mercredi).... j''étais donc jusqu'ici dispo le jeudi mais je viens de recevoir un remplacement à l'année en SEGPA le jeudi .... Le mail pour le remplacement précise :

"Le jeudi vous ne devez pas dépasser 5h15 de présence. La SEGPA de XXX est au courant.

Si vous rencontrez un problème concernant les heures, merci de me le signaler."

Je rentre aussi dans les comptes d'apothicaire mais sachant qu'en SEGPA on ne fait pas autant d'heure qu'à l'école je trouve que si j'ai un quart temps en segpa, ça devrait correspondre à un quart temps de 21h .. non ?

(Je ne connais pas encore mon emploi du temps du jeudi ...)

Je suis d'accord .

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zlr

Ce qui serait bien, c'est un tableur de comptabilisation pour chacune de zones, où les TR pourraient rentrer les écoles et leurs horaires, pour que ça calcule automatiquement le nombre d'heures faites [...]

Voilà qui pourrait convenir :

Pour la zone A : http://46.snuipp.fr/spip.php?article1496

Pour la zone B : http://16.snuipp.fr/spip.php?article999

Pour la zone C : http://33.snuipp.fr/spip.php?article1451

Salut.

Auriez-vous connaissance d'un outil similaire pour l'année 2015- 2016 ? Mes recherches restent infructueuses...

Merci.

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Goëllette

Il ne manque plus que la zone C !

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zlr
Le 7 septembre 2015 à 21:03, zlr a dit :

Salut et merci.

J'exerce en zone B, j'ai trouvé ce tableau de suivi des horaires des brigades et composites multi-zones ici :

http://61.snuipp.fr/spip.php?article1225

Merci à eux. :)

Salut.

Quelqu'un aurait-il quelque chose de similaire à proposer ? Je ne parviens pas éditer ce tableau afin de l'utiliser cette année.

Merci.

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zlr

Personne n'utilise ce type d'outil ?:ohmy:

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filippe

Je l'ai ouvert avec l'idée de le modifier, mais je me suis dit que j'aimerais mieux compter "à la main" plutôt que de reprendre cette usine à gaz. Mais ce n'est que mon avis personnel, et en plus peut-être que je me trompe dans mon appréciation...

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Bogey

Il serait bien de mutualiser les fonctionnements locaux que ce soit pour le comptage que pour la récupération, surtout avec le nouveau décret sur le remplacement (Merci NVB :( !)

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Helem

Bonsoir

Il est un peu logique que ce fil initié aux débuts de la réforme dite des rythmes reprenne un peu vie au moment où la semaine de quatre jours revient d'actualité.

Étant l'auteur du fichier tableur évoqué, j'en reconnais tout à fait l'aspect "usine à gaz", tout comme va continuer de l'être la question de la gestion des remplacements.

J'avais mis ce fichier à disposition de mon syndicat préféré, dans cet article : Horaires des Remplaçants et des TRS : pour ne pas travailler plus ...
Je l'ai actualisé en cette rentrée en y enlevant les calendriers scolaires obsolètes et en y ajoutant celui de 2018-2019.
Ce fichier fonctionne très très bien avec LibreOffice-Calc. De fortes dégradations sont à prévoir avec Microsoft-Excel !
Ce fichier ne prend en compte que les services hebdomadaires de 24h de classe tout en acceptant les temps partiels. Il n'est donc pas opérant pour des services partagés en Segpa-Erea.

Pour l'aspect réglementaire du "décompte" des heures effectuées, il ne peut pas y avoir de disparités locales, puisque c'est réglé par un décret :
https://www.legifrance.gouv.fr/eli/decret/2014/8/20/2014-942/jo/texte

Seules les modalités de récupération des heures effectuées en trop sont laissées à l'appréciation des autorités académiques.

 

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zlr
Il y a 14 heures, Helem a dit :

Étant l'auteur du fichier tableur évoqué, j'en reconnais tout à fait l'aspect "usine à gaz", tout comme va continuer de l'être la question de la gestion des remplacements.

J'avais mis ce fichier à disposition de mon syndicat préféré, dans cet article : Horaires des Remplaçants et des TRS : pour ne pas travailler plus ...
Je l'ai actualisé en cette rentrée en y enlevant les calendriers scolaires obsolètes et en y ajoutant celui de 2018-2019.

Salut.

Un grand merci à toi  ! Ce sera la troisième année que j'utiliserai ta feuille qui m'a permis de constater quelques erreurs de saisie de remplacements.:wink:

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zlr
Il y a 14 heures, Helem a dit :

Ce fichier fonctionne très très bien avec LibreOffice-Calc. De fortes dégradations sont à prévoir avec Microsoft-Excel !

Je ne voudrais pas abuser mais, est-il difficile d'intégrer le calendrier 2018-2019 dans la (précédente) feuille "explotable" sous Excel ?

Merci.

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Bogey

Est-ce que vous pouvez faire part de la situation si vous connaissez des problèmes à cause des horaires différents ?

Obligation d'atteinte du mercredi, rattrapages, ...

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Goëllette

Je sais juste qu'un TR de ma circo rattaché à une école à quatre jours a réussi à faire en sorte ... de ne plus être d'astreinte le mercredi alors qu'il remplace en majorité des écoles à quatre jours et demi mais la secrétaire a admis qu'il n'était pas correct, puisqu'on ne pouvait pas lui attribuer un lieu "de pointage" le mercredi, de le faire attendre pour rien et de ne pas lui comptabiliser les heures.

Si elle a quelque chose pour lui un mercredi, elle l'appelle au maximum le lundi, sinon, il sait que son mercredi est "off".

Et je trouve cela très normal. Je pense même qu'un TR devrait pouvoir savoir le vendredi précédent qu'il peut, ou non, disposer de son mercredi.

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PommeD'Api

C'est sûr que devoir attendre jusqu'au mardi 17h30 pour savoir si on est off ou pas le mercredi n'est pas très confortable. Parce que pour l'organisation perso, autant dire qu'il faut considérer qu'on est à 4,5 jours.

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Goëllette

Ça peut faire de sacrés semaines pour les TR concernés ! Et pour caser des rendez-vous médicaux, par exemple, c'est chaud !

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PommeD'Api

Je pars a priori sur 26h15 devant élèves la semaine prochaine (en REP et REP+ sauf un jour).

Les RDV médicaux, ben faut pas compter sur le mercredi matin, comme le reste.

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Bogey

Ce n'est vraiment pas normal !

Un collègue a demandé à rattraper des heures car il avait besoin d'un après-midi et il lui a été répondu qu'il rattraperait quand l'Administration n'aurait pas besoin de lui.

Les syndicats qu'il a appelés (SNUIPP et UNSA) n'ont apparemment pas trouvé cela inacceptable...

D'ici à ce qu'on nous décompte le temps passé dans nos écoles de rattachement il n'y a qu'un pas...

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Ollinwan

Une seule école de ma circonscription est repassée à 4 jours et à ma connaissance, elle n'a pas de TR rattaché, donc je ne sais pas comment ça se passerait.

Mais j'appréhende ...

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Bogey

Pouvez-vous témoigner de la façon dont ça se passe réellement chez vous et si c'est conforme à ce qu'on vous a annoncé ?

J'ai la chance d'être respecté mais mon école de rattachement est à quatre jours et demi donc je suis peu impacté car peu envoyé dans les écoles à quatre jours.

Dommage, j'aurais aimé avoir un mercredi par ci par là !

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Nävis

Je remplace les lundi, mardis, vendredi dans une école 4.5 jours + le jeudi dans une école 4j, le mercredi étant "libre". J'ai donc 45 minutes de trop par semaine, donc 1 mercredi tous les mois environ.

(mais on a changé de secrétaire de circo cette année, il a l'air un peu dépassé par tout ca ! il croyais que je restais chez moi les mercredis ! )

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Bogey

Et tu ne demandes pas à ce qu'on te "rembourse" ces 45 minutes ?

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