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Rendez vous de carrière

Featured Replies

Posté(e)

Mesdames du Nord :

ça veut dire que pour des inspections cette année (2018-2019),  nous n'aurions de réponse qu'en février 2020 ? 

outch...

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  • Voici un collègue qui avance comme les 70% autres non boostés et qui a les cojones de faire ce qu'il souhaite dans le cadre de la loi...  

  • @RosalieM, tu oublies "A consolider" dans les appréciations que peut mettre le DASEN. Et oui, ça peut arriver ! J'en suis la preuve vivante. 20 ans d'enseignement, rdv du 9ème échelon, 5 très sat

  • Téléphone à ton ien et demande lui s'il est ok pour une séance d'eps. Chez nous, il ne veut voir que math ou français.

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Posté(e)
Il y a 6 heures, CLEMENCE76 a dit :

oui officieux par un mail du snuipp 59

OK, je n'ai rien eu de leur part donc j'en déduis que je ne fais pas partie des 30%....

Posté(e)
il y a 55 minutes, RosalieM a dit :

Mesdames du Nord :

ça veut dire que pour des inspections cette année (2018-2019),  nous n'aurions de réponse qu'en février 2020 ? 

outch...

Je ne suis pas dans le nord mais ici c'est comme ça oui

Posté(e)
il y a une heure, langdon a dit :

OK, je n'ai rien eu de leur part donc j'en déduis que je ne fais pas partie des 30%....

C'est quoi les critères d'ailleurs pour être dans ces 30%?

Posté(e)
Il y a 1 heure, Just_Summer a dit :

C'est quoi les critères d'ailleurs pour être dans ces 30%?

Les diverses croix obtenues lors du rendez-vous de carrière (A consolider, satisfaisant,etc..) rapportent des points; l'appréciation finale entre autres critères.

Posté(e)
il y a 6 minutes, langdon a dit :

Les diverses croix obtenues lors du rendez-vous de carrière (A consolider, satisfaisant,etc..) rapportent des points; l'appréciation finale entre autres critères.

Ok. Et les différents items cochés sont hiérarchisés? J'ai 7 excellents et 4 très satisfaisants alors sur un malentendu... :lol:

Posté(e)
il y a 2 minutes, Just_Summer a dit :

Ok. Et les différents items cochés sont hiérarchisés? J'ai 7 excellents et 4 très satisfaisants alors sur un malentendu... :lol:

ça devrait donc le faire....

Posté(e)

Ces croix, on peut les voir quand l'IEN nous envoie le premier jet du rapport ? (celui qu'on est censé recevoir en juillet) ? L'IEN n'a pas cessé de me faire des louanges tout le long de l'entretien (c'en était gênant ! ahahaha !), mais comme je m'attends à tout et son contraire.

Autre question : j'ai été boostée déjà (du 8ème au 9ème) lors de ma précédente inspection (il y a seulement un an et demi) et là, je viens de passer mon RDV de carrière pour la hors classe (ça s'est enchainé super vite je trouve)... du coup, le fait d'avoir été boostée très récemment a-t-il une incidence sur l'appréciation que je vais avoir pour ce dernier RDV ? (du style : "elle a déjà été boostée, on va laisser la place aux autres").

Posté(e)
Il y a 3 heures, RififiHype a dit :

Ces croix, on peut les voir quand l'IEN nous envoie le premier jet du rapport ?

En tout cas moi elles y étaient dans mon rapport reçu une semaine après le rdv.

Posté(e)

Au 8ème échelon, le barème du dernier collègue promu était de 140 points, c’est-à-dire avec une appréciation « excellent ». Le départage s’est fait au final sur la base de la date de naissance. Le dernier promu au 8ème échelon avait donc une appréciation « excellent » et une ancienneté générale des services à la date de promotion de 14 ans et 6 mois, une ancienneté de grade de 14 ans et un âge de 36 ans et demi.

Résultat pour Paris aujourd'hui....

En gros, si t'as bien bossé avant, que t'as passé les échelons plus vite du coup et si t'as jamais redoublé ben tu limites tes chances..Départager à l'AGS et à la date de naissance ça m'agace ! A la limite si mérité il y a ca devrait être dans l'autre sens !

Et je vois pas l'intérêt d'associer un score à une appréciation puisqu'il ne s'additionne à rien...
 

Posté(e)

J'ai commencé l'entretien avec l'IEN en lui disant que je n'avais aucune pression pour le côté financier de 'avancement... ayant eu une avancée rapide d'échelon en début de carrière car 3ème concours, je suis déjà en avance sur les échelons par rapport à mon ancienneté... ça ne fait que confirmer ce que je pensais cleo!

Posté(e)
il y a 9 minutes, Athénéa a dit :

J'ai commencé l'entretien avec l'IEN en lui disant que je n'avais aucune pression pour le côté financier de 'avancement... ayant eu une avancée rapide d'échelon en début de carrière car 3ème concours, je suis déjà en avance sur les échelons par rapport à mon ancienneté... ça ne fait que confirmer ce que je pensais cleo!

Et encore, j'ai été LC ( mais là c'est pareil ça dépend du nombre de LC appelées cette année là....).

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