Goëllette Posté(e) 26 septembre 2016 Posté(e) 26 septembre 2016 Et ton lien ne répond pas, sauf erreur, à la ségrégation des TR.
montagny Posté(e) 26 septembre 2016 Posté(e) 26 septembre 2016 un TR ne peut prétendre à la prime ERP que s'il est en poste face élève en REP. S'il est rattaché à une école REP mais qu'il remplace dans une école non REP il ne touche pas la prime, normal. C'est comme en sport, c'est le temps effectif de jeu qui compte... (dans un autre contexte , j'ai connu la même chose pour les bonifcations pour travail hors Europe ; l'administration compte 10 mois sur 12 pour les bonification sauf si tu montres ton passeport pour prouver que tu es resté dans le pays pendant les vacances d'été).
Goëllette Posté(e) 26 septembre 2016 Posté(e) 26 septembre 2016 J'évoquais les points pour la hors classe et je crois avoir compris de la situation dénoncée sur un autre sujet du forum qu'ils n'ont pas été accordés à des collègues TR travaillant en éducation prioritaire, au contraire de tous les autres enseignants y compris les membres des RASED pourtant dans la même situation administrative et jamais confrontés à des classes complètes. Et c'est la même chose qui se profile pour la future classe exceptionnelle.
Goëllette Posté(e) 26 septembre 2016 Posté(e) 26 septembre 2016 Il y a 2 heures, montagny a dit : http://enseignants.se-unsa.org/PPCR-la-classe-exceptionnelle-se-precise Une nouvelle session de travail sur la classe exceptionnelle s’est tenue au ministère.du ministère. Je viens de lire ton article et ... je reste sans voix devant ce passage : Citation Des éléments stabilisés Le rendez-vous ne prendra pas la forme d’un entretien, mais il sera procédé à un examen de la carrière complète Chacun convient de la nécessité de fixer un barème national, différent selon que le personnel emprunte la voie 80 % (accès par la fonction) ou la voie 20 % (accès par le parcours) Il y aura une période transitoire car aujourd’hui, le MEN est dans une impossibilité matérielle d’automatiser la construction de la liste des promouvables (liée à la fonction). Chacun devrait donc déposer une demande indiquant qu’il pense remplir les conditions. À charge ensuite pour l’administration de vérifier et de valider ou non l’inscription. Les Commissions paritaires qui traiteront de l’accès à la classe exceptionnelle pour la rentrée 2017 se tiendront après la rentrée, avec effet rétroactif au 1er septembre. Si ça, ce n'est pas de l'arbitraire, ... Comment les collègues non promus pourront-ils se défendre ?
ColdTurkey Posté(e) 26 septembre 2016 Posté(e) 26 septembre 2016 (modifié) Mais franchement vous croyez quoi ? Que tout cela va être au bénéfice de ceux qui travaillent le mieux ? Vous plaisantez, cela n'a jamais été le cas. Je reprends l'exemple du directeur qui part en vrille. Nous avons eu le cas dans une école. Les enseignants ont signalé le problème. Total, ils se sont faits laminés par l'inspecteur. L'une d'entre-elles a dû partir. Puis ce sont les parents qui sont montés directement à l'inspection académique. Conclusion : changement poste pour devenir CPC dans la même circo !!! Ensuite, concernant les postes difficiles, pourquoi ne pas faire en sorte de les rendre moins difficile : réduire le nombre d'élèves, mettre du personnel d'aide formé et compétent pour la prise en charge des enfants à profil particulier ? Ah, oui, cela coûte bien plus cher, alors que donner quelques euros à un pauvre instit qui va galérer, cela coûte bien moins. Modifié 26 septembre 2016 par ColdTurkey
nonau Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 +1 C'était l'objet de mes arguments! Mettre en place ce genre d'évaluation ne sert qu'à caporaliser, contrôler et surtout économiser sur une profession déjà largement aux ordres! Economiser oui! En moyenne le salaire en 2020 sera en dessous de celui de 2010! Depuis 2000 les enseignants en moyenne ont perdu 7500 euros par an en pouvoir d'achat! Avec ce genre d'évaluation l'Institution individualise les carrières arbitrairement et subjectivement, et surtout cela lui permet de transférer les carences de notre système sur les enseignants!!! Comme le dit ColdTURKEY, on pourra encore plus culpabiliser un collègue qui n'a pas assister à telle ou telle formation sur son temps personnel, qui n'a pas fait l'effort de se former sur le handicap et les dys...Tous les grands problèmes auxquels nous sommes confrontés (effectifs, formations, inclusions...) ne seront plus des problèmes institutionnels mais personnel! On transfère les responsabilités de l'Etat vers les individus comme pour le PPMS!
zlr Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 Il y a 19 heures, Goëllette a dit : Les remplaçants sont, apparemment, de moins en moins considérés comme les égaux des adjoints, avec la bénédiction des syndicats (voir notamment le problème de la non prise en compte des points REP pour l'accession à la hors classe). On remarquera que là non plus, il n'est pas fait allusion aux TR travaillant en REP, et, d'après une de leurs publications, l'UNSA ne revendique apparemment pas leur entrée dans la liste, au contraire des TZR du secondaire. Tu sais pourquoi ? C'est lamentable...
jeanounette Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 Il y a 1 heure, zlr a dit : C'est lamentable... Au passage rappelons que grâce à la formidable réforme des rythmes , les remplaçants ont aussi eu la chance d'être annualisés à cause des horaires différents selon les communes ou même dans la même commune .
sylvielise Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 Mais tout ceci a finalement peu d'importance car on va sans doute revenir aux années Sarko très prochainement Et là, zou ! Plus de remplaçants, plus de RASED , plus de PMQC, du vent, de l'air, du balai ! Tout n'a pas été rose sous FH, loin de là mais à côté de ce qui nous pend au nez.... (Entendu à la radio par une collègue, émanant de Sarko : "les profs devront faire 37 heures dans leur établissement, les profs de fac viendront aider les PE à faire les APC" Ah ah ah ah !
nonau Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 Hollande a bien déblayé le chemin pour la droite, toutes les dispositions permettant ce que tu décris pourront être mises en place notamment grâce à la modification du Décret de 2008 sur nos ORS, l'évaluation manageriale arrangera la droite pour nous faire effectuer encore plus d'heures et contrôler notre travail. Les libéraux ont horreurs de manquer de contrôles sur les salariés! La réforme des rythmes permettra une territorialisation encore plus marquée avec le PEDT qui pourra tout chapeauter donc le maire... 1
montagny Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 il y a 26 minutes, nonau a dit : Hollande a bien déblayé le chemin pour la droite, toutes les dispositions permettant ce que tu décris pourront être mises en place notamment grâce à la modification du Décret de 2008 sur nos ORS, l'évaluation manageriale arrangera la droite pour nous faire effectuer encore plus d'heures et contrôler notre travail. Les libéraux ont horreurs de manquer de contrôles sur les salariés! La réforme des rythmes permettra une territorialisation encore plus marquée avec le PEDT qui pourra tout chapeauter donc le maire... tu crois que la droite va s'abstenir avec ou sans réformes de FH... Des fois, en te lisant, on se demande si tu le fais exprès ou non car tu es tellement dans la caricature extrême qu'on se pose la question de laquelle?
sylvielise Posté(e) 27 septembre 2016 Posté(e) 27 septembre 2016 J'entends bien Nonau .Néanmoins, ils n'arriveront pas à faire venir les profs de fac dans nos campagne. Quel enfumage ! Quel populisme ! quel mépris !
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