Goëllette Posté(e) 11 juin 2013 Auteur Partager Posté(e) 11 juin 2013 Quand j'ai ouvert ce sujet, je voulais, notamment, que les collègues engagés syndicalement présents sur les forums me disent ce qu'ils pensaient de cette annonce et m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre. Pour le moment, seule Mayre est intervenue. Dommage. Toujours pas de réaction ? Fred ? Qu'en penses-tu ? C'est moins grave pour nous que le statut de directeur ou la disparition des RASED ? Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
mayre Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 Comme tu es taquine!! Ca va encore partir en cacahuète, ça... Sinon, à lire aujourd'hui: ça "Mais ce qui compte, c’est le pourcentage entre le dernier salaire et la pension, qui est quasiment identique [dans le public et dans le privé]" Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Frédo45 Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 NBI, BI, ISSR, ... Très peu entrent dans le calcul pour la retraite, alors qu'elles sont en grande partie imposables. Mais combien les touchent ? Une grande partie des PE ne touche pas de prime. Une telle réforme toucherait principalement les fonctionnaires modestes voire sous-rémunérés ! Ce serait profondément injuste ! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Goëllette Posté(e) 11 juin 2013 Auteur Partager Posté(e) 11 juin 2013 Ah, te voilà ! Qu'importe qui les touche de qui ne les touche pas, puisque pour l'instant, contrairement au Privé, elles ne rentrent pas dans le calcul de la pension, même si nous payons des impôts dessus ! La réforme touchera tout les fonctionnaires, sans exception. Que propose le snuipp et la fsu en général comme action pour montrer son désaccord ? Comme tu es taquine!! Ca va encore partir en cacahuète, ça... Sinon, à lire aujourd'hui: ça "Mais ce qui compte, c’est le pourcentage entre le dernier salaire et la pension, qui est quasiment identique [dans le public et dans le privé]" Oui, ton lien explique à peu près la même chose que celui donné hier. Dommage que ce ne soit pas davantage relayé. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Frédo45 Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 Quand j'ai ouvert ce sujet, je voulais, notamment, que les collègues engagés syndicalement présents sur les forums me disent ce qu'ils pensaient de cette annonce et m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre. Pour le moment, seule Mayre est intervenue. Dommage. Toujours pas de réaction ? Fred ? Qu'en penses-tu ? C'est moins grave pour nous que le statut de directeur ou la disparition des RASED ? Ouh ! Alors quand je réponds, je me fais lyncher et quand je ne réponds pas, je me fais lyncher aussi. Au SNUipp, nous envisageons déjà d'entrer en action. Sous quelle forme ? Il est trop tôt pour le dire, d'autant que malheureusement, il n'y aura pas d'unité syndicale possible. la preuve : http://www.leparisien.fr/economie/retraites/retraites-berger-cfdt-favorable-a-un-rapprochement-des-regimes-11-06-2013-2887185.php Maintenant, c'est moins grave, c'est plus grave. Pour moi, ça l'est tout autant : ces mesures sont soit dictées par l'austérité, soit par le libéralisme, sachant que ce sont les libéraux qui imposent l'austérité. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Frédo45 Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 Il faut aussi savoir qu'il y a une conférence sociale qui arrive les 20 et 21 juin. On en saura plus à ce moment-là mais déjà quelques syndicats semblent accepter l'idée d'un "rapprochement entre public et privé". Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
cyrille1 Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 NBI, BI, ISSR, ... Très peu entrent dans le calcul pour la retraite, alors qu'elles sont en grande partie imposables. sur ma fiche de paye, je n'ai ni NBI, ni BI, ni ISSR. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Paul Getty Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 Quand j'ai ouvert ce sujet, je voulais, notamment, que les collègues engagés syndicalement présents sur les forums me disent ce qu'ils pensaient de cette annonce et m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre. Pour le moment, seule Mayre est intervenue. Dommage. Oui, ton début de post était un peu polémique et pas trop d'envie ni de temps pour ça (la polémique) donc... Sinon, pour Solidaires il y a du matériel qui circule dans les syndicats ( http://www.solidaires.org/rubrique415.html ) et évidemment, il va falloir se bagarrer à la rentrée pour ne pas perdre encore plus que la dernière fois. Par contre, une phrase du type "m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre." me laisse dubitatif, dans la mesure ou les syndicats ne peuvent pas défendre les gens qui ne se mobilisent pas. Tu ne peux pas compter sur les syndicats et les syndicalistes pour aller au casse-pipe à ta place, donc si tu veux défendre ta retraite, à toi de le faire, avec les syndicats (ou au moins avec ceux qui ne sont pas prêts à tout brader). Il n'y a pas de délégation possible de la lutte ou des mobilisations, soit on gagne ensemble parce qu'une majorité de salariés refusent de se laisser faire, soit les organisations syndicales appellent à quelques journées de grèves espacées d'un mois à chaque fois et les salariés ne rentrent pas vraiment dans la lutte, et là c'est sûr qu'on perdra. Vu comme ça s'est passé en 2010, j'ai du mal à être optimiste mais j'espère que je me trompe... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
mayre Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 2010, où j'ai été une des rares en grève reconductible, ne m'a pas satisfaite non plus. Mais effectivement, si grève saute-mouton il y a, ça va être compliqué. Juste, Goëlette, la BI et la NBI sont pris en compte dans la retraite (mais pas l'ISSR): "Sauf exceptions, le traitement indiciaire pris en compte est le dernier traitement indiciaire brut détenu depuis au moins 6 mois à la date de cessation de fonctions." Ce qui implique BI et NBI. Et "Les fonctionnaires qui ont perçu au cours de leur carrière la NBI ont droit à un supplément de pension calculé en fonction de la durée de perception de ce complément de rémunération et du montant moyen annuellement perçu" Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Goëllette Posté(e) 11 juin 2013 Auteur Partager Posté(e) 11 juin 2013 Quand j'ai ouvert ce sujet, je voulais, notamment, que les collègues engagés syndicalement présents sur les forums me disent ce qu'ils pensaient de cette annonce et m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre. Pour le moment, seule Mayre est intervenue. Dommage. Toujours pas de réaction ? Fred ? Qu'en penses-tu ? C'est moins grave pour nous que le statut de directeur ou la disparition des RASED ? Ouh ! Alors quand je réponds, je me fais lyncher et quand je ne réponds pas, je me fais lyncher aussi. Au SNUipp, nous envisageons déjà d'entrer en action. Sous quelle forme ? Il est trop tôt pour le dire, d'autant que malheureusement, il n'y aura pas d'unité syndicale possible. la preuve : http://www.leparisien.fr/economie/retraites/retraites-berger-cfdt-favorable-a-un-rapprochement-des-regimes-11-06-2013-2887185.php Maintenant, c'est moins grave, c'est plus grave. Pour moi, ça l'est tout autant : ces mesures sont soit dictées par l'austérité, soit par le libéralisme, sachant que ce sont les libéraux qui imposent l'austérité. Je ne te lynche pas. Je m'étonnais juste de ton silence. Il est trop tôt, mais dans 3 semaines, nous serons en vacances, et je crains qu'à la rentrée, il ne soit trop tard ! NBI, BI, ISSR, ... Très peu entrent dans le calcul pour la retraite, alors qu'elles sont en grande partie imposables. sur ma fiche de paye, je n'ai ni NBI, ni BI, ni ISSR. Ce n'est pas le sens de mon propos. 2010, où j'ai été une des rares en grève reconductible, ne m'a pas satisfaite non plus. Mais effectivement, si grève saute-mouton il y a, ça va être compliqué. Juste, Goëlette, la BI et la NBI sont pris en compte dans la retraite (mais pas l'ISSR): "Sauf exceptions, le traitement indiciaire pris en compte est le dernier traitement indiciaire brut détenu depuis au moins 6 mois à la date de cessation de fonctions." Ce qui implique BI et NBI. Et "Les fonctionnaires qui ont perçu au cours de leur carrière la NBI ont droit à un supplément de pension calculé en fonction de la durée de perception de ce complément de rémunération et du montant moyen annuellement perçu" Il me semble que l'un des deux (NBI ou BI) n'entre pas dans le calcul de la retraite. Il y en a d'autres, des primes, qui font penser que les fonctionnaires (il n'y a pas que l'EN dans la FP) ont de gros salaires, mais qui n'entrent pas dans le calcul de la retraite. Quand j'ai ouvert ce sujet, je voulais, notamment, que les collègues engagés syndicalement présents sur les forums me disent ce qu'ils pensaient de cette annonce et m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre. Pour le moment, seule Mayre est intervenue. Dommage. Oui, ton début de post était un peu polémique et pas trop d'envie ni de temps pour ça (la polémique) donc... Sinon, pour Solidaires il y a du matériel qui circule dans les syndicats ( http://www.solidaires.org/rubrique415.html ) et évidemment, il va falloir se bagarrer à la rentrée pour ne pas perdre encore plus que la dernière fois. Par contre, une phrase du type "m'expliquent ce que leur syndicat comptait faire pour nous défendre." me laisse dubitatif, dans la mesure ou les syndicats ne peuvent pas défendre les gens qui ne se mobilisent pas. Tu ne peux pas compter sur les syndicats et les syndicalistes pour aller au casse-pipe à ta place, donc si tu veux défendre ta retraite, à toi de le faire, avec les syndicats (ou au moins avec ceux qui ne sont pas prêts à tout brader). Il n'y a pas de délégation possible de la lutte ou des mobilisations, soit on gagne ensemble parce qu'une majorité de salariés refusent de se laisser faire, soit les organisations syndicales appellent à quelques journées de grèves espacées d'un mois à chaque fois et les salariés ne rentrent pas vraiment dans la lutte, et là c'est sûr qu'on perdra. Vu comme ça s'est passé en 2010, j'ai du mal à être optimiste mais j'espère que je me trompe... Je ne vois pas où est la polémique. Je voulais juste des réponses. La phrase que j'ai mise en gras, qu'est-ce qu'on l'a entendue, et pas plus loin que cette année, pour la réforme des rythmes ! Je ne vois pas comment les fonctionnaires pourraient se mobiliser seuls s'ils ne sont pas soutenus par leurs syndicats, dans les réunions avec le gouvernement et auprès des médias ... ni pourquoi il n'y aurait pas d'unité syndicale, car quel syndicat digne de ce nom, qui se dit vouloir défendre nos intérêts, pourrait laisser passer cette réforme ? Quant à moi personnellement, je n'ai pas à rougir de mon investissement et mon engagement, pour toutes les causes que je trouve justifiées, malgré mon non engagement syndical, comme de très nombreux collègues, et pour défendre nos retraites, je serai mobilisée. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
Paul Getty Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 La phrase que j'ai mise en gras, qu'est-ce qu'on l'a entendue, et pas plus loin que cette année, pour la réforme des rythmes ! Oui, justement, combien de grévistes lors du dernier appel contre les rythmes ? Gloups... Je ne vois pas comment les fonctionnaires pourraient se mobiliser seuls s'ils ne sont pas soutenus par leurs syndicats, dans les réunions avec le gouvernement et auprès des médias ... ni pourquoi il n'y aurait pas d'unité syndicale, car quel syndicat digne de ce nom, qui se dit vouloir défendre nos intérêts, pourrait laisser passer cette réforme ? Ah bon, tu en connais qui seraient pour cette réforme ? Noooon ? Je ne vois pas du tout ... (Il faudra leur demander à eux, alors. ) Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
elpissou Posté(e) 11 juin 2013 Partager Posté(e) 11 juin 2013 La phrase que j'ai mise en gras, qu'est-ce qu'on l'a entendue, et pas plus loin que cette année, pour la réforme des rythmes ! Oui, justement, combien de grévistes lors du dernier appel contre les rythmes ? Gloups... >Je ne vois pas comment les fonctionnaires pourraient se mobiliser seuls s'ils ne sont pas soutenus par leurs syndicats, dans les réunions avec le gouvernement et auprès des médias ... ni pourquoi il n'y aurait pas d'unité syndicale, car quel syndicat digne de ce nom, qui se dit vouloir défendre nos intérêts, pourrait laisser passer cette réforme ? Ah bon, tu en connais qui seraient pour cette réforme ? Noooon ? Je ne vois pas du tout ... (Il faudra leur demander à eux, alors. ) Les mêmes qu'en 2003 ? http://www.lemonde.fr/societe/article/2013/06/11/retraites-la-cfdt-prete-a-accepter-un-rapprochement-des-regimes_3428326_3224.html Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites Plus d'outils de partage
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