Nouvelles modalités d'inspection

[barcel78]

Non je n'ai reçu aucun mail, je vérifiais juste de temps en temps SIAE et j'ai vu la mise à jour. MAis A ce jour, toujours pas de mail reçu.

[doubleR]

ca y est j'ai reçu le mail de l'IEN : invitation à une réunion d'infos  en novembre pour présenter le neau protocole de rendez-vous de carrière (allez, encore une réunion !) ca va me stresser cette histoire je le sens !

[ninouchka]

Bonjour,

je viens de recevoir un mail pour un rendez-vous carrière aussi... Ici pas de réunion d'information prévue ... en même temps,  l'IEN part à la retraite dans 2 mois alors je ne sais pas s'il va s'embêter à nous informer sur une inspection qu'il ne fera pas ...

Est-ce que vous pouvez nous poster les infos que vous recevez ???

 

[doubleR]

Est-ce que les notes existent toujours ?

[montagny]

il y a 39 minutes, doubleR a dit :

Est-ce que les notes existent toujours ?

pour ceux qui sont dans la phase transitoire de la HC ou pour un boost quand tu as été inspecté dernièrement.

[cat99]

Inspection l'an passé  et j'ai eu une note.... alors que je suis au 9 ème avec entretien de carrière donc je ne sais pas si elle va servir!

[montagny]

il y a 2 minutes, cat99 a dit :

Inspection l'an passé  et j'ai eu une note.... alors que je suis au 9 ème avec entretien de carrière donc je ne sais pas si elle va servir!

c'est cette note qui va servir pour l'entretien ; si note trop ancienne, il y aura une visite en classe avant l'entretien (d'après ce que j'ai compris)

[cat99]

ah bon ? Donc je n'aurai pas de visite en classe?  C'est quand même pas clair.... Merci Montagny .

[doubleR]

Hâte d'en savoir plus lors de cette réunion ... ma dernière inspection date d’octobre 2014 et je suis passée au 9ème échelon à ce moment là.  (et reclassée en septembre au même échelon)

[Floredelouest]

Âyé.  J'aI ma date de rdv carrière (reçue en pleine manif mardI !)  Prévenue un mois 1/2 à l'avance. Inspection en classe d'1h, suivie d'un entretien de 30mn. On nous propose un document facultatif à remplir pour l'entretien. S'il est rempli,  l'IEN devra le suivre impérativement, sinon, il improvisera. Autant le remplir pour savoir de quoi on va parler. 

Après une RIS, j'en sais plus sur la suite également.  Suite au rdv carrière, l'IEN fera son rapport en remplissant des cases et nous l'enverra. On a la possibilité de le contester dans un délai imparti. Puis le rapport suit son petit bonhomme de chemin... un long chemin puisque les "boostables" d'un échelon seront examinés en commission paritaire (CAP je crois) l'année suivante !! C'est à dire pour moi qui suis inspectée en novembre 2017, mon cas sera examiné avec tous les "boostables" de 2017-2018 lors de la commission qui aura lieu en 2018-2019 (probablement en janvier/février 2019) !!!! Avec effet rétroactif évidemment. Et si 'j'ai bien compris,  ils "boostent" une partie de'la cohorte boostable selon un quota prédéfini  (je ne sais'plus si j'ai entendu ou imaginé  30%  ). Bref le temps que tout se fasse, t'es déjà en train de préparer le rdv carrière suivant...

[Nadikaah]

Le 07/10/2017 à 18:29, doubleR a dit :

ca y est j'ai reçu le mail de l'IEN : invitation à une réunion d'infos  en novembre pour présenter le neau protocole de rendez-vous de carrière (allez, encore une réunion !) ca va me stresser cette histoire je le sens !

Tu nous feras un retour ?

Il y a 15 heures, flore49 a dit :

Âyé.  J'aI ma date de rdv carrière (reçue en pleine manif mardI !)  Prévenue un mois 1/2 à l'avance. Inspection en classe d'1h, suivie d'un entretien de 30mn. On nous propose un document facultatif à remplir pour l'entretien. S'il est rempli,  l'IEN devra le suivre impérativement, sinon, il improvisera. Autant le remplir pour savoir de quoi on va parler. 

Après une RIS, j'en sais plus sur la suite également.  Suite au rdv carrière, l'IEN fera son rapport en remplissant des cases et nous l'enverra. On a la possibilité de le contester dans un délai imparti. Puis le rapport suit son petit bonhomme de chemin... un long chemin puisque les "boostables" d'un échelon seront examinés en commission paritaire (CAP je crois) l'année suivante !! C'est à dire pour moi qui suis inspectée en novembre 2017, mon cas sera examiné avec tous les "boostables" de 2017-2018 lors de la commission qui aura lieu en 2018-2019 (probablement en janvier/février 2019) !!!! Avec effet rétroactif évidemment. Et si 'j'ai bien compris,  ils "boostent" une partie de'la cohorte boostable selon un quota prédéfini  (je ne sais'plus si j'ai entendu ou imaginé  30%  ). Bref le temps que tout se fasse, t'es déjà en train de préparer le rdv carrière suivant...

Tu nous diras comment cela s'est passé concrètement ?
J'avais lu cette histoire des 30% "boostables" l'année suivante. Ca fait quand même long... C'est 30 % départemental ?

[doubleR]

ici l'IEN ne prévient as de la date elle donne un créneau de 15 jours, j'espère que avec le neau protocole ca va changer !