Beaumont Posté(e) 19 juin 2023 Posté(e) 19 juin 2023 En tout cas on reste bien loin des fanfares et trompettes gouvernementales affichées dans les médias, affirmant haut et fort que tous les enseignants pourraient se faire presque 4000 € s'ils travaillaient plus. 2
Mirobolande Posté(e) 19 juin 2023 Posté(e) 19 juin 2023 Il y a 4 heures, Pimouss a dit : C est un choix de votre IEN lorsqu il a dispatché le nombre d Imp.. Ce n'est pas la question. Il n'y a pas assez d'IMP pour tout le monde.
Pimouss Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 Il y a 7 heures, Mirobolande a dit : Ce n'est pas la question. Il n'y a pas assez d'IMP pour tout le monde. Certes mais le jour où il y en aura pour tous signifiera que le Pacte...est un immense succès.
RosalieM Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 (modifié) Chez nous, 4 enseignantes encadrent les TLE (temps libre encadré = étude, mais moins payé). 2 heures par semaine, le soir, de 16h30 à 17h30, toute l'année. Pour, en gros, 1400 euros par an. On n'était pas hyper ouvertes au principe du pacte. Et moi, je ne veux pas travailler plus, je ne peux pas, je n'aurai ni le temps, ni l'énergie, ni l'envie. ( je fais l'étude parce que je suis partie de REP+, et j'ai perdu une sacrée somme d'indemnité, que je compense au tiers avec l'étude...) Mais on apprend qu'en faisant le soutien aux élèves en difficulté, on serait payées 1250 euros pour 3 fois moins de temps de travail ! Du coup, on est bien tentées d'arrêter les TLE (mairie, 72h), et de prendre un pacte soutien (EN, 24h). Ça m'embête un peu, mais travailler moins pour gagner pareil, c'est tentant. Je ne sais pas quoi faire. Des avis ? Modifié 20 juin 2023 par RosalieM
bdisse Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 Le pacte, c'est pas du salaire, c'est des primes. Ca compte pas pour la retraite ! 1
Mirobolande Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 Encore un peu d'inflation comme ça et on va en crever. Ça fait peur.
RosalieM Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 il y a 6 minutes, bdisse a dit : Le pacte, c'est pas du salaire, c'est des primes. Ca compte pas pour la retraite ! Mon bulletin de paie de la mairie (pour les TLE) mentionne : indemnités d'études surveillées. Pas de cotisation sociale, retraite, ou autre... (à part CSG) Donc ça ne changerait rien de ce côté...
bdisse Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 et bin va bosser chez Acadomia, au moins ça comptera pour la retraite !
RosalieM Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 (modifié) il y a 5 minutes, bdisse a dit : et bin va bosser chez Acadomia, au moins ça comptera pour la retraite ! Mais je ne veux pas travailler plus qu'actuellement. Modifié 20 juin 2023 par RosalieM
B i b Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 il y a 6 minutes, RosalieM a dit : Mais je ne veux pas travailler plus qu'actuellement. Moi je veux une revalorisation pour tous sans contrepartie. On a tous nos petits problèmes... 2
RosalieM Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 (modifié) 😄😄🙄 Je croyais qu'on pouvait en discuter. Mais non. Bon courage Modifié 20 juin 2023 par RosalieM
bdisse Posté(e) 20 juin 2023 Posté(e) 20 juin 2023 il y a 14 minutes, RosalieM a dit : Mais je ne veux pas travailler plus qu'actuellement. Je voulais dire laisse tomber les TLE et va bosser chez Acadomia. Ou ailleurs.
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