Lna80 Posté(e) 23 juin 2013 Posté(e) 23 juin 2013 Et voilà le verdict est tombé: fini le temps partiel. Ma petite dernière a 6 ans c'était ma 2ème demande sur autorisation et c'est non. Temps plein à la rentrée... Dégoûtée... D'autres dans mon cas? 1
pescalunette Posté(e) 23 juin 2013 Posté(e) 23 juin 2013 Et voilà le verdict est tombé: fini le temps partiel. Ma petite dernière a 6 ans c'était ma 2ème demande sur autorisation et c'est non. Temps plein à la rentrée... Dégoûtée... D'autres dans mon cas? pareil...Les miens ont 8, 6 et 4 ans...ça va être du sport!Je le sais depuis 2 semaines.J'ai été reçue par l'ien(gros pipeau ce rdv)...un seul petit espoir pour mon mi-temps : qu'ils aient besoin de compléter sur deux quarts temps... Je me suis fait une raison, ai fait la liste de tout ce qui est positif à reprendre à plein temps.Là, sur mon temps sans élèves, je suis en train de tout programmer pour l'année...
éléphant rose Posté(e) 23 juin 2013 Posté(e) 23 juin 2013 Je compatis. Dans ma circo (département?) c'est la règle depuis deux ans : seuls les temps partiels de droit sont accordés. Et les temps partiels ne peuvent plus assurer la direction. C'est ainsi qu'une collègue à temps partiel depuis des années (un choix de vie) s'est vue, la même année, imposer la direction (faute de volontaire) et a, par ricochet, perdu son temps partiel. Bingo. Le petit plus de ces dernières années : on perd automatiquement son poste après un congé parental. Mais bon, je digresse. Courage
Lna80 Posté(e) 23 juin 2013 Auteur Posté(e) 23 juin 2013 Pas facile... Franchement, je vois de moins en moins d'intérêt à être prof des écoles. Si encore je bossais dans un village pas loin!! Impossible de se rapprocher avant des années... J'en ai vraiment assez, pas envie de sacrifier ma vie de famille pour mon boulot! Faut que j'avale la pilule là.
pescalunette Posté(e) 23 juin 2013 Posté(e) 23 juin 2013 Je compatis. Dans ma circo (département?) c'est la règle depuis deux ans : seuls les temps partiels de droit sont accordés. Et les temps partiels ne peuvent plus assurer la direction. C'est ainsi qu'une collègue à temps partiel depuis des années (un choix de vie) s'est vue, la même année, imposer la direction (faute de volontaire) et a, par ricochet, perdu son temps partiel. Bingo. Le petit plus de ces dernières années : on perd automatiquement son poste après un congé parental. Mais bon, je digresse. Courage moi, je l'ai perdu dès 2008...donc ça fait un moment! J'ai la chance d'être à côté... En avantage à travailler à plein temps : gagner plus pouvoir suivre un projet pouvoir utiliser la méthode de son choix, ne pas avoir à sectionner les matières Bon courage!J'ai beaucoup pleuré les premiers temps!J'ai même pris mes enfants avec moi le vendredi de l'annonce et on est allés à Disney!
Lna80 Posté(e) 23 juin 2013 Auteur Posté(e) 23 juin 2013 J'essaie de me concentrer sur les points positifs... mais bon je l'ai su cette semaine, on m'a convoquée à l'inspection pour me dire direct que c'était refusé et qu'il n'y avait rien a faire ...alors c'est un peu tôt pour me réjouir et voir les bons cotes. Et quand je vous mis je suis encore plus désespérée: la personne qui m'a reçue m'a dit que c'était exceptionnel cette année et que je pourrais refaire une demande l'an prochain qui pourrait être acceptée... Du Pipo je pense maintenant!
freda77 Posté(e) 23 juin 2013 Posté(e) 23 juin 2013 pareil pour moi, refus annoncé par mon ien (quelle foutaise cet entretien!) j'avais demandé un mi temps annualisé, à défaut d'avoir eu ma mut pour la haute garonne. j'y croyais un peu , vu que l'année dernière je l'avais eu. et bien cette année toujours pas de mut, ni d'exeat et pas de mi temps non plus...que du bonheur ! je suis dans le 77.motif du refus : on est très déficitaire. et vous ? vous êtes dans quels départements ?
am1307 Posté(e) 23 juin 2013 Posté(e) 23 juin 2013 super je l'ai aussi demandé pour le 77 car pas de mut si elle refuse ben c'est dispo pour moi pas envie de sacrifier ma fille
bab33 Posté(e) 24 juin 2013 Posté(e) 24 juin 2013 Moi je trouve ça inadmissible te je sais même pas si c est légal qu on vous les refuse Vous vous êtes renseignés ?
pescalunette Posté(e) 24 juin 2013 Posté(e) 24 juin 2013 Moi je trouve ça inadmissible te je sais même pas si c est légal qu on vous les refuse Vous vous êtes renseignés ? 77 aussi
Amelie375 Posté(e) 24 juin 2013 Posté(e) 24 juin 2013 Il y a la loi, et puis après les académies qui font ce qu'elles veulent avec leurs circulaires en arguant qu'elles sont "déficitaires" ...... Ici à la DSDEN 93, c'est intenable, académie dite la plus déficitaire de France .... mais aucun projet pour la rendre plus attractive. C'est un peu facile, mais on sait que les postes sont ouverts au compte-gouttes, ils se cachent derrière les raisons budgétaires. Pendant ce temps-là, on trinque. Je pense aux collègues en galère avec des enfants sans obtenir de temps partiel (c'est déjà comme ça un lourd sacrifice financier, j'en sors .....) Maintenant, il arrive que des collègues montent au créneau et assignent l'administration devant le tribunal administratif ..... je ne pense pas que les collègues aient gain de cause malgré cela. Je ne sais pas si dans d'autres ministères, il y a aussi des circulaires locales ?
coriandre69 Posté(e) 24 juin 2013 Posté(e) 24 juin 2013 Qu'en disent vos syndicats? Dans le Rhône, ils ont obtenu gain de cause il y a quelques années, alors que tous les temps partiels sur autorisation avaient été refusés. Maintenant ils sont acceptés, jusqu'à un âge assez avancé des enfants (14 ans? je ne sais plus). Notre département est aussi déficitaire. Toutes ces inégalités sont dures à encaisser...
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